学校主要行政领导机构及职责内容_学校领导机构及职能

其他范文 时间:2020-02-29 03:38:55 收藏本文下载本文
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永久机电学校行政领导机构及职责分工

校长:陈思通 德育副校长:蔡庆燎 校办主任:林芳 总务主任:方步海 教务处主任:叶余荣 政教处主任:叶友海

一.校长工作职责

1、校长具有学校日常工作决策权。校长要认真贯彻执行党的教育方针,以及上级党委、教育行政部门的指示和学校党支部的决议,按教育规律办事,全面完成学校教学任务。

2、组织、制订学校发展规划、各项规章制度和学年、学期计划,并及时落实,认真总结经验。主持学校行政会议,领导校办、教务处、政教处、总务处主任等工作,审批各处工作计划,保证正常教学秩序。

3、领导学生思想政策教育工作,把德育放在首位,认真贯彻《中学生日常行为规范》,充分发挥各科室作用,定期开家长会。

4、负责学校人事工作,积级发现和培养教育骨干,知人善任。加强体育、卫生工作,保护师生身心健康。加强劳动教育、加强美育。

5、领导教学工作,保证教学计划和教学大纲的实施,深入教学第一线,及时了解教师教学和学生学习情况,努力引导教师开展教研与教改活动,促进学生智力发展和智能培养。

6、坚持勤俭办学,认真审查学校财务开支,管理好学校校舍、设备、经费,搞好校容、美化校园、改善办学条件,关心教职工生活,提高教职工福利待遇。

7、工作要发扬民主,走群众路线,加强团结,以身作侧,在任期内努力使校容校貌有所改观,不断提高学校声誉。二.教学副校长工作职责

1、协助校长分管学校教学、科研、师资培训工作。

2、领导教务处、教科室,根据学校工作计划,制订学校教学计划和教改项目,按照上级教育部门要求,结合学校实际,提出课程设置,作出课时、课外活动安排,报校长审定后组织实施。

3、全面了解教师的教学水平、工作表现,对教研组长、教师的聘任向校长提出建议,做好教师的任课安排,负责新教师的招聘、考核工作。

4、审阅教研组长工作计划、教师教学计划和工作总结或教学论文,帮助教研组、教师总结教学经验,及时组织交流。

5、领导教科室,审定课题研究的内容,确定课题负责人,协调课题研究过程,按要求解决相关问题。

6、深入教务处、教科室、教研组,深入课堂听课、评课,了解教学、科研情况,了解学生和家长对教师教学的意见和要求,指导教师开展教学研究,提高教学质量。多层次培训教师,提高教师的业务水平。

7、抓好高三毕业班工作,提高毕业班学生的思想、文化素质,切实完成教育局指标。

8、抓好教研组的组织建设和教研活动,做好教师和继续教育工作,做好教研组和教师教学教学工作的评估考核,向校长提出奖惩意见。

9、协助校长做好分管校区的日常管理工作。三.德育副校长工作职责

1、协助校长分管学校德育工作。

2、领导政教处根据学期、学年工作计划精神,制订学校德育工作计划,认真组织开展德育各项活动,打造“闪光德育”品牌。认真落实《中学生日常行为规范》,加强学生的爱党、爱国、爱社会主义教育和文明守纪教育,全面关心学生成长。

3、负责德育队伍的思想建设和组织建设,定期召开班主任会议,指导各项工作开展。总结推广班级、年级先进经验,做好班主任的评价考核工作,向校长提出奖惩意见。

4、审阅团委、学生会工作计划和工作总结,定期听取团委、学生会的工作汇报,检查计划实施情况。

5、指导少先队组织、学生社团开展工作。

6、指导政教处,做好每日的五项循环等日常工作,抓好体育、卫生工作,关心学生生活,增进学生健康,审查学生奖惩。

7、抓好育人环境建设,组织建立学校、社会、家庭三结合育人网络;加强对家庭教育和社区教育的指导,作好家长委员会的工作。

8、协助校长做好分管校区的日常管理工作。

四.校办工作职责

1、按照学校工作安排和领导指示,协调学校各部门工作,落实学校的各项决定和办学策略。

2、承担校长报告、讲话、汇报等重要文稿的起草和修改工作;负责学校党政工作计划、年度目标、总结、请示、通知及其它文稿的起草、打印、审核、制发。

3、收集信息,反映动态,综合调研,及时向校长反馈重要信息和工作情况。

4、贯彻上级机关和学校领导的指示和决议,围绕学校重要工作部署和重大决策的贯彻落实开展督促检查,做好各类评估检查工作。

5、负责上级机关及同级单位文件、通知、电话的收发、登记、转达、催办、协调、落实、归档等工作。

6、做好文书管理工作,对学校工作中有重要保存价值的文件进行分类整理,立卷归档,并定期检查。

7、负责有关会议的通知、筹备及会议室用具的配备、管理及卫生工作,并做好会议记录。

8、按照领导安排,负责做好上级和兄弟单位来人的接待工作。

9、组织分配学校大型活动,活动后收集相关部门的活动报道、总结,整理好上传学校网站和教育局网站。

10、负责学校对外教师招聘工作。五.教务处工作职责

教务处是在教学副校长领导下贯彻党的教育方针,实施教学计划、组织、检查、评估全校教学工作的机构。

1、负责学校教学工作。协作校长调配、检查、考核教师工作,制订学期或学年教学计划。

2、协助校长修订教学规章制度,贯彻教学常规,建立正常教学秩序,保证教学计划的实施。

3、定期进行教学检查,及时掌握教学计划的执行情况,协同教科室对教研组工作进行检查、评估,负责教师的考核工作,建立教师业务档案。

4、组织领导教务工作。负责编制课程表、作息时间表、学校教学工作行事历等,负责教学人员和学生的考勤。

5、经常检查教师的教和学生的学的情况,定期召开教师和学生座谈会,了解教学效果和存在问题,及时改进。负责教学质量的分析评估管理,促进教学质量的提高。

6、领导管理学生的学籍、招生、编班,处理学生的升留级、休学、复学、退学、入学注册、转学插班、毕业等工作。

7、组织管理学校各科考试工作和教师、学生竞赛活动。

8、领导学校的体育、卫生保健教育,抓好一课一操一会(体育课、课间操、校体育运动会)。

9、负责教材、教学资料的征订发放工作和文印工作。

10、负责管理实验室、电教室、电脑室及其它有关公用教室和有关教室仪器设备。

六、政教处工作职责

1、协助分管校长做好德育各项工作。

2、贯彻执行《中学生守则》、《中学生行为规范》及校规校纪,制定学期德育工作计划,提出学期工作要点并组织实施,学期结束写出工作总结。

3、抓好班主任队伍建设,指导班主任工作,对班主任的工作情况进行考核和评估。

4、贯彻执行学校学生纪律、卫生、班容班貌、文化布置等工作条例,管理好纪律、卫生、班级文化建设和督促、检查、评比工作。

5、负责实施学生奖励工作,组织每月、每季度、每学年的“闪光德育”评比工作,各级三好学生、文明学生和各类奖项的评选工作。

6、负责对学生进行安全教育、法制教育。

7、组织安排社会公益劳动、社会综合实践、劳动技术教育等项教育活动,组织安排科技节、体育节、艺术节、读书节等校园文化活动。

8、指导学生会开展工作,组织学生会干部培训,提高学生会干部的工作能力,提高学生的自我教育、自我管理、自我服务的能力。

9、做好学校德育方面大型活动材料的收集、整理、归档及内务管理工作。

10、负责团委各项工作。七.总务处工作职责

1、协助校长制订学校建设的整体规划,拟定实施措施。

2、制订学校后勤工作的常规管理制度,如财务管理制度、经费审批制度、公物管理与赔偿制度等。

3、负责财务管理工作,严格执行财经制度,做好报帐工作,把好经费关,汇报经费使用的情况,保证教学费用,统筹安排,合理使用。

4、负责学校财产保管与维修工作,热情为教学第一线服务。

5、负责处理总务处日常行政工作,学校后勤事务工作。

6、负责总务部门职员的管理,加强后勤人员的思想政治教育,做好所属职员的考勤和考评工作。

7、负责学校环境建设,做好学校基本建设工作。

8、管理好传达室,配合做好安全保卫工作。

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