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加大安全防范力度 确保场所长治久安
——安全防范之我见
近年来，随着社会治安的极度恶化，和劳教人员构成的日趋复杂，劳教场所安全防范工作日益严峻。为了充分贯彻落实省厅省局领导的重要讲话精神，在全省劳教系统半年工作会议的统一部署下，可以从宏观方面和微观方面进行分析。
一、宏观视角的安防而言，存在的问题和解决的对策
(一)、积极开展日常安全防范巡查工作，发现安全隐患及时提出整改建议。
成立护卫大队，坚持护卫队巡查制度。每天巡视劳教宿舍三次，每周巡查三大现场不少于浏次，每月自行或配合中队开展安全大检查不少于一次，发现存在的安全隐患，及时通知管理科和大队，以便有针对的解决问题，做到防患未然。
(二)、强化定置管理的力度、提高出所就医的警惕，预防脱逃事件发生。
2005年温州劳教所出现一名劳教人员在所外就医时脱逃的事件。随后该所又发生定置管理监控不到位导致劳教人员脱逃。这些事实的教训警示我们每一名劳教工作人民警察，安防不是离我们十万八千里，实际上，离我们只有一步只要，只要有一丝的放松或思想的麻痹，那么脱逃的例子有可能在你身上重演。
（三）、加强对突发事件的应急性研究，采取针对性的安全防范措施。
半年工作会议要求全省劳教机关积极投身“法治浙江”建设，做到“四个坚持”：一是要坚持稳定压倒一切，确保场所安全稳定。始终把安全与稳定放在一切工作的首要位置，增强政治意识、责任意识、忧患意识，居安思危，把稳定压倒一切的方针和措施落到实处，通过建立健全整体性、长效性的机制来确保场所持续安全稳定，为建设“平安浙江”、“法治浙江”作出应有的贡献，理论永远高于实践，实践创新理论。所以在立足场所的长治久安出发，必须加强对场所的突发性实践的应急性研究，这样才能在实践的前提下，为日后类似事件的发生，拿出行之有效的安防措施。
（四）、预防和打击牢头狱霸，努力创造安全稳定的改造环境。
第一、积极开展法治宣传教育活动，引导在劳教人员遵守所规、服从民警的管理，防止安全事故发生。针对一些劳教人员法治观念淡泊、守法自觉性差、主观上存在对抗心理和受“坦白从宽，牢底坐穿；抗拒从严，回家过年”等错误思想影响改造安全的问题。本人认为可以开展以下“教育、感化、挽救”措施：
一、不定期的加大集体法制学习。
二、加大个别谈话教育的力度，经常向新收容和思想情绪不稳定的劳教人员、有负案在教嫌疑等案件的劳教人员以及列入重点包夹的劳教人员进行了解思想动态和法律法规教育。教育他们正确对待自己的违法行为，鼓励他们认罪服法。
第二、以中队为单位开展“打击牢头狱霸，整顿改造秩序”活动，维护劳教场所安全与稳定。
宏观的安全防范通常着重与劳教场所共同存在的隐患，然而微观的安全防范所要揭露的是特定场所特定中队，乃至与特定问题所存在的隐患，就微观而言，特别是我们五大队一中队来说，存在如下厄待解决的问题和本人比较肤浅的对策：
（一）、随着中队加大对违禁品“走私”途径的打击，为严防违禁品流入中队，必须加大对跟单师傅的检查力度，特别是女师傅反复出入车间后的检查。
由于中队加大对违禁品流入途径的控制，一些意志薄弱的女师傅碍于面子或金钱的刺激，铤而走险，换新花样走私香烟流入场所，例如，五大一中队在手机电池夹板中发现师傅夹带烟头，带入车间。为了车间生产的安全有序和巩固来之不易的违禁品打击成果，可以建议厂家每半年更换一次跟单师傅，以此杜绝师傅因过分熟悉劳教而丧失原则沦为劳教人员运送违禁品的工具。
（二）、加强刀具的定置管理，及时更换超过使用年限的旧铁链。
今年劳教人员楼某，因未完成生产定额而迁怒生产组长未果，拉断铁链刺向腹部自残，幸好被民警制止，避免悲剧的发生。
（三）加强平车修理淘汰的锐利刀片的回收，增强劳教机修工的安防意识教育。
平车修理换下的一些合金部件及其锐利，如果不重视，随意由机修工处理，没有事情发生，那么也就无病呻吟之嫌，但是一旦有事情发生，亡羊补牢的代价太高了。所以对平车修边机、撬边机等修理换下的刀片，千万要有专人保管，否则后患无穷。
当然，加强安全防范的方法有完善场所警戒护卫设施、加大对场所警戒安全设施的投入、完善应急报警系统、加固更新硬件设施、切实提高场所安全防范职能力等等。所以安全防范，是实践的科学，是一门永远不能松懈，需要劳教工作人民警察一丝不苟，严防以待，为打造“平安浙江”、法治浙江加砖田瓦的有力武器。
