先锋岗岗点的标准和考核办法由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“党员先锋岗考核办法”。
先锋岗岗点的标准和考核办法。
（一）思想作风好（15分）
创建标准：
1、党员亮身份、亮职责、亮承诺、模范遵守各项规章制度，积极实践“三个代表”。
2、团结协作，相互支持，有凝聚力、战斗力、重大决策集体讨论。
3、廉洁勤政，关心职工，积极为群众排忧解难。
4、具有扎实、务实、求实的良好作风，奉献意识强，表率作用好。
扣分标准：
1、达不到要求一次扣5分。
2、党员一次完不成下井或抓三违指标，扣1分。
（二）工作作风好（15分）
创建标准：
1、严格遵守各项安全生产规程措施和劳动纪律，心系群众、无私奉献。
2、争做优秀共产党员，思想进步，业务熟练，认真学习政治理论和业务技术知识，不断提高自身素质。
3、安全联保意识强，认真做好自主保安和互保联保。
4、精神状态良好，始终保持较强的事业心和正确的人生观、价值观、世界观。
扣分标准：
1、出现一次“三违”现象，扣3分。
2、出现一次不文明职工扣5分。
3、职工出现一次不文明行为的扣1分。
（三）质量管理（20分）
创建标准：
1、扎实开展质量标准化建设，质量标准化达标。
2、全体党员牢固树立质量标准化意识，严格按规程、措施施工。
3、严把工作质量关，对皮带检修、皮带架子的平直、电缆的吊挂等工序都要高标准施工。扣分标准：
1、每月不进行一次职工全员质量培训扣2分。
2、班组内每发现一处质量不合格项扣1分。
（四）安全生产好（30分）
创建标准：
1、杜绝重伤以上人身事故及非人身事故。
2、强化机电设备的管理和维护，保证设备正常运转，调动职工的工作积极性
3、全体党员遵章作业，自觉与一切“三违”现象作斗争。
4、开展经常化安全教育，增强职工安全意识，时刻保持头脑清醒，思想集中。
5、提高班组职工整体防范和处理事故的能力。扣分标准：
1、每少一次安全活动扣1分。
2、发生重伤以上人身事故一次该项不得分。
3、出现轻伤每人次扣5分。
（五）文明形象（20分）
创建标准：深入实施文明生产，全方位加强现场管理，做到物料码放直、皮带铺设直、电缆吊挂直，浮煤净、底板净、垃圾净，无积水、无浮尘，零杂物。
扣分标准：
1、每出现一次以上情况的扣5分。
2、每发现一项达不到规定要求的扣2分。
五、创建活动的措施
1、正常开展创建活动，持之以恒地抓好创建工作。
2、强化措施、狠抓落实，确保创建活动出成果。
3、党员先锋岗的创建经常动态化管理，不断完善运行机制，注重创建工作的长期性、经常性。
4、创建活动对照标准逐条评比打分，采取旬检查、月考核、百分制标准，得分在80分以下的为不合格岗点，80分至95分为合格岗点，95分以上为先进岗点
