关于举办全区医疗卫生护理技能竞赛_护理技能竞赛

其他范文 时间:2020-02-26 23:37:30 收藏本文下载本文
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关于举办全区医疗卫生护理技能竞赛

暨全国女职工岗位创新技能大赛选拔赛的通知

根据中华全国总工会、人力资源和社会保障部、卫生部、中华全国妇女联合会《关于举办2012年全国女职工岗位创新技能大赛的通知》(总工发[2012]42号)精神,自治区“创双优”组委会决定举办全区医疗卫生护理技能竞赛暨全国女职工岗位创新技能大赛选拔赛(以下简称“大赛”)。现将有关事项通知如下:

一、大赛目的通过在全区范围内开展医疗卫生护理技能竞赛活动,以赛促学、以赛促练,内强素质、外树形象,激励广大卫生护理战线工作人员钻研业务、岗位练兵,切实提高护理队伍的技术水平和技术操作能力,展现卫生系统护士队伍勤于学习、业务精湛的精神风貌。进一步激发广大护士的工作热情和创新活力,提升护士队伍职业道德素质、岗位创新能力和技能水平,展示全区护理队伍的风采,树立队伍良好的社会形象,推动公立医院改革和医疗护理事业持续健康发展。同时,选拔参加全国医疗护理(临床护理、儿科护理和重症监护护理)技能竞赛的参赛选手。

二、主办、承办单位及组织机构

大赛由自治区“创双优”组委会主办,自治区卫生厅、自治区总工会女职工委员会、教科文卫工会、自治区护理学会具体承办。组委会办公室设在卫生厅医政与医疗服务监管处,具体负责竞赛活动的筹备工作。办公室下设四个组:综合组、临床护理组、危重症护理组、儿科护理组。

三、大赛项目及内容

项目:临床护理、儿科护理和重症监护护理。内容:依据《临床护理实践指南(2011)版》及各专业考核重点。

四、大赛形式

竞赛分初赛和决赛两个阶段。初赛形式由各地和各单位根据实际确定。

决赛分现场竞赛和场外竞赛两部分。竞赛项目包括理论考试和实际操作两部分组成。其中理论考试成绩占30%,实际操作成绩占70%

五、参赛人员

全区各级医院的护理人员,以县(市、区)为单位组队参加初赛,以市为单位组队参加全区医疗卫生护理技能竞赛决赛。参加决赛队员要求如下:

参赛队员必须热爱护理专业,秉承“以病人为中心”理念,踏实工作,无私奉献,具备良好的思想品德和职业道德;业务能力强,专业水平高,技术精湛,得到同行及患者认可;在护理专业领域刻苦钻研,勇于创新,开拓进取,积极推进临床护理专业发展;能团结合作,工作积极主动,具有较好的沟通能力;积极参加优质护理服务示范工程,落实责任制整体护理,全面落实护士职责,受到患者和同行赞扬;在全区卫生系统开展的“三好一满意”活动中和推进优质护理服务中,立足岗位,争当优秀,充分发挥引领作用。具备以上条件的护士,须在近三年内参加过自治区内选拔竞赛,成绩名列前茅。

参赛医院:参赛队员的所在医院要高度重视护理工作,在保证护士配置,提高一线护士待遇、提高护士工作积极性等方面工作力度大。医院开展优质护理服务的病房数量达到全院病房总数的60%以上。

六、奖项设置

1.团体设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名和优秀组织奖3名,分别颁发证书。

七、工作要求

(一)高度重视,精心组织。充分认识开展竞赛的重要意义,广泛宣传、动员,激励护理人员积极参与争先创优活动。

(二)坚持原则,规范运作。大赛要坚持公开、公平、公正的原则。严格按照要求,着力提高竞赛质量,真正把职业道德好、技术水平高的选手选拔出来,赛出风格,赛出团结,赛出水平。

(三)突出创新,彰显特色。组织引导女护士努力学习新知识、掌握新技能,立足岗位,创新创造,打造知识型、创新型、技能型女职工队伍。

(四)加强培训,广泛发动。通过多种形式广泛发动宣传广大女护士积极参与大赛活动,参与率力争达到80%,要在开展护士岗位技能培训的基础上,逐级选拔,以赛促练,达到广泛参与,层层练兵的目的,进一步掀起学技能、练硬功,比贡献,创一流的热潮。

(五)加强协作,密切配合。要按照文件要求和组委会的部署、责任分工,各司其责,密切配合,齐抓共管,保证大赛顺利实施。

(六)扩大宣传,营造氛围。广泛宣传大赛的重要意义,开展活动好的典型经验和做法,涌现出先进的典型,不断扩大大赛的社会影响,营造有利于竞赛活动的良好氛围。

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