广州市海珠区华光学校教职工聘用合同书_学校教师聘用合同书

其他范文 时间:2020-02-29 05:06:19 收藏本文下载本文
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广州市海珠区华光学校教职工

合同

地址:

电话:

应聘者(乙方):

身份证号码:

联系电话:

现住地址:

海珠区华光学校(甲方)招聘(续聘)为本校教师(职工),双方根据《中华人民共和国劳动法》和国家及省、市有关规定,甲、乙双方按照平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限:

1、甲、乙双方同意从日止,合同期限为年个月。

2、双方同意本合同有效,试用期从年月日起至

年月日止(试用期为

二、工作内容、职责:

乙方能胜任小学各年级教学和班主任等各项工作,热爱学生,爱岗敬业,能吃苦耐劳,有强烈的事业心和责任感,能自觉遵守校规,服从安排,工作主动,富有创造性,具有良好的职业道德。乙方必须按甲方安排的工作任务认真完成。

三、工资待遇:

1、乙方工作期间,甲方给乙方提供食宿,包吃住,发放

乙方每月基本工资,社保及其它费200元(寒暑假只发基本工资600元,被解聘老师解聘之日起不发放任何工资),课时费、补助津贴、跟车工资、值日、全勤、家访与托管课等工资;奖金按规定另计。在本校满一学期后,从第二个学期起教龄工资每月50元,该项工资以200元封顶。

2、乙方试用期为1个月,试用期月工资按规定照发。

四、工作纪律:

1、乙方应严格遵守国家法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理。

2、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核

和奖惩。

3、乙方有义务为甲方保守商业秘密,否则属违约行为。

4、乙方在工作期内擅自外出(擅自离校和法定节假日离校

等)所造成安全事故,一切经济责任及法律责任均由乙方全部自负。工作期间乙方因操作失当造成人员事故,乙方负经济、法律等全部责任。

5、因乙方造成甲方经济财产损失,则由乙方负责赔偿。

6、乙方在工作中未经甲方许可截留甲方经济款项,超过三

天以上按截留款项数的三倍处罚,情节严重的送公安机关处理。

7、乙方被解聘或辞职,必须在教导处、后勤处办理好财产

移交手续后,由校长、主任签名方可结算工资离校,如有财产遗失或损坏照价赔偿后,结算工资。

8、甲方要求乙方必须在学校住宿,同时不能擅自带人进校

住宿,如有特殊,经批准后方可留校。擅自留人住校,每次每月罚款50元。

五、本合同的解除、终止,乙方有下列情况的,甲方有权单

方面解除合同:

(1)试用期内发现不符合录用条件的,不服从校行政管理的;

(2)师德败坏、屡教不改、给学校造成经济损失和严重影

响;

(3)被依法追究刑事责任的,乙方患病或意外负伤,医疗

后不能从事原来工作的;

(4)教态不端正,教学质量较差,不适应学校教育教学工

作。

(5)甲方每月二十日发放工资(节假日除外),若无故推迟

或无正当理由克扣工资,乙方可以解除合同。

六、违约情形及责任:

1、聘进华光学校的任何教职员工,必须工作满一个学期,下学期不留任的可以提前一个月提出申请。

2、若乙方未经甲方同意,临时擅自离职,不予发放工资。

特殊情况(如病假,需三甲医院证明情况)需中途离职必须等甲方聘到接替教师,办妥移交手续后方可,当月工资按实际上班天数计算,否则作自动离职按违约处

理,甲方有权拒付当月工资。

七、本聘用合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签

字甲方盖章后即生效。

甲方:(盖章)乙方:(签名或盖章)

法定代表人:

(或委托代理人)

年月日年月日

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