供应室护理目标管理方案由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“护理管理目标方案”。
2013年供应室护理目标管理方案
一、总体目标
按照医院护理部2013年工作计划的总体目标，以加强质量管理，保障护理安全，加强本科人员培训，提高各级人员技能水平，有效回避护理风险，加强护理安全管理，提高护理质量。
二、具体目标
（一）供应室护理质量
建立护理部主任——供应室护士长——消毒员管理体制，做到护理部抽查与科检查相结合，职责明确，护士长抽查与质控小组检查相结合，发挥各级管理职能作用，每月一次质量检查，科室每月开展自查并有记录。
（二）供应室护理安全
1、护理不良事件及时上报，有原因分析，并落实整改措施。
2、严格执行供应室查对制度。
3、严格执行供应室下取下送制度，消毒隔离制度。
4、加强各种清洗消毒效果检测制度，减少发生院内感染。
5、加强供应室安全管理，妥善保管和安全使用仪器，设备。
6、制定并完善突发事件应急预案和处理流程，提高防范风险能力。
（三）消毒隔离
1、严格执行消毒隔离工作制度，供应室感染监测制度，及卫生清洁制度。
2、消毒灭菌合格率100%（合格分100分）
（四）培训学习
1、选派一名护士进行供应室专科培训。
2、核心制度，应急预案每季度组织培训。
3、每月业务学习一次，参与率100%。
4、科护理质控检查，每月一次。
三、实施办法
供应室每月将目标可和成绩与绩效挂钩，年终评出优秀人员，予以奖励。
四、考核标准
1、供应室护理质量考核、评分标准。
2、不良事件检测与报告制度与程序。
