员工辅导与职业生涯规划由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“职业生涯规划员工培训”。
《员工辅导与职业生涯规划》
课程对象：
大学生辅导员
课时：6小时 课程内容：
一、辅导员的角色认知
1、辅导与员工成长
2、辅导理念
3、辅导员的角色认知
二、员工辅导
1、辅导员应具备的心态 积极心态 成长心态 付出心态 责任心
2、新员工辅导的目标
3、新员工有效辅导的程序 评估与沟通 制定辅导目标 识别“辅导”时机 协订发展目标/计划 实施辅导 评估效益
4、新员工辅导两种方法 职场内指导 职场外指导
5、新员工辅导技巧 聆听 提问 反馈
6、辅导员工的注意事项
7、案例讨论
下属寻求指示时，该如何指导？ 下属进行报告的情况下，如何指导？ 召开会议时，如何指导？ 问题发生时，上级如何指导？
三、员工职业生涯规划
1、认识职业生涯和职业生涯规划 互动游戏：画树
2、成功在始于规划 目标是人生的一盏明灯 员工成功铸就企业成功 案例：联合利华职业生涯规划 案例：海底捞成功的秘密 案例：华为职业生涯管理
3、职业生涯规划的模式 与现实妥协性 自我实现式 统合式
案例分析：刘迪的职业生涯规划
4、职业生涯周期
5、如何帮助员工进行职业生涯规划
案例：夏冰职业生涯规划
