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加强学习培训促进社会和谐
讲学习，强素质，是领导干部自身成长的需要，是提高执政能力的需要。要争做学习型干部，不断增强谋发展的本领，提高科学决策、创新、执行能力。要发扬理论联系实际的学风，根据自身特点，确立学习内容，讲求学习方法，真正做到学以致用，学有所成。要积极营造讲学习氛围，提高干部整体和全面素质，努力在新时期经济建设工作中建功立业的良好氛围。
一个地区经济社会发展的怎么样，离不开领导干部的文化修养和团结意识，培育团结协作的良好风气，领导班子首先要具有凝聚力、战斗力和创造力，部门或单位才能形成心齐气顺、风正劲足的局面，工作和事业发展才会蒸蒸日上。因此领导要带头发扬民主，密切配合、相互支持。通过大家的共同努力形成和谐融洽的工作氛围，使所有同志都能把主要心思和精力用在工作上，把智慧和力量凝聚到共同的事业和追求上。
社会不断的发展是要创新意识，讲创新，争有为。时代在发展，新世纪、新阶段，新形势、新任务，要求我们在继承过去好传统、好做法的基础上，大力发扬与时俱进、开拓创新的精神，勇于突破前人、突破自己。要解放思想，树立有为才有位的观念，在工作实践中不断思进、求进、奋进，激发对工作的热情、激情、真情，真正做到思想上创新、目标上超前、行动上奋进、事业上有为。现代社会知识更新加快，人们思维活跃，新旧观念并存，东西方文化碰撞，这要求我们更进一步地学习科学发展观和社会主义和谐社会的理论。我们要自觉学习理论、加强作风建设，胡锦涛同志在中央纪委七次全会上强调要全面加强领导干部作风建设，大力倡导勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，生活正派、情趣健康八个方面的良好风气。学风问题是胡锦涛同志在重要讲话中强调的第一个方面的问题，在党的作风建设中处于基础性地位。树立良好的学风，对于领导干部增长才干、提高素质、做好各项工作，对于进一步加强和改进领导干部作风建设，具有十分重要的意义。
