由企业社会责任透析中国移动_中国移动社会责任

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由企业社会责任透析中国移动

--中国移动通信集团云南有限公司金平分公司 张继

19世纪两次工业革命以后，随着生产力的快速提升，企业在数量和规模上有了较大发展，部分企业形成了由原来的追求利润最大化逐渐转向关注人权、环境与利润均衡的社会责任观，并在日常经营活动中诺行对社会的责任。中国移动一直致力于在社会责任承担方面的工作，于2008 年成为气候组织中国区的首批成员之一，在应对气候变化中发挥了积极作用，获得“2008 年中国绿色IT 行动先锋奖”，幷积极投身社会公益事业，2008年获得国家民政部颁发的中国慈善领域最高政府奖项——“中华慈善奖”特别贡献奖。

一、企业与社会的关系 市场经济条件下，企业实现了政企分开，自主决策，自主经营，降低了计划经济体制下对政府的依赖性，同时对企业生存的社会环境有了较高要求，可以看出，企业与社会是共存共荣的关系。

企业是社会的一员，作为独立的统一体而存在，它为社会创造价值，提供物质生产资料，并通过改进技术，提高生产效率，加快商品在生产、流通、销售等环节的流转速度等方式，获取高额利润，用以支付生产成本和维持自身发展。企业在生产过程中无形地解决了剩余劳动力的就业问题，员工的社会保障和降低贫富差距等问题，为政府和社会缓解了压力，具有促进作用。但另一方面，企业由于是人员和资金的整合，如果出现经营不当等亏损行为，亦会给社会加重不安定因素。社会好比一个大圈，它为企业的生产、经营行为提供原始的生产资料，稳定的社会环境，并保证资金安全，保障交易顺畅。社会就是亚当斯密所说的“看不见的手”，对企业的生产、经营行为起到重要的调节作用。

二、企业社会责任的构成企业对社会负有责任是毋庸置疑的，但是责任总有大小轻重，概括来说可分为以下几种：

1、经济责任。企业以追求利润最大化为目标，经济利益是驱使其进行生产、经营活动的原动力，在企业获得高额利润的同时，也占用了社会的大量资源和政府管理成本，因此，企业以向国家或地方缴纳税款的方式承担主要经济责任，其余的可以以捐赠，资助，基金会等形式为补充。

2、环境、资源责任。企业的生产、经营活动是以对资源的消耗和环境的牺牲为代价的，当下提倡的可持续发展战略要求企业转变经营理念，转变生产方式，以最低的资源消耗获取最大的价值，这就需要改进技术，优化生产方式，将资源、环境与企业的协调发展纳入公司经营业绩考核中去。

3、伦理责任。一家大型企业的覆盖面和涵盖能力都是很广的，员工成千上万，企业不仅仅对政府负责，还要具体到对每一个员工负责。建立什么样的企业文化，如何引导员工，使他们在获得生存条件和工作技能的同时，个人素质得以提高？这些都是企业所应该承担的责任。

三、中国移动应该如何承担社会责任

中国移动作为通信运营商之一，自成立以来，便以“正德厚生 臻于至善”的企业价值观为指导，践行“创无限通信世界，做信息社会栋梁”的企业使命，不断追求卓越，培养了大批的通信人才，并积极投身社会慈善事业，关注企业和社会的共同成长，创造了宝贵的物质和精神财富。鉴于此，更应该继续承担社会责任：

1、在科学发展观指导下承担经济责任。在日常的生产、经营活动中，以发展为中心，提高业务量，依税收管理规定如实申报，扩大纳税份额。遵守国家的各项法律，规章制度，诚信经营，履行合同义务，以科学发展观为指导，积极履行社会责任中的经济责任。

2、将可持续发展与资源利用、环境保护相结合。资源的减少和环境的恶化成了制约经济发展的主要瓶颈，将发展与环境保护放在同等重要的位置，走可持续发展道路，改变经济增长方式，节约资源，在日常工作中贯彻节约的理念，发展循环经济，调整产业结构。

3、以人为本，员工与企业和谐发展。关注企业员工成长，创造安全的生产环境，为员工提供良好的培训计划，稳定的收入和完善的社会保障，解除广大员工的后顾之忧，使他们与企业更好地融为一体，营造和谐的工作氛围，把共建和谐社会的目标落到实处。

企业社会责任是企业所不可推却的责任，在国际化趋势越演越烈的形式下，中国移动应立足现在，放眼全球，把企业社会责任纳入发展计划之中，贯彻“以天下之至诚而尽己之性、尽人之性、尽物之性”的企业责任观，不断提升社会责任意识，共同营造责任文化，并将其内化为自身的一言一行，以实际行动积极参与企业社会责任实践，节约资源，努力推动公司与社会、环境的协调可持续发展，营造和谐的美好局面。