北京巨人教育集团咸宁分校招聘简章由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“巨人教育集团”。
北京巨人教育集团咸宁分校招聘简章
巨人学校始于1994年7月18日,是由一所培训机构发展成的大型综合教育集团机构,涉及的领域有教育培训、全日制教育、出版、加盟等。其培训覆盖幼儿、青少年、成人教育领域。集团结构完善、部门设置科学。拥有杰出的管理团队和优秀的师资队伍，同时拥有最具核心竞争力的教学研发队伍。目前开设科目涉及英语、中小学、文体艺术、计算机、职业认证、家教等各个领域，科目多达100余种，遍布范围之广，科目设置之多，在我国民办培训教育领域中，独占鳌头，堪称典范。
巨人学校总部在北京，其教学点遍布京城，先后开设海淀总校、朝阳校区、西城校区、东城校区、昌平校区、石景山校区、宣武校区、顺义校区、崇文校区、丰台校区、通州校区等100多处教学区。近年来，巨人学校在上海、武汉、南昌、郑州、石家庄、西安、九江、黄石、吉安、贵阳、南宁、汕头、海口、赣州等地先后成立分校并发展壮大。同时还并购地方大型综合教育培训机构，在全国形成了庞大体系。国际语言培训中心、中小学培训中心、文体潜能中心、冬夏令营中心、幼教中心、家教中心等内部机构日益完善。巨人学校旗下的巨人网下设12大子网站，构建了巨人庞大的网络体系。图书连锁、产品销售等事业拓展风起云涌，发展势头强劲。
教学特色
巨人学校不仅站在中华传统教育文化的基础上，提高学生面对各种基础教育考试、考核的能力。我们还站在更高的角度，全面推进学生的素质教育。学习科目齐全，种类繁多，在文化教育方面，推出了剑桥少儿英语、公共英语、科普英语、华罗庚数学、珠心算、倪新威抗干扰记忆、快速作文、少儿计算机等特色科目。在艺术教 育方面，包括声乐、书画、舞蹈、体育竞技等各种形式的发展科目，致力打造“0-18岁”、“18-99岁”教育品牌。只要你想学，只要你愿意学，何时何地 在巨人都可以找到理想优良的学习的平台。
巨人学校还不断拓宽经营模式，探寻多元化的发展思路。在立足常规的中小幼教育培训领域基础上，巨人学校还投资发力教育加盟等领域，打造全方位立体化的教育加盟连锁经营模式。目前，《巨人五天钢笔字速成》、《儿童歌曲版四大名著》等加盟项目已经隆重面市并成绩斐然。“巨人五天钢笔字速成”的推出，将为全国亿万青少年规范书写做出贡献。让孩子们“写一手漂亮的中国字，做一个骄傲的中国人”，这是巨人学校集团的光荣使命和教育本分。师资力量
巨人学校的团队是精英的团队，万余人的优秀教师和大批具有国际化教育新理念、高水平、高层次、专精深的大学教授、研究员、留学教育专家等资深人士组成了我们强大而权威的教学阵容。
巨人学校集团坚持终身教育理念，率先提出“0—99岁”的教育方案，形成了完善的教学管理
模式。目前巨人共拥有近500位教育专家、6000名专兼职教师。160000余名学生同时在校，近15年来培训学员近260万人次。这一切不仅彰显了巨人强大的发展实力和发展优势，更是巨人学校最为宝贵的财富。
2010京城百校推介巨人特色奖牌光荣榜 最具推荐价值的综合性教育培训机构 最具推荐价值的青少年综合素质提高机构 最具推荐价值的幼小衔接辅导机构 最具推荐价值的小学同步辅导机构 最具推荐价值的小升初指导机构 最具推荐价值的中考辅导机构 最具推荐价值的个性化家教辅导机构 最具推荐价值的作文培训机构 最具推荐价值的小学生英语培训机构 最具推荐价值的中学生英语培训机构 最具推荐价值的综合类英语培训机构
新闻链接>>>新浪08教育盛典揭晓 巨人荣获三项大奖 巨人学校成功融资２０００万美元
2007年9月，国际投资机构斥巨资2000万美金落户巨人，为巨人打造国际教育航母插上了腾飞的羽翼。目前巨人学校正朝着规模化、集团 化、国际化方向发展，面对新形势、新任务，我们将发扬二次创业精神，继往开来、团结拼搏，立足新起点，抢抓新机遇、实现新跨越、开创新局面，积极与社会各 界广泛合作，努力打造巨人国际知名教育品牌！新闻链接>>>巨人学校成功融资２０００万美元
由于辉煌办学成绩，巨人学校荣获2007年最具品牌影响力教育机构、2005年中国十大品牌教育集团、品牌教育最强师资奖、2007、2006年中国十大教育集团、2006年北京十大优质教育品牌、2006全国剑桥少儿英语优秀培训机构等100多项奖项和荣誉称号，同时被亚太总裁协会授 权为亚太总裁协会指定中国教育基地，赢得了众多的荣誉。巨人学校咸宁分校：
咸宁巨人学校依托北京总部的强大教育品牌、师资力量、完善的教学体系和先进的教育理念，以“做感动中国人的教育”为口号，专心、专业、专注于传播知识的力量，经过近5年的发展已成为咸宁最具影响力和最具办学实力的民办培训学校，并在温泉、咸安、赤壁、嘉鱼、崇阳、阳新等各地开设分校，多次获得巨人北京总部的嘉奖和好评，更多次获得咸宁市来到的认可和支持。为全咸宁市青少年的将来做出贡献。
做感动中国人的教育：
1、校 训： 尚学求真、崇道务实
2、目 标： 将巨人打造为全球最大教育集团、国际顶级教育品牌。
3、办学宗旨： 塑造巨人 造福人类
4、办学特色： 科目齐全 专精优质
5、办学思路： 大型综合化 项目专业化 市场灵活化
6、办学理念： 诚信为先 以质量求发展 以管理求效益
7、巨人四有： 有理想、有朝气、有创新、有人才
8、巨人五个一工程： 打造一个卓越的教育品牌、塑造一批精英管理团队、创造全新的教学项目、聘 请一批优秀的专家学者、培养一批杰出的复合型人才。做感动中国人的教育：
1、校 训： 尚学求真、崇道务实
2、目 标： 将巨人打造为全球最大教育集团、国际顶级教育品牌。
3、办学宗旨： 塑造巨人 造福人类
4、办学特色： 科目齐全 专精优质
5、办学思路： 大型综合化 项目专业化 市场灵活化
6、办学理念： 诚信为先 以质量求发展 以管理求效益
7、巨人四有： 有理想、有朝气、有创新、有人才
8、巨人五个一工程： 打造一个卓越的教育品牌、塑造一批精英管理团队、创造全新的教学项目、聘 请一批优秀的专家学者、培养一批杰出的复合型人才。
一、招聘岗位及其要求： 岗位：
咨询师：10人 人事助理：5人 行政助理：5人 课程顾问：10人 市场专员：10人 学习管理师：10人 英语老师：30人
一、招聘岗位及其职责要求：
1、咨询师：10人 主要职责：
1、向来电或来访的学员或家长介绍学校特色、教材特色、课程设置、师资情况，解答学生、家长疑问、邀约上门、促单、签单；
2、保质保量完成学校下派月、季、年度营销任务量；
3、负责日常咨询记录，做好所有课程的电话外呼及回访，完成学校下达课程销售目标；
4、负责新、旧学员日常管理工作：
（1）负责学员的报名、收费，将已报名学员档案整理归类；
（2）制作学员登记表，并适时与教务部交接；协助教务部做好学员考勤及学员安全等日常管理工作；（3）负责定期收集学员建议，分类整理并及时上报总经办并与教务部商讨会；
5、认真完成学校要求的各种财务、行政表格：（1）负责咨询所用书籍、磁带的管理并定期盘存登记；
（2）负责定期上交招生人数统计表，学员原始档案表及其它文件资料，做好学校资料的保管及交接及保密工作；
6、协助完成教室安排，及与教师联系等日常事务；
7、执行总校的各种规章制度及要求；做好家长接待及来客接待工作；
8、协助总部各部门的各种促销、社会公益活动的推广；
9、负责收集并整理同业信息，并及时向上汇报，可提出合理化建议。
2、人事助理：5人 主要职责：
1、负责学校各种证件、执照的管理及年审、报批工作；
2、学校的印鉴管理与使用；
3、全校机要档案的收集、建档、管理、借阅工作及保密工作；
4、各种行政文件的起草及各部门文件的核稿、发文工作；
5、学校各种会议的准备、组织、纪要、存档工作；
6、负责撰写月度、年度工作总结；
7、学校固定资产的管理；
8、校区内建筑设施、办公设施的维修和更新工作；
9、学校贵重物品的管理工作；
10、公用车的调度和管理工作，保证工作用车的正常使用；
11、学校校区内的整体卫生和各部门卫生的督促检查工作；
12、负责学校校区的消防工作组织学校各层员工的招聘工作；
13、制订培训计划，对新入职教师、员工进行入职行政培训；组织岗后定期培训，有计划地提高教师、员工的业务水平和综合素质；
14、负责实施学校劳动人事管理办法（入职、晋升、调转、离职手续等）；
15、人事档案的建立、管理及保存；
16、实施教师、员工的薪资的绩效考核体系并组织年度各部门的绩效考核工作；
17、策划组织全校性的教师、员工联谊活动，以增强学校的凝聚力；
18、审核所有员工的工资内容；
19、办理教师、员工的统筹、保险等事宜。、安全防盗工作。
20、协调各部门保证学校工作的有序进行，及总部与各分校的管理对接。
3、行政助理：5人 主要职责：
1、向上级主管部门或直接主管校长定时作相关的工作情况汇报；
2、当月新增、新修订的各种管理制度汇总；
3、当月会议记录重要内容、决策汇总；
4、学校的固定资产管理情况汇报（每月）及下月校区内建筑设施、办公设施待维修和更新内容汇总；
5、报（新进、调转、退职、辞职）；
6、组织的各种培训情况总结及下个月的培训计划；
7、部门人员及各分校绩效考核的数据统计及时、准确、真实；
8、负责学校各种证件、执照的管理及年审、报批工作；
9、学校的印鉴管理与使用；
10、全校机要档案的收集、建档、管理、借阅工作及保密工作；
11、各种行政文件的起草及各部门文件的核稿、发文工作；
12、学校各种会议的准备、组织、纪要、存档工作；
13、负责撰写月度、年度工作总结；
14、学校固定资产的管理；
15、校区内建筑设施、办公设施的维修和更新工作；
16、学校贵重物品的管理工作；
17、公用车的调度和管理工作，保证工作用车的正常使用；
18、学校校区内的整体卫生和各部门卫生的督促检查工作；
19、负责学校校区的消防工作组织学校各层员工的招聘工作；
4、课程顾问：10人 主要职责：
1、向来电或来访的学员或家长介绍学校特色、教材特色、课程设置、师资情况，解答学生、家
长疑问、邀约上门、促单、签单；
2、保质保量完成学校下派月、季、年度营销任务量；
3、负责日常咨询记录，做好所有课程的电话外呼及回访，完成学校下达课程销售目标；
4、负责新、旧学员日常管理工作：
（1）负责学员的报名、收费，将已报名学员档案整理归类；
（2）制作学员登记表，并适时与教务部交接；协助教务部做好学员考勤及学员安全等日常管理工作；（3）负责定期收集学员建议，分类整理并及时上报总经办并与教务部商讨会；
5、认真完成学校要求的各种财务、行政表格：（1）负责咨询所用书籍、磁带的管理并定期盘存登记；
（2）负责定期上交招生人数统计表，学员原始档案表及其它文件资料，做好学校资料的保管及交接及保密工作；
6、协助完成教室安排，及与教师联系等日常事务；
7、执行总校的各种规章制度及要求；做好家长接待及来客接待工作；
8、协助总部各部门的各种促销、社会公益活动的推广；
9、负责收集并整理同业信息，并及时向上汇报，可提出合理化建议。
5、市场专员：10人 主要职责：
一、协助主管领导制作学校中长期、年度发展规划。根据市场调查结果对课程设置、市场定位提出建议。
二、根据招生计划制定全年、季度、月度营销计划，及时了解并负责完成总校下达所管辖校区年度、季度、月工作任务目标。配合各分校做好招生工作。
三、外部宣传：
1、招生计划，确定宣传计划：当月宣传主题、宣传方式、宣传预算；
2、负责学校对新闻媒体的形象宣传；
3、报纸、电视、公共宣传栏、校报等宣传资料的设计、制作；
4、组织、管理、监督宣传人员执行既定的宣传计划；
5、定期对宣传人员（包括临时宣传人员）进行培训、考核、评定；
6、策划、实施大型促销活动、公益活动；
7、对同业伙伴行业规模、教学特色、宣传手段、近期动态等进行调查，对资料内容评估，研究出相应对策并提交报告。
6、学习管理师：10人 职责描述 ：
1．负责将咨询部向家长的承诺进行兑现。
2．学籍登记，及时落实学员的课时安排及教室分配。
3．负责对孩子教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题，给予及时输导和解决。4．做好与家长的沟通工作。
5．配合咨询部，教学部，教务部完成学习中心的教育教学任务。6．观察学生、家长的思维动向，进行保单和续费工作。
7、协助教育咨询师，及时落实学员的课时安排及教室分配；
8、负责维护好日常面授工作秩序，负责协调、安排授课时段，分配教室；
9、负责维持教室的秩序，并随时解决各种突发问题；
10、做好教师的上课考勤记录，并适时督导教师授课进度和实效；
11、负责教室财产管理和安全的维护；
12、完成上级领导交办的其他工作。岗位职责：
1．专科或以上学历，教育学、心理学、管理等相关专业。2．从事过教育教学工作，做过班主任工作，对行业有相当的了解。4．熟悉初高中课程，对中小学生教育有独特的见解，精通办公室常用软件。
5．良好的书面、口头表达能力，工作条理性强，应变能力、协调、沟通控制能力好，良好的学习能力，善于与人交流，非常强的亲和力。
6、要求工作认真负责，良好的服务意识和协作精神；具备处理问题的灵活性和应变能力；善于沟通的能力，办事严谨的态度，富有亲和力和感染力；责任心强，心思慎密，细致。
7、英语老师：30人 工作职责：教授英语课程 职位要求：专科以上学历。
1.英语专业及商务英语等专业，或非英语专业需六级。2.形象气质佳，有亲和力。
3.口语流利，语感良好，能适应全英语授课。4.具有较强的综合管理能力。5.热爱英语教育事业者。要求：
1、专科以上学历，英语、商务英语、管理、人力资源、教育学、心理学等专业
2、形象气质佳，有亲和力。
3、口语流利，语感良好，能适应全英语授课。
4、具有较强的综合管理能力。
5、热爱英语教育事业者。
二、薪资及其福利： 薪资：
1、培训期：月收入1500—2500元，2、转正签约：月收入3000-8000元，年薪3—10万，底薪+提成（绩效考核奖），我们将为您提供优厚的报酬，广阔的发展空间，良好的企业文化氛围和和谐的人际关系，为有能力和有目标的优秀人才提供足够的发展空间。本职位发展空间：主任、经理、总监、校长
3、绩效考核：每半年进行一次教师初级、中级、高级级别绩效考评，并根据绩效进行奖励。其他福利：
1、入职人员办理各项社会保险（五险）；
2、部门经常组织各种团队建设活动，为员工创造一个快乐的工作氛围； 相关培训
为新入职者提供带薪培训，使其达到上岗水平 晋升空间
集团每年都会有2-3次教师初级、中级、高级级别的评定，并根据评定情况为符合晋升标准教师提供2-3的晋升机会。高级LILY英语教师经过考核可晋升为教师培训师、教学主管等
三、工作地点：
温泉、咸安、赤壁、嘉鱼、崇阳、阳新等分校
四、招聘流程：
企业宣讲----筛选简历----笔试-----面试-----试讲----录取 备注：
1、初试:英语口语测试（结果在当日或次日通知求职者）。
2、复试:考核求职者的基本素质和详细情况。
3、试讲: 复试合格进入试讲。
4、入职: 试讲合格者终试入职。公司名称：北京巨人教育集团 公司主页：http://www.daodoc.com/
公司地址：湖北省咸宁市温泉第一街四楼 巨人教育学校 咸宁温泉分校、咸宁嘉鱼分校、咸宁赤壁分校、咸宁崇阳分校、咸宁咸安分校、咸宁阳新分校 招聘时间：2011年11月1日星期二上午9点 招聘地点：待定（以各系辅导员通知为准）
