县委办多措并举打造学习型机关由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“争创学习型机关”。
县委办多措并举打造学习型机关
今年，县委办继续把创建学习型机关作为日常工作的一项主要内容，以“创建学习型机关，争当学习型干部”为载体，深入开展创建活动，努力推动整体工作上台阶。
一是造氛围。在强化领导、层层落实责任的基础上，着力引导全体干部职工树立“学习为本”、“终身学习”、“终身教育”以及“工作学习化、学习工作化”的理念，及时更新创先争优、学习型党组织、以及党支部学习专栏、园地，在干部职工中积极开展各类学习活动，在全体干部职工中形成了“比学习、比工作、比贡献”的良好风气。
二是建机制。重点抓住三项机制建设，一是建立了“一日一读”、“一周一学”、“一月一讲”、“一季一比”、“一年一评”的“五个一”学习机制，即坚持每个干部每天学习一小时、每周“学习日”集体学习不间断，每月结合近期重点工作或业务工作确定一个专题举办一次讲座，由干部职工轮流讲课，既当学生又当老师，增强学习的主动性和互动性；每季度举行一次心得交流或学习研讨，对干部学习情况进行检验；年终将干部职工自评、互评和总评结果纳入年度目标考核管理考评。二是完善激励机制，实行学习量化考核、成果奖励等激励机制，设立专项学习基金，用于奖励学习标兵、工作标兵，激发了全体干部职工的学习积极性。三是完善保障机制，改善了硬件设施，根据干部职工学习需要，订阅了各类学习资料，创造了良好的学习条件，为创建学习型机关提供了有力保障。
三是强载体。在班子成员层面开展“锤炼党性讲正气、学习知识增才气、管事理人树大气”学习活动；在全体干部职工中通过开展“优质服务树新风”活动，促使秘书、工勤人员学习服务规范、接待礼仪、处事艺术，切实增强服务水平和处事能力，促使工作服务水平不断提高。
