食堂用工合同_食堂人员用工合同

其他范文 时间:2020-02-29 04:04:49 收藏本文下载本文
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尅卜小学食堂临时用工劳动合同书

甲方:尅卜小学小学

乙方:身份证号:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限。

甲方聘用乙方在甲方食堂担任厨师岗位工作。合同期限为一年,自2014年2月28日至2015年2月28日止。合同期满,本合同自然终止,如双方同意,可以续签。

二、工资待遇。

1、甲方每月按时支付乙方工资壹仟贰佰元(1200.00)。此外不再承担其它任何费用,每学期按四个半月计算。

2、寒暑假不享受工资待遇。

三、甲方的权利与义务。

1、负责对乙方的日常管理和临时工作安排。

2、甲方免费给乙方提供食宿(乙方按师生统一就餐标准为限,不得刻意提高生活标准)。

四、乙方的权利与义务。

1、接受并服从甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排,遵纪守法,圆满完成工作任务。

2、享受本合同规定的工资待遇。

3、在签订本合同时自愿遵守甲方的《食堂管理规则》的有关规定。

五、其它。

1、乙方必须保证身体健康,持健康证,能胜任食堂工作,甲方才能聘用。

2、乙方应严格遵守甲方的规章制度,不经甲方同意不得擅自离校,若在途中发生意外,所有责任均由乙方承担。

3、乙方必须严格按操作规程使用厨具及设备,否则发生的一切不安全事故由乙方负责。

4、乙方在聘用期间因病不能坚持上班,可向甲方申请请假治疗,所有费用自己承担。

5、乙方在工作期间应注意安全,如发生摔伤、汤伤、烧伤等伤害事故,责任由乙方承担。

6、乙方应爱护甲方所有厨具及设备,若因乙方操作不当造成厨具及设备损坏,乙方则根据情节给予赔偿。

六、聘用合同的解除、终止。

(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:

1、乙方对学校管理不能遵守,工作不负责任,完不成本合同所书规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

2.乙方因疾病不能按时上岗。

(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:

1.严重违反劳动纪律或甲方的规章制度,造成严重后果以及严重违背职业道德,给甲方造成极坏影响的。

2.旷工时间超过一天的。

3.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的。

(三)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章):

甲方法人(签名):乙方(签名):

二〇一四年二月二十八日

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