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龙塘小学教职工文明礼仪行为规范
为创建文明学校、和谐学校，营造团结互助、相互尊重的工作氛围，继续教育学校以大力开展“争先创优”活动为契机，深入开展社会主义核心价值体系教育及优良校风教风教育，引导教职工讲政治、讲团结、讲正气，倡导文明礼仪行为，进一步融洽了党群之间、师生之间、学校与社会之间的关系。经过认真调研和充分论证，学校发布了教职工文明礼仪行为规范，作为“创先争优”活动的重要抓手，并以此促进品牌学校的深入创建。学校教职工文明礼仪行为规范如下：
一、职业道德规范
1、遵纪守法，诚实守信，做守法守信员工；
2、爱岗敬业，钻研业务，努力提高工作效能；
3、相互尊重，团结合作，积极促进学校和谐；
4、热爱海大，关爱学校，自觉维护学校荣誉和利益；
5、服从组织，保守秘密，努力维护学校稳定大局；
二、工作岗位规范
6、服从工作安排，认真履行岗位职责，做好本职工作或临时交办任务；
7、坚守工作岗位，不闲聊、不串岗，暂时离开时应告知同事；
8、保持办公区域安静，不在公共场所（如会议室）进食或吸烟；
9、接听或拨打电话时礼貌用语，热情耐心，重要电话及时记录；
10、撰写或修改文稿应行文规范，用词准确，避免出现细节错误；
11、各种往来公文应及时处理，并妥善保管或归档；
12、节约使用水电和办公用品，倡导低碳办公和生活方式；
13、注意防火防盗，离开办公室要关闭所有电器，关好门窗；
14、在非工作日时间保持通讯畅通，便于工作联系和应对突发事件；
三、礼仪形象规范
15、养成良好的卫生习惯，保持办公环境整洁、有序；
16、着装端庄得体，整洁大方，正式场合应着正装；
17、提倡讲普通话，使用文明礼貌用语，严禁说脏话、忌语；
18、待人接物态度谦和，热情周到，对工作事项快速、准确处理，不敷衍、拖延或搁置；
19、会议期间保持肃静，不吸烟、不使用手机、不交头接耳；
20、尊重个人隐私，未经许可不翻阅他人文件资料、查看电脑信息；
21、集体活动中不迟到、不早退，互相体谅，发生误会或矛盾及时沟通化解。
