劳动合同法十大亮点由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“新劳动合同法八大亮点”。
《劳动合同法》的十大亮点
适用事业单位，推动事业单位体制改革
签合同前用人单位须履行告知义务
用人单位有义务订立书面合同，不签劳动合同用人单位须按月付双薪
劳动者只能被“试用”一次，“试用期”不再是“白用期” 鼓励劳动合同无固定期限，遏制劳动合同短期化
严格界定出资培训,限制违约金的适用范围
用人单位单方解除劳动合同将有更多法定条件, 劳动合同解除或终止经济补偿总体成本增加
制定劳动规章制度不再是用人单位一方说了算
要求平等协商，大力推行集体合同制度.行政部门不作为须承担赔偿责任，用人单位违法成本增加
