关于农民工返乡问题的调查研究_返乡农民工调查报告

其他范文 时间:2020-02-28 22:44:23 收藏本文下载本文
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关于农民工返乡问题的调查研究

[提要] 农民工是改革开放的伟大产物,是农民群众的优秀代表,是实现新型工业化、城镇化的重要参与者和建设者,是推进经济社会发展的重要力量。然而,自去年三季度以来,受各种因素的综合影响,部分城市、特别是沿海地区的一些企业经营…

农民工是改革开放的伟大产物,是农民群众的优秀代表,是实现新型工业化、城镇化的重要参与者和建设者,是推进经济社会发展的重要力量。然而,自去年三季度以来,受各种因素的综合影响,部分城市、特别是沿海地区的一些企业经营出现了一定的困难,对农民工就业造成了影响。去年10月下旬开始,靖州县外出打工农民纷纷返乡,为了摸清外出打工农民返乡情况,及早提出应对措施,我们组织进行了一次专题调查研究,采取以点带面的形式深入全县16个乡镇就返乡农民工问题进行了细致的调查,并书写了详细的调查报告,以期对决策提供参考。

一、靖州县农民工返乡就业现状

(一)农民工返乡基本情况

据初步统计,靖州县共有城乡外出务工人员67361人。目前返乡(含季节性返乡)20877人,受金融危机影响返乡的7414人。就非正常返乡的这7414人,我们对其返乡地域、文化程度、年龄结构、从事工作性质、从事行业性质、收入分配等情况作了详细的调查研究,具体情况见表

一、表二。

表一(单位:人,共7414人)

返乡地域文化程度年龄结构

省外(主要是长三角、珠三角、京津地区)481965%初中及以下430058%29岁以下222430%

县外省内155721%高中或中专215029%30-40岁274437%县内103814%大专81611%41岁以上244633%

大学及以上1482%

表二(单位:人,共7414人)

从事工作性质从事行业性质收入分配

普通工人378151%加工制造业481965%600-800元/月 81511%技术工人237232%采矿业3705%800-1000元/月 222430%销售管理2223%种养殖业2223% 1000-1200元/月 252034%经商593 8%零售批发6679%1200-2000元/月185525%

其他4466% 其他133618%

(二)农民工返乡回流原因分析

1、金融危机是农民工返乡的主要原因。受全球金融危机影响,一方面是纺织服装、加工制造、电子、鞋业等劳动密集型和外贸出口型企业由于订单减少,产品出现滞销,倒闭破

产或大量裁员,致使许多务工人员失业。另一方面是低迷的楼市冲击,建筑业、机砖厂等务工的农民工大都失业。部分企业为降低生产成本,对务工人员采取大幅降薪,使得务工人员收入明显减少,而城市生活费用较高,务工人员在城市生活中出现困难,便有大部分选择返乡。

2、中央农村新政吸引部分农民工返乡。近期,国家陆续出台了粮食补贴、良种补贴、畜禽补贴、特种栽种补贴、大型农机具购置补贴等惠农政策,对农民工返乡具有很大吸引力。农民工从中央惠农政策中看到了希望,经过盘算后认为回乡种粮食或搞养殖等产业比在城里打工收益更高,风险更小,于是便选择返乡。据初步统计,靖州县返乡务工人员中,受中央农村新政策影响返乡的有322人。

3、部分农民工回乡创业。外出打工使一部分务工人员掌握了相关生产技术,积累了一定资金,熟悉了市场规则。于是他们利用多年打工积累下来的资金、技术等创业资源回到家乡创业,实现自我价值。据初步统计,靖州县返乡务工人员中,受回乡创业政策吸引返乡创业的有75人。其中如寨牙乡农民工胡万丽回乡后在当地政府和就业部门的扶持下创办兴达电子厂,解决了当地160多名农民就业,被评为08年怀化十大新闻人物,获得“全国优秀农民工”荣誉称号。

(三)返乡农民工的主要特点

1、大部分在家待业。对靖州县返乡农民工现状的初步调查显示,目前返乡农民工中,有约1%的农民工成为创业骨干,这些人充分利用在外长期务工积累的资金、经验和建立的市场伙伴、人脉关系,积极自主创业、创办经济实体,形成了创业示范效应。有约14%的农民工进入当地企业务工,这些人员基本为技工或熟练工,对于缓解本地企业用工压力,破解招工难题起到了积极的推动作用。除此之外,仍有约85%的农民工在家待业、等待观望。

2、再就业愿望强烈。调研中,我们问及返乡人员返乡后的打算,主要表现出四种心态。一是想在本地找份工作,既能挣钱,还能照顾家庭。二是想在家务农,这部分人员文化程度低,无一技之长,即使在外打工,也是从事重体力活或简单劳动,且收入低下,在家务农心里感到踏实。三是想在家创业,这部分人有一技之长,年纪相对偏小,文化程度相对高一些,多年在外打拼积累了一些经验,回乡后想靠自己的本事立足发展,结束在外漂泊不定的生活。四是等待机会再次外出务工,这部分人家庭条件较差,居住环境落后,比较贫穷,留在家乡也无发展前景,等经济危机过后,还是想外出务工挣钱。

3、迫切希望得到扶持。调研中,大部分农民工是因为原企业受金融危机影响用工减少裁员而返回家乡的。从主观上讲,他们并不希望回乡,面对家乡窘境,自己又无一技之长,在家乡创业又很艰难、压力重重,迫切需要再就业以维持基本生计,迫切希望得到政府扶持。调研中,有22%的农民工希望能得到技能培训,为创业、打工奠定基础;24%的农民工期望政府能给予创业政策优惠和扶持,以解决无资金创业的实际困难;45%的农民工希望政府能提供就业机会,以解决目前无工作、无收入的现状;9%的农民工希望政府能发放部分救助金,帮助他们渡过难关。

(四)农民工返乡带来的影响

1、农民工返乡给经济发展带来压力。一是直接导致农民减收。据统计,靖州县常年在外务工人员近4。9万人,已成为农民增收的主要渠道。金融危机造成农民工非正常返乡和就业不稳定,直接导致工资性收入明显下降,一大批农村家庭在短期内经济增收受到影响,直接影响农民工及其家庭的生活水平。二是给本地资源和环境带来压力。大量农民工的返乡并长期滞留必然消耗当地的教育、卫生、土地、环境等各种资源,挤占了本地原本就相对不足的资源,增加了资源和环境的承载压力。三是影响了国家扩大内需政策的有效实施。当前,国家出台的一系列扩大内需政策农村是重点,从短期来看农民工返乡带回了少量资金,一定程度上刺激了消费,然而金融危机将在可预测的一定时期内持续,大量农民工难于一时全部就业,由此导致的农民减收,必然减弱农村的消费需求,使农村市场陷入疲软,进而影响经济发展。四是制约了农业规模经营。党的十七届三中全会明确鼓励加快农村土地流转,大力推进农业产业化,但是随着非正常返乡农民工的增加,使原来将土地长期租赁他人的农民工,不得不提前回家依靠土地来生活,从而影响了农村土地的加速流转,更在深层次上影响了农业产业化的发展。

2、农民工返乡给社会稳定带来压力。一是心理失衡带来的社会压力。由于城乡二元结构的阻碍,农民工在城市的工作基本上是高强度、低报酬的工作,是城市的弱势群体,自尊心普遍长期得不到尊重,以致产生自卑心理。现在,无奈返乡的农民工自尊心再一次受到伤害,认为自己是社会的“弃儿”,经济危机的淘汰品,返乡是件不光彩的事。这种长期的心理阴影如不能很好地进行调整就可能演变成心理疾病,导致过激行为,也许会不择手段地向社会进行大肆报复,以宣泄他们对社会的不满。二是价值认同带来的社会压力。很多农民工因长期生活在城市,已经看惯了城市的高楼大厦,习惯了城市的灯红酒绿,也接受了城市人的价值取向,而当他们回到农村以后,看到的是低矮无序的房屋,走的是崎岖不平的山路,吃的是粗茶淡饭,还没有任何文化娱乐活动。这将使他们怀念城市生活而自己鄙视农村生活,农村不再值得他们留念,更不是人生价值实现的地方,从而导致心情浮躁,滋事生非。三是一些可能存在的陋习带来的社会压力。由于返乡农民工基本上是蓝领、普工和低学历群体,基于自身素质原因,不排除在沿海发达地区染上一些赌博、打架等不良习气,随着农民工的返乡将给社会带来巨大的冲击,影响社会风气。

3、农民工返乡给民主建设带来压力。一是民主化进程的差异对执政能力提出挑战。由于沿海与内地的市场化进程不同,民主化进程也出现较大差异,长期在外的农民工积累了一定的社会知识和法律知识,懂得运用法律手段维护自身的权益,对民权的要求也较高,且其个人见识和人生阅历往往并不比农村基层干部差。如果基层干部依然实施简单粗放的工作作风,不但不利于问题的解决,甚至容易造成农民的抵触、对立情绪。二是长期积累的潜在问题对执政能力提出挑战。农民工平时在家乡的时间非常少,对于农村容易出现的土地、山林边界权属争端等问题一直关注较少,也很少在乎。农民工回乡后,这些问题必将引起他们的关注和重视,从而考验基层干部的执政能力,必须要有充分的心理准备和解决应对方案。三是维稳治安对执政能力提出挑战。无恒产者无恒心,无工可做的农民没了生活来源,整天无所事事,不排除有些农民工对社会不满,蓄意制造事端,滋生一些危害社会安定的行为,加之极少数人染有赌博、吸毒等陋习,这对有效维护社会稳定提出了严峻的挑战。四是农民工的更高期望对执政能力提出挑战。越是有见识的农民工,对于地方政府的期待和要求就越高,这就考验地方干部的知识和全面综合协调能力。如果地方干部的能力和管理水平达不到农民工的期望,其管理权威必将大打折扣,对于农村工作的管控就缺乏应有的威信,并伴随产生执行不力等诸多问题。

二、对策研究

长期在外务工的农民工,大多数成为了熟练技术工人或专业技术人才,有的甚至积累了一定的资金、经验,这些农民工返乡,进厂则满足了当地企业对专业技术人才和熟练技术工人的迫切需求,创业则为深入推动全民创业形成良好的示范效应。因此,尽管农民工返乡将带来政治、经济、社会发展等困难和压力,如果措施得力,因势利导,完全可以将返乡农民工转换成为当地就业和经济发展的助推器。

1、大力帮扶农民工回城再务工。无论是从城市长期的产业发展需要,还是从劳务输出地资源、环境的承载能力,以及从返乡农民工对城市生活的内在渴望来看,对于大部分的返乡农民工而言,重回城市仍然是内在的要求和必然的趋势。这就要求我们要策应农民工的心理和现状,有序组织、引导农民工回城再务工。一要加强与劳务主要输出地的沟通衔接,最大限度地减少返乡人数。主动加强与长三角、珠三角等经济发达地区劳务对接,积极主动与用工企业联系、沟通、争取务工岗位。发挥政府驻外办事机构作用,主动收集市场信息,为返乡农民工再务工提供服务。二要建立农民工失业返乡监测机制,及时掌握返乡农民工的动态形势。做好返乡农民工的登记、摸底工作,掌握返乡农民工劳动就业技能、就业工种、自主创业项目等需求信息,并就返乡潮的当期状态、趋势及可能给社会治安带来的问题定期报告,以便更好把握信息,做好牵线搭桥工作,使返乡务工人员尽快就业。三要积极做好技能培训工作,切实提高农民工回城就业的竞争力。利用返乡农民工赋闲在家的空闲期,整合教育、农业、扶贫、劳动和社会保障等相关部门的资源、资金,形成政府统筹、部门协作配合的工作机制,集中资源为这类人群提供各种技能培训服务。认真分析预测经济复苏后的市场及返乡农民工的共性需求,针对性地加强技术含量高的长线专业培训,把企业“过冬”期变为务工人员的培训“热身期”,为重新就业“充电”蓄能。

2、积极支持农民工在本地就业和创业。必须清醒认识到在较长一段时间内将有大量的农民工滞留家中,为此必须因势利导,支持和做好农民工在本地就业和创业工作。一方面,要积极搭建就业平台,着力抓好返乡农民工的转移就业。技能人才稀缺是县域企业的突出问题。政府部门要当好“红娘”,及时为用工单位、技能人才寻找有效的结合点,使用工企业求人有路、失业人员求职有门,从而解决企业管理、技工类人才严重缺乏的问题。同时,积极为企业与农民工建立“个性化”招聘平台,组织举办针对返乡农民工的专场招聘会,或采取就业直通车、送培训下乡、送岗进村等形式,为返乡人员搞好就业服务。另一方面,要积极搭建创业平台,大力扶持返乡农民工创业。充分激励有一定技术和积蓄的返乡农民工带头创办企业或个体经济实体。认真研究为返乡农民工提供小额贷款和创业基金的政策和措施,考虑在乡镇设立创业资金,为有条件创业的农民工提供资金支持。对有创业发展愿望和条件的返乡农民工,积极支持他们创办、领办企业和农民专业合作社,并在办证、信贷、劳动力招收、税收、用地等方面予以优惠,以实现创业拉动就业。

3、努力引导农民工投身新农村建设。党的十七届三中全会出台了一系列惠农政策,有

关部门要借此东风,用活政策,着力引导农民工投身新农村建设。一要加大党对农村政策的宣传。大力宣传党的十七届三中全会及国家扩大内需出台的一系列支农惠农政策,动员一部分返乡农民工主动参与到十七届三中全会确定的新的土地流转中搞农业集约化经营,用好用活农村种养殖及其他涉农优惠政策,引导和帮助他们在农村自主创业。二是加大农业技术推广。外出务工的农民不同程度地掌握了一定先进生产技术。相关部门应乘机发挥农民工优势,加大对农业技术推广的力度,比如培训一批农技推广员或聘请掌握先进技术的回乡农民工为农技推广员,这样既解决了一部分返乡农民工的就业问题,又促进了农业的效益发展。三要进一步加大公共基础设施建设的投入。认真贯彻落实温总理提出的扩大内需十项措施,进一步加大农村生产基础设施建设,依托农田水利建设、沼气工程、乡村道路建设等农业项目,给返乡农民工在家门口提供就业机会。

4、积极推进农村社会事业的发展。一要高度重视返乡农民工的心理问题。要积极做好返乡农民工的思想稳定工作,通过开展金融危机的专题知识讲座,聘请心理咨询师对农民工进行就业和生活方面的专门心理辅导,认真化解返乡农民工心中的疑虑,让他们重新树立起克服困难、好好生活的信心。二要做好农村社会治安综合治理工作。高度重视返乡农民工可能引发的社会问题,积极做好农村的综治维稳工作,防止和克服“群诉群访、聚赌斗殴”的现象发生。司法机关要积极为返乡农民工提供法律服务,重点开展《劳动者权益保障法》、《刑法》等法律知识宣传。三要引导农民工在文化道德建设上健康向上。强化文化领域监管,加强农民工精神文明建设和道德建设,组织开展形式多种多样、内容丰富多彩的文体活动,充实农民的精神生活。积极推进民间文化的挖掘、整理与传承,支持农村自然旅游资源的挖掘、保护与修复等,激发农民建设美好家园的积极性,增强农民工对农村的价值认同感。

5、切实加强党的基层执政能力建设。一是认真解决一批重点难点问题。建立党政领导干部挂钩联系返乡农民工制度,大力拓宽党组织和党员领导干部联系群众的覆盖面。认真收集梳理各种涉诉涉访信息,对农民工可能引发的社会不稳定因素进行认真排查,力求把矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。二是精心选拔一批村组后备干部。进一步加大村组后备干部的培养、选择和使用力度,不断拓宽培养选拔渠道,吸引充实一批优秀农民工到村组后备干部队伍中来,以此带动和激发农民工干事创业的热情。三是选择培养一批纳入入党积极分子。加大在返乡农民工中发展党员的工作力度,将政治素质好,可塑性强,有文化,懂经营,会管理的返乡农民工纳入重点培养对象,作为入党积极分子。

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