铸百年基业塑中搜之魂由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“百中搜”。
铸百年基业 塑中搜之魂
——中搜企业文化大纲（讲解稿）
Page 1：背景
企业文化是什么？企业文化就是企业的价值观和行为准则！
中搜有7、8百人，靠什么把我们凝聚在一起？在这个寒冬，中搜战车隆隆向前的内在驱动力是什么?——我想就是我们的企业文化。马云有句话：“公司的价值观就像穿在珍珠里的那根线，跟珍珠想比，这根线最不值钱，但没有线，珍珠会掉得满地都是。” 2005-2006年，我们也编撰了公司的企业文化体系，这次重新梳理，我们的公司也在发生变化：
从纯技术的公司，向技术+服务的公司转变
全面针对网民服务为主的公司，向网民服务+客户服务相结合的公司转变 我们本着继承、与时俱进、浓缩的思路——在陈总的带领下，对中搜的企业文化在高管层进行了深入讨论，并形成今天我向大家介绍的“中搜企业文化大纲”。企业文化不是墙上的字、不是嘴上的口号，企业文化只有与我们的行动、每个部门、每个岗位的行为紧密相连，才会有血有肉，才能焕发出生命力。Page 2：我们的使命——让互联网更简单
一个企业的使命，是这个企业存在的理由和依据。 我们的事业是什么？ 我们的顾客群是谁？ 顾客的需要是什么？
我们用什么特殊的能力来满足顾客的需求？ GE的使命是——“让天下亮起来”；迪斯尼的使命是——“让天下的人开心起来”；阿里巴巴的使命是——“让天下没有难做的生意”。而中搜作为一家在互联网奋战多年的技术型公司，我们的使命是—— “让互联网更简单”。“让互联网更简单”——饱含着一群互联网人的凌云壮志，饱含着一家技术型公司的伟大理想，做伟大的产品，让用户、客户轻松驾驭，让互联网不再有难题。
Page 3：我们的目标——成为互联网个性化的领导者。
2005年，陈总带领的中搜团队就敏锐的洞察到互联网个性化服务会成为互联网发展的未来趋势。作为拓荒者，几年来我们的技术团队付出了巨大的努力，有探索、有挫折、也有成绩。今天，中搜无疑走在最前列。中搜的目标——成为互联网个性化的领导者，我们要把时间的领先者、技术的领先者，转换成技术的领导者、市场上的领导者、商业上的成功者。
Page 4：我们的源动力——创新成就未来
世界著名作家、大思想家斯宾塞.约翰逊曾指出“唯一不变的是变化本身”。陈总有过这样一段话——“如果我们相信互联网会有百年，相信互联网会长存，那么只有十年历史的互联网就象个幼稚的孩子，注定会发生巨大的令人震惊的改变。” 高速成长的互联网每天都在以惊人的速度发生着巨大的变化。以一种变化的眼光来洞察事务，拥抱变化，先于变化而自变——这就是创新！创新是信心、勇气和智慧的结合。回顾中搜的历史——从新闻搜索到桌面搜索到第三代搜索引擎、“个性化信息门户”网络猪，到新一代门户IG，到今天的个性化门户，中搜走过了一条不平凡的创新之路，创新是中搜力量源泉，是成长的血脉，创新一直是中搜的灵魂和生命！中搜的创新体现在理念的创新，技术和产品的创新，市场的创新等诸多方面。是创新，成就了今天的中搜，创新——必将使中搜拥有更辉煌的未来。技术产品创新：
2003年全球率先推出中文新闻搜索引擎，赢得7大门户。
2004年“网络猪”横空出世全球首款个人门户网络产品（Personal Information Gateway）。
2007年将搜索引擎与电子商务完美结合，推出行业中国平台。商业模式创新：
2002年中搜与中国互联网新闻中心（中国网）共同发起成立“中国搜索联盟”，构筑联盟网站营销模式。
2007年首创合作经营模式，传统企业与互联网公司构筑全新行业网站。市场营销创新：
2002年中搜首创互联网行业“会议营销”模式。Page 5：我们的价值观
一个企业的价值观是指企业及其员工共同的价值取向，是驱使我们团队、我们员工行为的内部动力。 信念与激情 诚信与执行
创造客户价值 帮助客户成功 Page 6：信念与激情
信念——
信念是脊梁，支撑着一个不倒的灵魂，支撑着中搜大厦。
一个人有一个人的品格，一个公司有一个公司的品格。中搜人的品格，即形成了中搜的品格。竞争异常激烈，竞争对手异常强大，中搜人需要拥有坚定的信念，它是我们团队最宝贵的品质。
自信是一个人，一个企业，一个民族的灵魂。自信不是临时的激情，是发自内心的，经历了沉淀的真实反映，一个公司是因为自信而获得成功，而不是因为成功才拥有了自信。我们有坚定的信念，我们相信我们的目标一定会实现！
激情——
把梦想转变为现实，需要我们的激情。中搜是一家年轻的，充满激情的公司！激情不是短暂的热情，不是激昂的口号，激情是发自内心的自信和对事业的执着追求。
激情是对未来永远坚定信念，怀揣憧憬！
激情是一份热爱，是对公司、对同事、对事业的热爱；激情是一份执着，是面对工作的全情投入，面对挫折的永不放弃； 激情是乐观主义精神，是我们相互温暖、是彼此给予的力量； 激情是自我激励，自我完善，自我突破，自我超越！
只有激情才能转化为源源不断的动力，促使我们开发更先进的产品、拓展更宽阔的市场，实现我们共同的理想。
Page 8：诚信与执行
诚信——
对于一个国家、一个社会而言，“诚信”可以说是立国之本；对于一个企业
而言，“诚信”可以说是立业之本；对于我们每个人来讲，“诚信”是立身之本，处世之宝。诚信是诚实和守信的两方面的统一,是言必信、是行必果、是不欺不妄。
执行——
一个公司的成功=正确的战略+高效的贯彻+有效的执行。
战略是成功的必要条件，战略错误就会南辕北辙，跑的越快离目标越远。在战略正确的前提下，高效的贯彻和有效的执行就成了成功的充分条件，一个企业的成功就在转瞬即失的一两年中。战略正确，行动迟缓也会贻误战机，面临失败。在互联网这个一个高速成长的行业里，我们需要用最快的速度跑到竞争对手的前面，高效的执行是我们不可或缺的核心竞争力之一。
Page10：团结与协作
团结与协作—— 团结与协作是一对孪生兄弟，使我们共享、同担！用众力，我们无敌于天下；用众智，我们无畏于圣人。团结与协作，也是一种团队精神，是大局意识、合作精神和服务精神的集中体现。他带给我们向心力与凝聚力，使集体的潜能得以无限发挥。团结与协作，是我们团队中营造相互信任的组织氛围、是我们建立的有效沟通机制、是内心深处的理解和信任。团结与协作，才能真正打造战无不胜的中搜团队。
Page 12：创造客户价值 帮助客户成功
客户是衣食父母。
客户要的是价值，不是功能！作为一家由技术向技术与服务并重转型的公司，我们要时刻提醒自己，尽量用少而精的产品功能给客户带来价值，忘掉自我为中心的卖方思维，站在客户的立场上思考问题。
“客户价值”是什么，是客户想要的，并超越客户期望的。
用户是我们的客户，即便不付费，但他是我们产品的消费者，是我们产品价
值的体验者，用户的认同，是我们使命的达成与否检验的唯一标准。
