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昌宁第一中学总务处岗位考核办法
为了激励后勤全体人员的工作积极性，为教学工作提供一流的后勤服务，推进学校整体工作的持续发展，特制定本考核办法。
（一）有下列情形之一者实行待岗处理
一、大宗购物、小型工程等未能实行阳光操作的，造成严重质量问题，或接受他人馈赠，有损学校形象的；
二、违反县教育局五条规定的；
三、所负责的本职工作有一次重大失误，受到有关部门通报批评的；
四、言行造成一定的负面影响，受到有关部门的通报批评的；
五、有事不履行请假手续，无故旷职两天以上的。
（二）对下列情形实行扣分，并记入考核档案。
一、下列情形所执行的考核办法适用于后勤所有岗位：
1、上班时间有迟到或早退现象的；（扣5分）
2、岗位人员不能身体力行，未经批准随便用工的；（扣10分）
3、缺乏大局意识，拒不服从学校临时安排的突击性任务，且产生不良后果的；（扣10分）
4、在有关测评中，合格率（或满意率）低于85%的。（扣10分）
二、后勤各岗位考核办法
总务主任
1、未能雷厉风行地贯彻落实校领导所安排的工作的；（扣10分）
2、未能做到勤政廉洁，言行有损学校形象的；（扣10分）
3、未能对分管主任的工作实施有力监督而造成工作失误的。（扣10分）
总务副主任
1、未能贯彻落实校领导、主管领导的工作安排，未按时完成工作任务的；（扣5分）
2、对分管工作未能实施全过程管理，服务效率低，造成工作失误的；（扣5分）
3、不能做到勤政廉洁，在派工用工、物资采购、项目招标、帐目结算等方面存在舞弊行为的；（扣10分）
4、缺乏大局意识，工作不配合，发现问题不及时汇报，影响后勤服务质量的；（扣5分）
5、对分管工作不能身体力行，深入基层，率先垂范，玩忽职守的。（扣5分）
财会人员
1、违反财务法规和财经纪律，违规操作的；（扣10分）
2、工作不认真，造成经济往来失误，给学校造成经济损失的；（扣10分）
3、公款私存，以权谋私的；（扣10分）
4、不能按规定时间完成编制预算和决算报告的；（扣5分）
5、应公示的经济往来帐目及教职员工工资、福利、水电费代扣、捐款等情况未及时公示的。（扣5分）
医务室
1、购进假冒伪劣药品药械的；（扣10分）
2、医疗工作出现重大失误的；（扣10分）
3、发现有重大传染性疾病未能及时上报的；（扣5分）
4、收费不按国家标准而高于市场价的；（扣5分）
5、对学生健康检查、档案建立、卫生宣传等方面工作不力、措施不到位的；（扣5分）
6、工作时间随便离岗的。（扣5分）
水工
1、不能按月配合财会人员抄报水表，未及时征收水费，和自来水公司帐目不清的；（扣5分）
2、发现管道破损维修不及时的，维修措施不力，影响师生正常生活，接到维修单未在承诺时间内完成维修任务的；（扣5分）
3、破损的水表、水龙头不能及时更换，造成水源浪费和计量不准的；（扣5分）
4、上级有停水通知，而未采取应急措施，造成工作失误的；（扣5分）
5、消防设施管理不到位，造成自来水浪费或消防设施损坏，给消防安全带来隐患的；（扣5分）
6、电热锅炉、茶水炉维护不到位，造成茶水供应不正常，带来安全事故的；（扣10分）
7、窨井、阴沟管道等排水系统清理不及时，造成堵塞的。（扣5分）
电工
1、不按规范操作，造成安全事故的；（扣10分）
2、发现供电线路有故障没有及时维修，或采取的措施不力，影响师生正常生活，接到维修单未在承诺时间内完成维修任务的；（扣5分）
3、不能按月配合财会人员抄报电表，未及时征收电费，和供电公司帐目不清的；（扣5分）
4、不能及时调整室外线路照明时间段，影响师生生活和造成电力浪费的；（扣5分）
5、对电力设施未能按要求维护，造成人为故障的；（扣5分）
6、知道停电信息，未能及时通报相关方面采取应急措施的。（扣5分）
花工
1、未能及时修剪花草树木，影响环境美观的；（扣5分）
2、未能及时防治病虫害，造成苗木花卉死亡的；（扣5分）
3、未能及时浇水、施肥、除草、培根，影响苗木花卉生长的；（扣5分）
4、未能及时给花木排水，造成苗木花卉死亡的；（扣5分）
5、对特殊苗木花卉未能采取防寒、防暑措施，影响苗木花卉生长或死亡的；（扣10分）
6、有关会议花卉盆景布置不能及时到位的。（扣5分）
保管员
1、未能按规定坐班，随便离岗的；（扣5分）
2、有关台帐不健全，帐物不符的；（扣10分）
3、未能按购货发票按实验收，随便签报的；（扣10分）
4、对特殊物品，由于保管不善，造成霉变的；（扣5分）
5、未能注意仓库安全，在仓库吸烟或使用明火，带来安全隐患的；（扣5分）
6、对外借的物资，未能及时回收入库的；（扣5分）
7、未能对进库物资进行质量把关，致使假冒伪劣物资进库的；（扣10分）
8、未经审批或计划安排，随便发放学校物资的。（扣5分）
食堂微机员、管理员
1、工作时间脱岗的；（扣5分）
2、服务态度不文明，就餐人员反应强烈的；（扣5分）
3、每月不按时出据报表和往来帐目核对的；（扣5分）
4、对现金保管不按规定要求，造成失误的；（扣10分）
5、对充值系统、售饭系统、茶水洗浴系统维护不到位，造成损失的。（扣10分）
（三）有关说明
一、本办法公布之日起实施。
二、本办法实施后的量化考核积分，将作为实施末位淘汰制的重要依据。
三、本办法的最终解释权归总务处。
