关于职业教育培训能力不足的问题由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“职教能力培训心得”。
关于职业教育培训能力不足的问题
问题表现：职教中心专业设置不能完全满足域内企业用工需求，一些企业需求的专业技术人才无法培养；师资队伍薄弱，专业课教师缺乏；实践能力不足，实训设施设备不足教学需求，实训设施设备相对落后，与企业生产设备存在一定的差距。
整改措施和要求：一是进行市场就业需求调查，制定专业设置方案，根据域内企业用工需求适时开设急需专业，培养市场急需人才；二是加强师资队伍建设，提高教师业务能力。采取“走出去、请进来”的方式，对在职教师进行业务能力培训，提升教师素质。采取聘任的形式，引进高技能人才到学校任教，充实专业课教师；三是进一步加大实训能力建设力度，增强实训能力，2014年将投入210万元增加和更新实训基地实训实习设施设备，购置较为先进的实训设备设施，使其能够基本满足教学需求，同时缩短与企业生产的差距。
主要负责人：王雪峰及政府分管领导 责任单位：市教育局 配合单位：市经济局 时限要求：2014年9月
