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班子分析检查材料
——在XX少数民族镇领导班子民主生活会上
（2011年7月25日）
各位领导、同志们：
根据安排，现在由我代表我们班子就班子半年来的工作情况作个发言。
一、上半年工作的总体评价
半年来，我们班子精诚团结，务实创新，攻坚克难，各项工作有序开展，来势良好。
1、思路清晰，科学发展的势头越来越强劲。年初，镇党委、政府对全年的工作做出了科学的谋划。一是发展定位准。根据XX的实际，集思广益，制定了今年乃至今后一段时期XX的发展定位，即：积极响应县委、县政府“建设一个中心，打造五个XX”的发展战略，解放思想、团结拼博、求真务实，努力把XX建设成为“矿业大镇、边际重镇、少数民乡名镇、和美乡镇”。二是目标思路清。明确了“单项工作争先进，整体工作上台阶，班子建设创一流”的工作目标。制定了“强三基、保三票、抓三创”的工作思路。强三基，即：强基层、打基础、创基业；保三票，即：计生工作保先进，综治工作创平安，财税工作保目标；抓三创，即：大力开展创建市级重点小城镇、创市级园林单位、创市级文明单位。经过半年的实践，这个目标思路是正确的。三是工作
措施严。制定了“四抓”工作举措，即：对上抓争资立项，对外抓招商引资，对内抓班子建设，对下抓督促落实。全面推行“一线工作法”：做到信息在一线掌握、问题在一线解决、任务在一线落实、业绩在一线创造。进一步强化了制度管人、按章办事的管理机制。深入抓好机关效能建设，抓好党务、政务、村务公开，全面实行“三牌一图”办公和“首问”责任制度，提高了服务质量和办事效率。
2、团结务实，干事创业的氛围越来越浓厚。整个班子团结务实，能带头做表率、带头搞统筹、带头抓执行、带头促落实，镇村两级干事创业的氛围越来越浓厚。一是干事劲头高。大家心往一处想、劲往一处使，坚持以“领导班子创一流、干部作风创一流、工作业绩创一流”为目标，能主动落实各项工作任务。充分发扬民主，严格执行党风廉政建设责任制的各项要求，带头营造风清气正的工作环境，干事劲头高。二是工作抓得实。各班子成员能紧紧围绕镇党委的工作部署，切实抓好工作落实，做到令行禁止。三是团结互助好。能始终把班子的团结摆在第一位，领导班子团结协作、各司其职、各负其责、扎实工作，班子成员之间无内耗。同事之间相互尊重、相互理解、相互沟通，人际关系融洽。整个班子一心一意谋发展，聚精会神搞建设。注重整体功能的发挥，战斗力强。
3、攻坚克难，执行落实的力度越来越强化。XX作为全县的工矿大镇，矿山的存在给当地的社会稳定带来了很大的压力。同时，受矿业秩序整治和矿产资源整合的影响，大
部分矿产企业处于停产整合的状态，镇域经济的发展遭受前所未有的挫折。为推动镇域经济的发展，镇党委、政府以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，发扬艰苦创业的作风，攻坚克难，推动了全镇各项工作的落实。一是完成了目标任务。通过多方协调、想办法，至6月30日，完成了国税375万，地税39万，分别占全年目标任务的50%、60%，实现了双过半目标。二是维护了社会稳定。以坚决“不出事、不添乱”为目标，全面推行综治维稳工作“村为主”（即矛盾纠纷村调处、内业台帐村建立、重点人员村管理、矿业秩序村巡查），矛盾纠纷隐患的排查调处实行“一个问题、一名领导、一套人马、一个方案、一抓到底”的“五个一”包干机制，建立了党政领导“为民服务、排忧解难、促进和谐”的长效工作机制，深入开展法制宣传教育，平安创建和“大下乡、大走访”活动，全镇社会大局和谐稳定。三是保证了正常运转。全面贯彻党政机关厉行节约、过紧日子的精神，采取“对内节约一点，向上争取一点”的办法，保证了镇政府机关的日常开支和重点项目建设、重要事项的支出。
二、存在困难和问题
1、完成目标的压力大。今年县委、县政府年初下达给我镇国税750万，地税65万元的财税考核目标任务，经测算，仅茶山脚钨矿税收征管任务就近600万元，新业主进场后，实现税收为零，下半年能否正常生产，前景渺茫，再加上XX矿区矿产资源整合工作完成尚待时日，我镇完成财税目标任务的压力巨大。
2、维护稳定的压力大。XX作为上百年开采历史的老矿区，矿山安全潜在的隐患大。加上原XX钨矿下岗无业人员因利益诉求未解决，群体上访的隐患大。
3、保证运转的压力大。XX作为全县重点矿区乡镇，目前固定收入仅有财政包干费用返还25万元左右，是典型的“三无”（无矿山收益、无电站收入、无林业收入）财政，保正常运转异常艰难，兴办公益事业、补助村级捉襟见肘。
三、下段工作打算
1、咬定目标不动摇。要紧紧围绕“保三票、争先进、创一流”的工作目标扎实开展工作，确保全年工作目标的实现。
2、常抓常新不停步。要在为民办实事、新农村建设、基层组织建设、创先争优等工作中突破常规，大胆创新，实现进步。
3、攻坚克难不松劲。要在安全生产、项目建设、20周年庆典、优化经济发展环境等重点工作上攻坚克难，实现XX整体工作上台阶。
