解除劳动合同通知书(第四十条第一项)由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“解除劳动合同通知单”。
解除劳动合同通知书（先生、女土）：年月日，本公司与你签订了劳动合同，期限为年或无固定期限。你因患病/非因工负伤，医疗期自年月日到年月日。本公司认为，在规定的医疗期满后你不能从事原工作，也不能从事由本公司另行安排的工作。根据《劳动合同法》第四十条的规定，现本公司决定提前三十日以书面形式通知你，本公司与你签订的劳动合同将于你收到本通知之日起三十日后解除。
请你于收到本通知之日起三十日内继续履行双方签订的劳动合同项下的义务，遵守本公司的各项规章制度。本公司将根据《劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、规章的规定与你进行离职结算，请你于年月日前来办理工作交接并保障公司物品完好。公司将在与你解除劳动合同三日内将截至解除合同当日的工资及经济补偿金发至你的工资账户。请你尽快配合办理档案和社会保险关系转移手续。
特此通知。
用人单位（盖章）
年月日
签 收 回 执
本人已收到公司于年月日发出的《解除劳动合同通知书》。
员工签名：年月日
