民主生活会落实情况_民主生活整改落实情况

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2010年度民主生活会

整改措施落实情况的汇报

2010年民主生活会后通过深入调研,广泛征求意见和认真分析检查,对局领导班子在推进科学发展以及党性党风党纪等方面存在的突出问题分析原因,制定了3条整改措施,经过全体干部职工的共同努力,整改措施已得到全面落实。现将整改落实情况汇报如下:

一、整改事项

1、政治理论学习缺乏系统性和针对性,班子学习制度坚持得不够。学习不能适应形势发展的需要,有时只停留在学过、看过上,学习不深不透,对如何紧密结合干部思想和工作实际,全面落实科学发展观,正确政绩观和构建和谐社会的要求,研究尚待深入,措施有待提高。

2、工作效能与面临的形势要求有差距。随着房地产市场的不断壮大,作为主管部门,对全县房地产市场的发展情况了解掌握得不细,对房地产开发企业缺乏有效的指导与服务;积极主动向县委、县政府提供有效建议不多。

3、干部队伍建设缺乏更高的标准,与加快发展的要求有一定的差距。对新形势下加强和改进干部思想政治工作研究不够深入,干部队伍建设还缺乏行之有效的考核激励机制。

二、整改措施

1、关于政治理论学习缺乏系统性和针对性,班子学习制度坚持得不够的问题。

整改措施:勤奋学习是共产党员增强党性,提高本领,做好工作的前提。针对班子理论学习不深不透的问题,要在建设学习型班子上下功夫,大力抓好班子和广大党员干部的学习,恢复和坚持中心组及全体干部职工每周学习日制度,建立起学习的长效机制。在学习制度的建立和完善上,要切实把学习纳入重要议事日程,进一步完善和落实学习制度,制定操作性强的学习计划,采取多种形式确保学习时间,内容得到落实,并取得扎扎实实的效果;在学习内容上,要围绕县委的重大政策,确定专题性的学习内容,明确重点学习篇目,组织专题性的讨论,统一思想认识,提高思想理论水平,针对性解决难点和热点问题,发挥好思想建设的核心指挥部作用。

2、关于工作效能与所面临的形势要求有差距的问题。

整改措施:按照县里的要求,切实地转变工作作风,针对目前房管职能,要深入基层,勤调查,多想办法,出主意,多支持,少干挠,努力做好服务的工作。对局机关党员干部联系群众、艰苦奋斗、调查研究、工作纪律、廉政自律等方面做出具体要求,提高机关工作效率,促进机关工作作风转变。

3、关于干部队伍建设缺乏更高标准的要求问题。

整改措施:以建设制度型的干部制度为重点,强化各项制度建设,要利用制度当好家管好人,要利用制度当好家理好财,制定局干部职工的培训方案,加大对干部的推荐使用力度,为干部创造更多的锻炼和成长机会,积极发现和使用人才,不断提高局机关干部职工的综合素质,提高机关干部的综合能力,要通过以上措施为干部职工进步、发展和调动他们的积极性提供保证。

以上情况,请上级领导及广大党员和干部职工予以监督。

惠民县房地产管理局 2011年9月26日

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