加强新时期共青团工作的思考_青团工作述职报告

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加强新时期共青团工作的思考

来源:本网讯发布时间:2008年12月19日

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中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是中国共产党的助手和后备军,做好共青团的工作,直接关系到有中国特色的社会主义事业能否继往开来、繁荣昌盛,关系到党和国家的前途命运。我们必须站在政治和全局的高度,更加重视并认真做好共青团工作。

一、新时期共青团工作的形势

(一)动员组织广大团员青年积极投身全面建设小康社会的伟大实践,是新时期共青团工作的主题。党的十七大科学地回答了党在改革发展关键阶段举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的发展目标继续前进等重大问题,描绘了在新的时代条件下继续全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的宏伟蓝图,为我们继续推动党和国家事业发展,指明了方向。当代青年是全面建设小康社会的生力军,又是全面建设小康社会的最大受益者,团组织要充分认识和理解全面建设小康社会与当代青年的关系,团结带领广大团员青年在社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设中发挥生力军作用,在全面建设小康社会进程中建功立业。

(二)在新形势下推动共青团工作的新转变,是共青团工作面临的新挑战。随着改革开放的深入,社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式发生了巨大的变化,呈多样化格局,各项工作也进入一个新的时期。如何弘扬和培育以爱国主义为核心的团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的民族精神;如何树立和培育正确的理想信念,培养良好的道德品质和文明行为,培育劳动意识、创造意识、效率意识、环境意识、进取精神、科学精神、团队精神以及民主法制观念、诚信观念等等。各级团组织工作如何体现时代性、把握规律性、增强实效性;如何提高青少年思想教育工作的感召力和渗透力;这是共青团工作在新时期所面临的新挑战。

(三)针对青年状况的新变化推进共青团工作,是新时期共青团工作的新要求。随着社会主义市场经济体制的同步完善,当代青年状况发生了许多新变化。青年接受主流价值观与接受多元价值观并存,追求集体价值观与追求个人价值观并存,接受传统价值观的同时接受新价值观。面对青年状况的新变化,共青团组织的实际工作还有一定的距离。部分基层团组织不够健全,作用发挥不充分;个别团干部缺乏吃苦耐劳、艰苦奋斗精神,深入基层不够、联系青年不够、工作作风浮躁;共青团组织服务内容的丰富性、服务手段的多样化、服务效果的实效性也需要进一步加强。

二、加强新时期共青团工作的思路

(一)深刻理解和牢牢把握党的十七大主题,坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装和教育团员青年。高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗,是党的十七大的主题。用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观构筑当代青年的精神支柱,是共青团组织的首要政治任务,要坚持不懈地用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观教育青年,增强政治敏锐性和鉴别力,帮助青年树立正确的世界观、人生观、价值观。

紧紧围绕主题,深刻理解历史和时代赋予我们党的庄严使命,深刻理解党领导人民发展中国特色社会主义必须坚持的基本经验,深刻理解十七大对发展中国特色社会主义做出的战略部署,大胆探索科学发展的新思路,努力实现改革开放的新突破,不断开创各项工作的新局面。

(二)以青年人才建设为重点,服务全面建设小康社会的伟大事业。按照党中央实施人才强国战略的总体要求,要大力加强青年人才培养,丰富青年人才资源,提高青年能力水平。一是要努力提高青少年思想道德水平。坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观构筑当代青年的精神支柱,加强青少年爱国主义、集体主义、社会主义教育,大力弘扬民族精神;加强社会公德、职业道德、家庭美德、民主法制和科学精神教育;加强艰苦奋斗、开拓创新精神的培育,逐步建立与社会主义市场经济相适应、与社会主义法治社会相协调、与中华民族传统相承接、与全面建设小康社会要求相一致的青少年思想道德体系。二是要提高青少年的学习创新能力。把各级团组织建设成学习型组织,认真抓好青年培训工作,帮助青年牢固树立“终身学习”的理念,引导青年用科学的学习方法,不断补充新知识,优化知识结构;积极开展创新实践活动,大力弘扬创业精神,让更多青年把创业作为实现人生价值的优先选择,推动青年一代整体素质全面提高。三是大力举荐青年人才。按照《团章》提出的要“努力为党输送新鲜血液,为国家培养青年建设人才”的要求,积极举荐青年人才,为他们发挥作用、施展才华搭建舞台。四是要努力营造青年人才成长的良好环境。积极争取完善青年人才培养、选拔、任用的有关政策,大力宣传表彰优秀青年集体和个人,激发广大青年努力拼搏的积极性、主动性,带动更多青年发奋成才;宣传当代青年的时代风貌,宣传青年的地位和作用,增强当代青年的光荣感和使命感;动员全社会都来关心青年、爱护青年、支持青年,在全社会营造鼓励青年干事业、支持青年干成事业的良好氛围,促进大批青年人才脱颖而出。

(三)大胆创新共青团工作,始终保持共青团工作的蓬勃朝气和强大生命力。创新是一个民族进步的灵魂,也是共青团事业发展进步的灵魂。共青团组织必须以高度的政治勇气和昂扬的青春锐气,不断推进共青团工作的创新。一是创新工作思路。把共青团工作纳入党政工作的大局来思考、推进,善于整合社会资源,为团所用,为青年服务,为群众生产生活服务,为党政大局服务,走在时代前列,使共青团工作与党政工作有机结合,充分发挥党的“助手”和政府“帮手”作用。二是创新工作内容。紧紧围绕全面建设小康社会这一时代主题,努力为党政分忧,为群众解难,为青年服务,通过团的工作把实现党的工作目标与解决群众实际问题、服务青年发展成才有机地结合起来,关心社会弱势群体,为他们提供切实有效的服务。三是创新工作方式。要把长远规划和近期计划有机统一起来,把宏观思考、中观谋划和微观策划有机统一起来,推进共青团系统内外、区域内外、国内外的大开放、大联合,通过大开放大联合提升共青团工作水平,形成强大合力,推动共青团事业的大发展。共青团干部要本着对党的事业、对共青团事业高度负责的精神,始终保持蓬勃朝气、浩然正气和昂扬锐气,开拓进取,勇于创新,以强烈的事业心和良好的精神状态投入共青团各项事业。

(四)进一步加强共青团组织机制建设。要加强基层团组织建设,坚持党建带团建,将团建纳入党建规则,创新团组织设置方式和团的基层管理,扩大团内民主;完善团干部队伍建设机制,加强团干部教育培训,建立以理论基础、世界眼光、战略思维、党性锻炼和业务能力为框架的教育培训内容体系,多层次、多形式、多渠道培训团干部;完善团干部选拔任用机制,认真贯彻《党政干部选拔任用工作条

例》和《中国共产党章程》、《中国共产主义青年团章程》的有关规定,推进团干部选拔、任用工作的科学化、民主化、制度化,健全团干部评估考核和监督机制,为团干部的健康成长提供切实有效的保障。

(五)在实现地税事业新跨越中发挥团组织和团员青年的积极作用。当前我省地税事业正面临着难得的发展机遇,作为地税系统的团员青年,应该积极投身于地税事业的又好又快发展中来。一是充分发挥生力军和突击队作用,促进各项工作任务的完成。团组织和团员青年要增强大局意识、责任意识,积极主动地投身于加快地税事业跨越发展的工作中来,认真落实“定好位,收好税,带好队”的总体要求,紧密结合本单位工作实际,强化税收收入,强化税收政策宣传,加强税收征管,强化队伍建设,强化党风廉政建设,强化信息化建设,为圆满完成各项地税工作任务做出积极的贡献。二是发挥青年特点,开动脑筋,献计献策,推动工作。广大团干部和团员青年要牢记“青春献税收,文明建功业”的优良传统,在做好本职工作的基础上,开动脑筋,认真学习,积极思考,发挥青年思想活跃、创新意识强的特点,大力开展调查研究工作,认真研究税收工作中出现的新形势新情况新问题,提出好的建议和意见。三是加强学习,提高素质。积极开展学习型组织创建活动,认真学习政治理论知识、税收专业知识、法律知识、信息化应用等各类知识,积极参加能手选拔活动,争取成为适应新形势要求的复合型人才,为地税事业的发展提供智力支持和保障。四是积极参加社会公益活动。进一步深入开展“服务经济建设,服务社会发展,服务纳税人”三服务理念,继续大力倡导青年志愿者精神,积极推进“一助一”结对助老、助困、慰孤、扶贫等长期性志愿服务工作,结合工作实际,重点开展税收政策宣传等志愿服务工作。

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