作风建设规定_作风建设的制度规定

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关于加强督查工作的规定

为深入贯彻落实中央“八项规定、六项禁止”,狠刹四风,进一步严肃工作纪律,转变干部作风,全面落实学校各项规章制度,特加强督查工作,对影响较大的违规违纪行为做如下规定:

1、严肃考勤制度

对签到后溜号,工作时间不在岗的给予免发半月绩效工资,一个月内达两次者免发一个月绩效工资,达三次者免发当月全部工资。对在岗打扑克、打麻将、玩游戏、炒股等一切与工作无关的活动者,免发当天绩效工资。特别是对工作时间,组织、参与赌博者一律开除公职。分管领导要向校级领导深刻检查,严重不负责任、造成极坏影响的给予主要负责人免职处理。

2、严肃会议纪律

严格落实会议签到制度,与会人员未经批准不准擅自替会。会议过程中,必须关闭手机,不随意走动、交头接耳,保持会场安静。违反者免发100元工资。

3、严格昼夜值班制度

科级值班、保卫、学生管理要严格执行24小时值班制度,值班人员遇紧急情况和重大事件要及时报告带班领导并及时处理。如出现脱岗、瞒报、漏报、误报、迟报等事故,免发当月绩效工资。

4、严格校园禁烟

学校创建无烟校园,严禁在校园内任何地方吸烟,对外来人员来校的,被访人为责任人,要履行对来访人禁烟劝解的职责,不劝解或劝解无效的,被访人按吸烟论处。对违规吸烟者,实行每人每次免发200元工资。

5、禁止中午喝酒

工作日中午、值班期间一律不准饮酒。对违反者且态度端正的,每人每次免发200元工资,对态度不端正者,送医检查,不从者免发500元工资,三次及以上者免发当月工资。

对以上行为的查处要认真对待,严格落实。对态度蛮横、影响恶劣的,要视情节给予纪律处分或开除公职。

为确保各项制度如上述规定落实,学校成立由纪检监察室、校办、党办、人事处、保卫处成员组成的纪律检查组,对各单位和个人进行检查或抽查,检查范围包括各项规章制度在内的一切违规违纪行为全覆盖。各处室、系部建立工作纪律检查制度,每天对本部门人员进行定期检查,并对结果每天上报一次。

各科室、系部主要领导是纪律作风建设的第一责任人,须带头遵守、执行本规定,发挥表率作用。

2014年2月20日

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