超级店长训练营_超级店长训练营一

其他范文 时间:2020-02-26 22:53:08 收藏本文下载本文
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超级店长训练营

一 最快成功的三大秘诀:为成功的服务2 为成功的人合作3 让成功的人为你服务 课程提纲

一 金牌店长角色认知

二 金牌店长的作业标准

三 金牌店长的人员管理技巧

四 金牌店长的销售目标管理技巧

五 金牌店长的服务目标管理技巧

一店长的角色认知:成功门店的关键因素:

开店规划,高素质团队,卖场管理,店铺形象,促销能力,服务,商品,信息共享系统,优秀店长。我是谁?店长是主人,管家,行家,朋友,榜样,外交家,顾问,老师。3 金牌店长在终端管理中的作用;

A金牌店长在企业与员工之间的关系

承上:承担责任,达成目标,执行指示。

企下:做好店铺管理,带领团队。

左右:协调各项资源整合,有效发挥。

店内VIP消费占比为35%是正常。

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