化工厂班组考核细则_化工厂班组考核办法

其他范文 时间:2020-02-28 20:51:23 收藏本文下载本文
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二工段一班班组考核奖惩细则

考核结果

1、以上考核与部门、公司制度、规定冲突的按部门、公司相关规定执行。

2、以上考核条款不足之处班组可及时讨论补充修订。

3、考核执行人:正副班长。

4、因违反操作规程、安全规程、劳动纪律等公司有关规定被上级处罚的,班组内部对其本人等额处罚。

5、每月考核结果在班组会议上公布或者以邮件形式发送到各成员邮箱。

6、考核费用作为班组活动经费提取或者使用。

7、违反相关规定被上级考核的,班组额外对其等金额考核。

8、考核结果纳入半年、年终奖发放依据。

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