民主生活会落实情况_民主生活整改落实情况

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山西天然气股份有限公司

2010年民主生活会整改措施落实情况汇报

根据集团公司《关于认真学习集团公司领导班子民主生活会意见和建议整改方案的通知》具体要求,针对各部门提出的意见和建议,结合工作实际我们认真进行了梳理,并提出了五点整改措施。一年来,我们高度重视,措施扎实,认真抓好整改措施的落实,整改工作取得了明显成效,现将整改情况汇报如下:

一、公司经营方面

2010年,是公司完成“十一五”规划、开启“十二五”规划承前启后的一年,也是公司全面提升管理水平,加快融资上市的关键一年。按照年初的经营计划,公司以基础建设为牵引,以市场开拓为主线,以提升内部管理为动力,以安全生产运行为保障,全面启动公司上市工作,圆满完成全年的各项目标经营任务。

综观“十一五”,公司稳步实施项目牵动和市场拓展齐头并进的战略,取得了一定的成绩。

一是全力加快重点工程建设。把项目建设作为工作重心,举全公司之力,努力实现了国家级气源在省内的联通,全省的天然气管网架构基本成型。

二是科学制定未来五年发展规划。按地区、行业、用户对“十二五”规划逐项进行了分解。指明了公司中长期发展目标。

三是积极寻求战略合作。在集团公司的主导下,本着“优势互补、互利共赢”的原则,与中石油、中石化、中海油、中联煤、中华煤气、晋煤集团、阳煤集团等省内外大企业开展合作,建立稳固的战略联盟,以求获取在天然气、煤层气、瓦斯气、焦炉煤气等资源上的更大占有量。

二、思想政治工作方面

一是强化班子建设。在思想上,坚持用邓小平理论和三个代表重要思想武装头脑,引导班子成员牢固树立科学发展观,不断增强班子成员的政治思想素质;在作风上,引导班子成员自觉做到坚持两个务必,认真落实党风廉政责任制,筑牢思想和制度两道防线。

二是加强队伍建设。以“创先争优”活动为契机,认真落实党务公开、企务公开制度,通过落实“三比三讲三看”活动和党风廉政建设工作,努力构建和谐团队,强力推进企业和谐稳定发展。

三是开展一线调研工作。深入了解各部门思想政治工作和职工队伍建设情况,了解职工的思想、工作和生活状况,倾听职工对公司发展提出的意见和建议,不断探索和改进思想政治工作方式方法,切实增强思想政治工作的适应性、针对性、实效性,为推动企业又好又快发展提供强有力的思想政治保证。

三、培训方面,全面提高员工的业务素质

一是采用“走出去”,或挂职式培训等方式,加强企业管理知识的培训。

二是做好新能源知识的培训。

三是结合“十二五”战略,强化企业文化相关知识的培训。

四是做好以财务知识为主的经营业务方面的培训,真正做到“学财务的懂业务,懂业务的会财务”。

五是加强安全、企业上市、法律、计算机、公文写作等基础培训工作。

四、党风廉政建设方面,进一步做好企业纪检监察工作 一是认真落实党风廉政建设目标责任制,不断完善党风廉政建设目标责任制的考核内容和实施细则,将责任目标进行分解细化,落实到人。

二是积极探索党风廉政建设的新思路、新举措和新方法。

三是整肃公司工作纪律狠刹不良风气,以良好的工作作风和精神风貌全力投入到公司的生产经营中。

二0一一年十月十日

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