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校本培训者工作职责
七台河市第二小学
一、校本培训者是在校长的领导及教导处指导下，负责对所分配校本培训项目的管理。代表学校行使管理职能。
二、以高度的责任感和使命感认真负责地做管理工作。认真研究、了解中小学教教学实际、教师继续教育的政策，特别是要熟悉我校开展校本培训的有关要求和特点。
三、认真研究所分管的各个培训项目的计划、要求、进程和特点。及时了解培训项目的进度、内容、实施状况、当前信息。
四、根据校本培训计划，每学期及时参加培训活动，并如实记录，校本培训的实施情况（如培训内容、参训人数、培训形式等）。
五、对校本培训过程中出现的问题，及时与教导处、在力所能及的前提下，协助、指导分管内容的实施或提出改进意见。
六、每个校本培训内容结束后，协助学校做好培训档案的整理工作，及时对各校本培训内容进行考核评估。
七、增强服务意识，提高服务质量，树立为教师服务良好的形象。按时参加培训活动，不迟到、不早退。
