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抓好两个管理 全面提高质量
2010—2011学年度第一学期高二年级工作总结
在过去的一学期里,我们全体高二人牢固树立目标引领意识和质量兴校意识,凝心聚力抓教学,扎扎实实抓管理。本学期的高二年级各项工作都有了新的突破。现将高二年级的上学期学期工作总结如下:
一.强化常规管理,增强责任意识,调动教师和学生的积极性 1.增强班主任和任课教师的责任意识
本学期,我们根据高考方案,结合高二年级实际,调整了教师考核方案。以新的高考模式,来引导教学,收到了良好的效果。在各班的班主任的协调下,所有任课老师精诚团结,各科协调、全面发展。每次考试后都能认真分析,重点抓好A档生,注重B档生的转化,密切关注后进生。
在学期工作中,全年级绝大部分老师积极工作,乐于奉献。刘方雨老师,担任备课组长,能组织协调全组老师认真搞好教学和集体备课工作。导学案、巩固案编制质量高,受到学生好评;王玲霞老师,担任班主任工作,能够克服家庭困难,全身心投入教学和班级管理工作,耐心细致地做学生的思想工作,班级管理秩序井然,班风学风,班级整体成绩都很优秀。李相林老师,工作从不拖拉,无论是担任班主任工作,还是担任备课组长工作,一丝不苟,尤为担任备课组长工作,能够带领数学组全体同仁搞好教学工作,数学组工作和午间小题训练,深受老师和同学的好评。封其初老师,身体状况不佳但工作负责。王玉仕老师,工作认真负责,做学生表率,晨读来得比学生早,走得比学生迟。
李金龙老师,班级工作率先垂范,重在对学生进行思想管理,班级成绩名列前茅。张韶朗、金亚、马兆金、滕军、徐进词工作认真负责能积极主动参与班级管理。白平、张志华老师虽然年轻,缺少工作经验,但工作认真负责,虚心好学,无论是教学工作还是班级的管理工作进步很大。洪亮老师克服家里困难,做好协调工作,把主要精力投入到教学和班务工作中去,刘建华、刘晓红老师工作一丝不苟,从不迟到早退。朱惠、吴静、杨琦老师谦虚好学,工作认真,进步很大,黄海涛、闫亚红老师能积极完成备课组布置的各项工作,何亚波老师能够克服身体不适,积极主动做好教学工作,赵丽丽老师工作谦虚认真负责,关心集体,深受学生喜欢,成绩优秀。陈新宇、封海江老师能积极参与年级部管理,李素芹、薛婷老师工作认真负责,谢猛老师孩子因体质不太好,多次生病,但仍能安排好课务,不缺学生一节课,工作认真负责。程金忠老师,班级管理细致,晨读早读到岗尽责,学生阅读质量好。汪克涛、杨琴老师工作认真负责,积极完成年级部和备课组分配各项任务。
2.以“省教育现代化”验收为契机,强化对学生的常规管理
纪律是学习的保证,稳定是发展的前提。提高效率关键是提高课堂效率,抓紧时间主要是抓紧在校时间。
“省教育现代化”的验收工作,给高二年级狠抓纪律、行为习惯带来了契机。全年级狠抓了晨读和中午的迟到问题。狠抓课堂和自修课(包括晚自修)的纪律问题。狠抓广播操的质量问题,树立集体意识和严格要求的意识。年级部认真管好中午的时间,每天中午有专门教师负责值日,保证教室内的安静。
认真抓好教室和包干区保持清洁,爱护公物、节水节电等事项,树立“一屋不扫何以扫天下”的观点,为学生学习营造了良好的氛围。
3.以常规工作为链条,加强班主任队伍的建设
年级的各项常规工作就象一根链条,将一学期的时间串联在一起。常规工作也是锻炼班主任的机会,也是培养班主任工作能力的机会。常规工作使得班主任从不会到会,从生疏到熟练。本学期开了一次家长会,这是与家长交流学生情况的好时机。本学期班主任对多个学生进行了家访,这是进一步了解学生的好时机。除了学校的班主任会之外,年级组每星期日晚都要进行一次班主任例会,每一次例会都是新班主任学习的过程。在例会上布置年级的工作,分析学生中出现的新情况,落实近期的工作要点,讲班主任的工作方法和工作艺术。在活动中建立一支强有力的班主任队伍,在活动中培养和锻炼班主任的工作能力。
4.以年级部的各项措施为保证,调动方方面面的积极性 根据小高考的需要及高二年级实际情况,年级部制定了多项措施,抓好“325”的合理安排。平时年级部工作安排有序,课表、双休日值班表、早、中、晚自习值班表、宿舍值班表,件件落实。中午安排专人值班,督促学生上好中自习,保证了学习的效率。年级内对“尖子生”和“边缘生”进行补缺。由有丰富经验的的教师和有多年高三教学经历的教师授课。认真组织好每一次考试,从试卷质量,到严格监考,到考后分析,环环相扣,一着不让。
5.充分调动方方面面的积极性,特别是调动学生的学习的积极性。学生中蕴藏着巨大的学习潜力,学生是学习的主体,如何调动学生的学习潜力,对教师来说是一门艺术。要表扬先进,鼓励进步,增强信心,形成一种正确的舆论导向。要教育学生树立责任感受、危机感、紧迫感,形成一种浓厚的学习氛围。
6.制度育人。
加强常规管理是提升教学质量的前提与基础。管理是否到位、是否能达到预期目标,要依靠管理的制度化与规范化。我们制定了《高二年级常规管理规定》,由学生及家长签字,集中存档,通过广播、板报、主题班会等形式对学生进行宣传教育,树立好的典型,对思想落后的学生教育为主,重在管理,加强引导。通过开展文明学生、文明班级、文明宿舍的评比活动,进行正面引导。以一系列有益的活动促使学生积极向上,有效地营造了健康有益的学习氛围。
二.强化教学管理,增强目标意识,向过程管理要质量
1、落实分层教学,做到因材施教
针对本届学生的基础,我们提出了“优化课堂效益,实施分层教学”的教学管理措施,奥赛班、实验班、普通班要做到课堂容量的分层、课堂起点的分层、作业练习的分层、考试评估的分层。针对今年的“小高考”,我们对不同的班级确定了不同的标准,目的是保“C”争“A”,落实人人有“A”工程。各班提出学业水平测试的具体目标,让老师在教学中有的放矢,为明年高考的辉煌打下基础。
2、狠抓集体备课,发挥集体智慧 我们大力倡导组内合作,强力推行教学资源共享制。我们紧紧抓住集体备课这一重要环节,将备课组的集体智慧(形成教案初稿)与教师个人的刻苦钻研(二次乃至三次备课)有机地结合,通过示范课、研究课、汇报课、组内互听课等形式,引导高二教师取长补短,共同提高;我们要求每一位老师做到教学资源信息化、公开化;备课组内加强业务学习,广开信息渠道。力争通过备课组的内部资源整合,将教学效果最大化、最优化。
3、规范课堂教学,重视科学训练
抓住我校的青年教师优质课评选为契机,我们高二年级部狠抓课堂效益,课堂效益是我们教学取得突破的保证。一是提高“尖子生”,抓住“边缘生”,提高“尖子生”是为了冲击名牌,“边缘生”这个群体是我们高二明年高考的后备力量,他们的进步程度将直接影响我们明年高考的成绩。二是本学期我们加大了推门听课力度,对年级的整个教学过程进行了有效的监控。指导教师互听互评,不断改进教法,使教学对路到位,不断提高教学质量。
对于练习,力求做到选题精当,符合学情。完善学科练习管理登记制,严把练习的印制关。凡印制的练习都要求教师及时批阅,认真统计分析,对于重点学生更是要求面批到位。对练习的讲评,我们明确提出不分重点地讲属于教学事故。对错误率高的题目重点讲,并把易错的题目渗透到下次的周练中。要求学生建立错题档案。这样提高了讲练的针对性与有效性。
三、存在问题及具体改进措施(一)存在问题:
1.优生数量太少,表现在部分学生各科发展不均衡,学习缺少主动性和积极性。
2.“边缘生”提升不明显。“边缘生”数量仍然很大,我们也采取了一系列“补短”措施,但效果不太明显。
3.部分教师工作责任心不强,缺乏纪律观念,不履行正常请假手续就外出,时有老师不能正常到岗坐班,缺少吃苦精神,奉献精神,工作没有紧张感。
(二)具体改进措施:
1.深化管理,严肃纪律,继续坚持从周一到周五的晚办公制度,并实行查岗,有事向年级值班主任请假,每周公布老师在班情况,对缺席多的老师进行诫勉谈话,继续实行班主任晚就寝查房制度。
2.各位老师与相关学生谈心,通过各种手段、各种形式,积极引导学生将全部精力投入到学习中来。3.年级部加大对集体备课的监控力度。
4.紧紧抓住“尖子生”和“边缘生”这两个重点。“尖子生”的培养,一是我们要让他们“吃好、吃饱”。二是要定时定人单独辅导,年级部拿出方案,定时检查。各位班主任、各位老师都要拿出具体帮扶措施,并将 “边缘生”辅导计划上报年级部。
5.加强课堂教学的针对性,提高课堂教学的有效性,老师上课要针对有效生组织教学,上课要多提问,课后作业精批面批,使优生更优,“边缘生”短处最小化。
6.进一步规范对体艺生文化、专业辅导管理,专业老师要和文化课老师、班主任互相配合。
7.加强对学生生活关心,在教学和管理中多一点激励,少一点批评,多一份尊重,少一点歧视,多谈几次心,少一点误解,多关心生活,少一点冷漠。
8.重视高考信息的收集和研究工作
回首过去,我们一路拼搏,成绩有了较大幅度的提升;展望未来,我们信心倍增。在下阶段工作中,我们将一如既往,负重奋进,通过精细化的过程管理,搭建竞争平台,为夺取灌南中学2012届高考的新胜利而奋力拼搏。
2011年1月18日