科学完善的人力资源管理体系应包括的主要工作_人力资源管理体系完善

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科学完善的人力资源管理体系应包括的主要工作

一、工作分析和人员分析等基础工作；

二、人力资源战略规划、成本核算、政策法规与管理环境等宏观层面；

三、人力资源的选聘录用、培训开发、绩效考核、薪酬分配、福利保障、职业管理等微观层面。