我国中小企业人才流失的成因与对策_企业人才流失的原因

其他范文 时间:2020-02-28 22:37:55 收藏本文下载本文
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我国中小企业人才流失的成因与对策

作者:段雪辉

来源:《沿海企业与科技》2006年第04期

[摘 要]中小企业的发展虽然具有一定优势,但是人才的流失对中小企业的发展有很大的负面影响。文章认真分析了人才流失的原因,借鉴国内外先进经验,寻求中小企业留住人才的方式、途径,已成为一个非常迫切的现实问题。

[关键词]中小企业;人才流失;留住人才

[中图分类号lF272.92

[文献标识码]A

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