披肝沥胆写忠诚由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“使命写忠诚”。
披肝沥胆写忠诚
＊＊＊＊人武部政委邹高城，2000年3月任现职。8年多来，他团结和带领党委“一班人”，卧薪尝胆，艰苦创业，使人武部全面建设一年七一个台阶。人武部先后被广州军区评为“基层建设达标先进单位”，被湖南省军区评为“先进党委”、“财务管理先进单位”、“征兵工作先进单位”。2005年，他本人被国防部评为“全国征兵工作先进个人”。
委、县政府于2002~义拨款20万元，为人武部购置了一辆指挥车。2005年，军队实行后勤保障社会化改革，人武部8名职I需要移交到地方，工作。他作为地方县委常委，积极向县委有关领导汇报，在县委常委议军会上就明确接收单位。在短短的一个月内，8名职一就安置到县直财政拨款单位，还一次性南县财政解决养老、医疗保险经费16万元。
奋发有为兴事业
跨入新世纪的开春之年，邹高城从永州军分区宣保科长调任祁阳县人武部政委。然而，报到后摆在他面前的却是这样一个现实：人武部不仅基础建设薄弱、办公设施陈旧，而且还欠着外债80多万元……处于“内忧外患”的境地。
上任伊始，他和班子成员一道反复找县委、县政府和匕
1级军事机关争取资金。在他的N-力下，祁阳县委、县政府先后拨款200多万元，建立了局域网、作战室，维修了训练场和射击场，改造和装修了办公楼，硬化操场和院内水泥路面，种植草皮、绿化营区。又多方筹集资金100多万元，改造和装修了民兵训练基地，改善了干部职的工作、学习和生活环境。
民兵训练经费实行转移支付后，县里每年还从县财政列支16万元用于保障城市民兵训练和专武干部集训，每年下拨人武部工作经费不足补助费10万元。在他的积极努力下，祁阳县邹高城常说：“要把官当好，人格是保障。”他始终以清廉的作风，正派的形象，堂堂正正做事，清清白白做人。2004~夏，县民兵训练基地配套工程、操场硬化、营院绿化等工程上马。消息一出，邹高城办公室便热闹起来。一天，邹高城刚下班，一位包工头就随即赶到家中，硬要请他全家出去吃饭。邹高城执意不去，这位建筑老板就把报纸包着的一叠厚厚的现钞拿了出来，说：“只要你把工程包给我，这点心意足够你买套房!”邹高城顿时脸色铁青，毫不留情将这名包工头“请”出了家。最终，工程采取向社会公开招标的方式承包给了一家实力强、信誉好的建筑公司，为单位节约经费6万余元。
他的一个表侄想当兵，表弟、表弟媳多次来祁阳找他，他始终没松这个口。表弟、表弟媳不得已，请出当时已经70
多岁的老父亲说情。老父亲拖着病体带着侄孙T-赶了100多公里的路来到祁阳，流着老泪说：“我们邹家就这么一根独苗呆在乡下，你不把他带到你身边，我就不走了。”邹高城动情地说：“这事要按程序来，如果我办了，我的权力就变味了，那我今后的话就说不响了，腰杆子也就硬不起来了。”最终他还是说服了老父亲，没把侄子放到自己的身边。每年征兵，他坚持原则，管得住小节，祁阳县的兵员质量上去了，实现了28年无责任退兵。2005年，被国防部评为“全国征兵工作先进个人”。
忠诚使命作表率一
无限忠诚的他，多次执行任务总是舍生忘死。56次参与扑火山森火灾，次次冲锋在前，3次与死神擦肩而过，13次参加抗洪抢险和抗冰救灾，总是身先上卒，次次网满完成任务，荣立三等功二次。
去年6月14日，祁阳县发生了洪灾，水位超去年特大洪灾水位线0.8米，邹高城带领干部和民兵冲在抗洪第一线，哪里有险情，哪里就有他和部属的身影。他不顾身体多处被树枝、钝器划伤。忍痛用自己的肩膀救出了20多名被洪水围困的群众，成功安全转移群众4000余人，安全转送教师、学生2000余人，抢救财产近1 200余万元。他的手机号码被祁
阳人民誉为洪灾中生命的“110”。中央电视台、湖南卫视等多家新闻单位对此进行了宣传报道。
突破困境抓建设
正规化建设是一个单位全面建设的重头戏，是讲团结、凝人心、树形象、促发展、保稳定的重要因素，是带动或制约其它建设的关节点。然而，在实际工作中却往往存在不少困境。那么，党委班子如何在困境中抓好正规化建设，凝心聚力突困境，克难攻坚谋发展。我认为，要在以下几个方面下功夫。
不浮躁，要务实创新，做好教育引导。面对困境，要沉心静气，立足自身实际，认真思考、分析，积极探索聚合力量、克坚突困的新举措，要加强思想教育，耐心疏通、引导，帮助官兵理顺心态，正确面对现状。要注重典型引导、活动引导，因时、因地制宜地开展一些形式多样、健康有益，以活动凝人心、鼓士气，以活动促进制度落实和工作作发展。
不放任，要严格制度，切实规范行为。困境单位，由于困难较多、福利待遇相对较差，心理落差较大，对自己的要求难免会有所放松，有的其至以“单位困难太多、福利不佳”为由不积极工作，更谈不上去严格落实好制度。如果任其蔓延，势必散沙一盘，毫无战斗力可言。必须严明纪律，严格
要求，坚持按章办事，认真抓好条令条例和各项规章制度的落实，切实规范官兵的一言一行。
不懈怠，要以身作则，当好表率模范。作为党委成员、主要领导，首先要以身作则、当好表率，用自己的人格魅力、模范行为感染人、带动人。要勤俭节约、从我做起，不要铺张浪费、约束别人；要亲力亲为、带头苦干，不要发号施令、袖手旁观；要团结协作、交心通气，不要勾心斗角、相互拆台；要廉洁自律、严格要求，不要以权谋私、贪污腐化；要公开公正、一身正气，不要隐瞒偏袒，任人唯亲。要部属做到的，自己首先要做到、做好，这样，部属才会信服，才会拥护，才会在困境中齐心协力共渡难关。
不颓废，要克难攻坚，谋求单位发展。正规化建设的最终目的就是为了营造有利于单位发展的良好氛围，促进各项工作和制度的落实，使单位全面建设有新的飞跃。党委班子要优化措施，理清工作思路，制定发展目标，明确发展方向，想办法解决好制约单位建设的“瓶颈”问题，把大的困难分解为若干个小困难、小问题，逐一解决，集小胜于大胜，集小成于大成。不要瞻前顾后，畏畏缩缩，被困难所压倒，要集思广义，树立信心，广辟渠道的开展工作，让全体党委成员和广大官兵想事谋事干事，通过上下努力，共谋发展，实现目标，走出困境。只有坚持用安全发展理念强化各级组织和广大官兵做好经常性基础性工作的能力素质，才能确保部
队高度安全稳定，促进战斗力的进一步提升。
