加油站五型班组活动_加油站班组活动记录

其他范文 时间:2020-02-28 20:15:54 收藏本文下载本文
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北龙口加油站“和谐型班组”活动开展情况

我站把“以人为本、构建和谐”的理念融入“五型”班组创建的实践活动中,牢固树立和谐发展的理念,以实现班组和谐为发展目标,加强职业道德建设,规范班组员工的行为、培育,创建班组特色文化。加强民主管理,落实班务公开,增强员工民主参与意识,努力形成员工关系和谐、工作协调、互助互爱的良好氛围。着力把班组建设成为员工爱岗敬业、奋发向上、团结互助的温馨小家。

一、思想统一、行动一致。

班组成员能够自觉遵守加油站的各项规章制度,仪表得体,行为文明。同时,要集中班组员工的集体智慧总结提炼出内涵丰富、能够指导班组工作的工作信条,形成班组员工共同的价值取向,做到心往一处想、劲往一处使。

二、了解思想动态、及时化解矛盾。

我站注重发挥班组长的作用,定期召开班组员工交流会。管理人员经常性与职工进行交流,及时了解员工的思想动态,及时化解员工与员工之间的矛盾,努力使员工做到心情舒畅,始终保持饱满的精神状态投入到工作中,形成班组成员互相团结、互相尊重、互相信任、互相帮助,整体协作配合的良好氛围。

三、加强安全教育、规范员工行为。

员工在加油作业时应严格按照各项规章制度进行作业,我站在班务会议上应定期为员工进行培训,杜绝“三违”现象发生,真正做到高高兴兴上班来、平平安安回家去。

北龙口加油站

2010年5月24日

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