着力 建设科学谋划跨越新台阶_科学转型跨越发展

其他范文 时间:2020-02-28 12:08:02 收藏本文下载本文
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着力建设、精心谋划,推动民警培训工作迈越新台阶

—2010年警训研究室工作总结

2010年是我省警察教育训练工作极不平凡的一年,也是我院民警培训工作实现跨越式发展、铸就辉煌业绩的一年。警训研究室作为民警培训的教学训练的策划、管理与组织部门,在谢军副院长和成教部领导亲切关怀与正确领导下,在兄弟科室的热情帮组和大力支持下,根据新时期公安工作改革和公安队伍正规化建设对民警培训的新需求、新期待,准确定位、认真履职、着力建设、精心策划、严密施训,取得了令人满意的成绩,推动了整个民警培训工作的向前发展。

一、明确职能、准确定位,科室建设取得新成效

警训研究室成立于2009年10月,2010年正式作为成教部一个科室进行管理与考核,科室建设仍处于起步阶段,今年10月才按照科室职能配齐工作人员,学院个别教职员工对警训研究室的职能作用不了解、不清楚。为充分发挥警训研究室在民警训练中的职能作用,为推动民警培训质量的整体提高做出更大、更多的贡献,警训研究室按照部领导要求,把科室建设作为今年警训研究室的一项重要工作和任务。警训研究室在总结前期工作的基础上,在部领导的正确指导和亲自参与下,按照实然与应然“两个标准”,在目前体制允许的范围内合理确了警训研究室的训练策划、教学实施计划制订、课程设置、教学训练组织实施、教官常规管理、教材配发、考试、考核工作、培训宣传、服务协调等九项职责。为落实职责任务,推动工作发展,警训研究室大力开展科室规范化建设,制定了《警训研究室工作职责》、《警训研究室教学训练实施计划制订规范》、《警训研究室教学管理工作规范》、《警训研究室听课评课工作规范》、《民警培训宣传工作规范》、《警训研究室考试考核组织工作规范》、《警训研究室教学训练归档工作规范》、《警训研究室内勤工作规范》等8个工作规范,明确了每一项工作的目标任务、职责范围、工作流程与工作要求。“八个规范”形成了一个有机整体、相互衔接、相互促进,实现了警训工作的“六个变化”,即:内务工作标准化、宣传工作常态化、课程设置程式化、教学组织规范化,考试考核科学化,档案管理制度化,有力地推动了警训研究室各项工作的顺利、高效地开展。

二、政治统领、立足业务,队伍建设呈现新面貌

队伍素质是工作质量的保证,没有一支高素质的教学管理队伍,就不可能有民警培训教学训练组织工作的创新与发展。民警培训使命光荣,责任重大,只有管理干部队伍 “靠得住、信得过、拉得出”才能培养出“政治坚定、业务过硬”的民警队伍,所以,研究室始终坚持政治统领和业务指向,着力开展队伍建设,提高干部队伍整体素质和业务能力。我们按照“政策引路、组织带路、业务指路、制度护路”的队伍建设思路,确保干部队伍“政治上找准路线方向、工作上跟上改革节奏,作风上走对人生轨迹”。政治理论水平与思想修养培养与提高,主要有途径有四:一是理论学习。通过组织自学、跟班听课、会议研讨等形式学习十七届五中全会报告,干部廉政准则、国际形势讲座、国学经典与人民警察思想修养、全国公安英模事迹报告会、石雪晖教授先进事迹等。二是活动实践。在学院党委开展的“争优创先”和“纪律作风整顿”专项活动中,积极参与、严格要求、认真剖析,切实整改,争做先锋。三是组织帮助。通过民主生活会议和支部活动,开展批评与自我批评,认真做好自我剖析,改正工作中存在的问题与不足。时刻不忘自己的党员身份、警察身份和教师身份,做到工作不忘组织使命,生活不忘严格要求。四是制度约束。警训研究室在组织学员考试、考核中,严守学院廉政制度,成教工作纪律和考试纪律,确保队伍廉洁自律,不犯错误。今年10月,科室新增3名管理干部,为尽快熟悉警训研究业务工作,全面提高管理干部的工作能力和水平,我们十分注重业务学习,基本途径有三:一是学公安业务。通过自学、听课、参加研讨、组织参观等形式尽快熟悉公安工作业务,了解社会治安形式和公安工作重心。二是学政策法规。科室组织重点学习了《公安机关人民警察训练条令》、全国“十二五”教育改革纲要、蔡安季同志在全国公安教育训练工作会议上的报告、公安部党委《关于加强和改进教育训练工作的意见》等文件。三是交流取经。“他山之石、可以攻玉”,研究室先后到云南警官学院、长沙市人民警察训练学校、杭州市公安局警察训练学校参观、考察、学习,依次接待了安徽省公安机关教育训练考察团、山西警官高等专科学校培训部赵怀奇主任一行、湘潭市公安局警官培训中心领导一行,并就民警培训教学训练工作进行了深入交流,学习借鉴了他人的宝贵经验。

通过强力建设,干部队伍精神面貌焕然一新,实现了管理干部的“两个转变,三个适应”,即普通老师向管理干部的“角色转变”,学历教育管理向在职培训教学管理的“思路转变”;适应了行政岗位的“坐班制度”,适应了培训管理干部严格的“着装制度”,适应了日清周评月结的“精细化考核制度”。干部队伍政治素质提高了,纪律观念增强了,精神面貌更好了,业务能力更强了,每个同志工作“信心百倍、干劲十足,独挡一面”,队伍建设实现“零违纪,零投诉”。

三、精心策划、严密组织,教学训练质量实现新飞跃

“参训学员对我们民警培训工作满不满意,关键看教学”我们的共识,部领导也多次跟警训研究室强调“教学无小事、教学出效果”。为保障培训效果,每期培训班按照“四个精心”的标准进行谋划,做到“精心准备、精心研究、精心策划、精心组织”,确保教学训练每个环节的高效、有序运转。

教学训练实施计划的制定和课程设置环节。坚持“政策领引,需求指引、实战牵引”,从公安队伍建设总体规划及要求出发,以提高民警的思想政治素质、业务技能、执勤执法水平和警务实战能力为目标,综合考虑公安实战部门岗位培训需求,按照“贴近实战、服务基层”的原则,根据“干什么、学什么,缺什么、补什么” 的思路制定训练实施计划、设置课程,提高教学针对性。

教学组织实施环节。按照“课堂教化”、“研讨消化”、“警务训练实战化”、“理论讲解通俗化”、“典型交流深刻化”、“案例剖析透彻化”的教学改革思路,推动民警培训教学模式改革,除课堂教学外,增设了典型经验交流、公安热点、难点研讨、情景模拟教学、案例分析讨论、现场参观学习等学习活动,通过多元教学手段增强民警培训的实效性。

学员考试考核环节。每次制定详细的考试考核方案,考试组织做到“三严三规范”:即“严密组织、严格保密、严肃考纪”,做到“出卷规范、阅卷规范,成绩登记规范”,确保考试考核公平、公正。

教学测评和效果反馈环节。做到“三及时”,即“及时测评、及时反馈、及时调整”,为了解掌握教师教官的教学效果,培训班一结束,及时按照要求组织教学测评,及时将教学测评结果反馈给教师教官,对教学效果差,反馈改进后效果测评仍居后的教官及时予以调整更换,确保课堂教学效果的稳步提升。

上述措施的实行取得了明显的工作成效,各类培训班的教学质量都有了质的飞跃,得到了调训部门、送训单位和参训学员的高度评价和广泛认可。监管总队举办的看守所长培训班负责人毛志支队长评价说“你们教学、管理规范,教学水平高,训练效果好,民警培训还是你们在行。”邵阳市公安局政治部朱建龙主任说:“据我了解,参训民警到省厅培训后,素质明显提高了,业务能力增强了,工作效率提高了,县市公安局愿意把民警送到省厅学习”。今年元月,厅政治部施洋主任到政委培训班学员宿舍看望大家时,每到一个宿舍,政委们都反映,培训班课程设置非常好,教师教官教学水平高,学习收获非常大。全省公安派出所长、教导员大轮训班,学员积极撰写学习心得,都充分表达了对培训班教学的满意和收获。厅机关民警“两坚持三推进”大轮训学员普遍认为,轮训课程设置针对性强,教学实效性好,对今后工作和素质提高帮助很大,并希望今后多举办这样的培训。通过问卷调查表明,今年平均96.57%以上的学员对我们的课程设置满意、教师教官满意、教学组织满意,教学效果满意,创造了近几年来民警培训教学训练的满意率新高。

四、充分挖掘、热忱服务,师资建设有了新突破

为建立了一支“结构合理、数量足够、教学效果教好”的教师教官队伍,研究室积极与业务总队、实战部门、高等院校和科研院所联系,根据课程开发和教学任务需要,充分挖掘教官资源,物色和聘任了一批教师教官,全年新聘教师教官40余人到培训中心授课,扩大了教师教官队伍,保障了民警培训教学的正常进行。为了保证教师教官教学质量,警训研究室十分注重教师教官队伍的日常管理与服务工作:一是做好任前把关。认真检查拟任课教师教官的教学提纲、教学课件,及时提出改进意见,有的直接组织试教,试教合格方可教学。二是做好教学实施的联系与沟通。及时将培训目的、培训对象、教学要求及时告知教师教官,让其按照要求备课,并为其教学需要组织调研或提供相关帮助。三是帮助组织课堂教学。协助老师做好课前教学设施设备调试,印发教学提纲、情景模拟组织、教学研讨安,坚持课前认真介绍、课后及时总结。四是搞好日常服务。对外请教师教官,我们尽可能地做好接、送、住宿、就餐等日常接待服务工作,对需要调课的我们及时联系,提前准备。另外,我们积极协助开展了全省高级教官、公安部教官的评审、推荐,全省民警培训精品课件的评比等大量组织与服务工作,为培训中心积聚了大批优质教官资源,目前,教官总人数达到200余人,教官数量、质量有了新的突破。

五、主动宣传、勤于研究,警训研究取得新成效。

民警培训工作影响如何,关键在宣传,工作是否有创新,关键在研究。如果教学训练组织工作是警训研究这架飞机的机体,那么宣传

与研究则是警训工作的两翼。警训研究室特别重视和强调宣传工作,明确宣传工作目标和职责,规范宣传内容,丰富宣传形式,拓展宣传渠道,扩大了我院民警培训工作在全省乃至全国的影响。接收宣传工作两个月来,在校园网、校报发表民警培训相关宣传报道20余篇,协助制作宣传板报栏2个,撰写领导致辞、工作总结10余篇。另外,警训研究室一直负责“公安派出所所长大轮训专栏”的维护工作,利用公安网这块阵地,扩大派出所长大轮训工作的影响。一年来,在大轮训专栏上发布通知通报、成绩查询、光荣榜、简讯等信息44条,审核、上传“所长论坛”、“学习园地”等论文60余篇。

为推进民警培训教学改革,提高培训课程设置的针对性、教学训练的实效性,警训研究室紧紧围绕公安机关的主要职能和公安工作难点、热点问题,积极开展调查研究,开发培训专题, 探索培训教学方法改革,取得了较为突出的成绩。一是精品专题丰富,通过调研、联系、沟通,开发了如“创新思维”、“如何提高学习理解力”、“讲课的艺术”、“社会管理创新与公安工作”、“基层公安机关对公安厅的期盼”、“说话的艺术”、“治安部门管辖刑事案件侦查方略”、“和谐警民关系的构建”、“国学经典与机关干部修养”、“坚持警务工作民意导向”“警察情绪管理”、“公安机关执法正规化建设探讨”等大批精品专题,在民警培训中引起了强烈的反响。二是论文成果丰硕。全体管理干部积极参与民警培训相关理论与公安实践问题研究,科室教师全年在《求索》、《公安教育》、《湖南社会科学》等刊物上共发表相关论文14篇,其中国家级核心期刊3篇。三是教学成绩斐然。根据培训教学需要,申剑锋、陈俊豪两位同志主动担任培训班的教学任务,开发了“典型案例分析”、“人民警察法的理论与实践”、“治安案件查处”等专题,独立和参与完成民警培训教学任务322课时,占了整个培训教学相对任务的近十分之一,教学效果良好,教学测评靠前,另外。警训研究室还承担了学校学历教学任务300课时,工作任务非常繁重。

六、凝聚智慧、吸取力量,推动警训工作迈上新台阶

今年民警培训取得了历史以来最好的成绩和发展,得到了各级领导充分肯定和广大参训民警的广泛认可。成教部全年共承办各类培训班55期,培训学员7296名,教学训练任务十分繁重、且要求高、难度大,全年共组织教学班次39期,课堂教学741场次,教学研讨58次,计2800个教学课时,各类考试100余场次,协助组织教学16期,172场次,计680课时,完成教学总量3480课时,发放教材10000余册。10月前,警训研究室仅有两名同志,为确保教学的正常运转,不断克服困难、经常加班加点,付出了大量辛勤的劳动。当然,成绩的取得,不仅是牺牲与奉献,还得益于领导运筹帷幄的英明决策和正确领导,也离不开学院各部门特别是成教部各科室的支持与帮助。如果说警训研究室是条刚起航的船,那么学院党委是指南针,成教部领导是舵手,兄弟科室是水也是风,指引和托着我们前行,而我们只是水手和船员,出点力、留点汗而已。警训研究室重视发扬团队精神,立足大小“两个团队”,从团队中凝聚智慧,吸取力量,合力推动大船前行。一方面,研究室注意科室内部团队精神建设,发扬合作精神,做到“工作不分你我,功劳互相谦让、胜利相互分享”。另一方面,从民警培训工作大局出发,注重“单位协作”。积极做好民警培训的各项协调和服务工作,如协助编印培训秩序册,各阶段培训工作总结、重大活动工作方案的起草等。各科室做到既分工,有合作,有力地促进了和谐的成教建设和民警培训工作的整体发展。

七、开拓进取、勇于实践,再谱警训工作新篇章

回首成绩,我们倍感欣慰,但静夜深思,我们深感不足:一是民警培训课程设置缺乏深层次、宽范围的需求调研,训练需求的生成计划机制尚需进一步完善;二是课程开发不足,课程“菜单”贫乏,组织调训与自主选学机制难以形成,参训民警缺少选择培训内容、教官、时间的主动权,个性化的特色课程体系尚未建立;三是民警培训品牌与各色缺乏,训练方式方法过于单

一、死板,缺乏灵活性,多变性。现场教学、情景模拟教学、典型案例教学形式运用不多。四是警训研究和资源开发不足,警训研究仍停留在闭门造车和初始研究阶段,外部资源利用较少,自身潜能开发不足,研究起点低、研究成果利用率不高。明年民警培训工作要想再上台阶,必须坚持走集约化、内涵式发展道路,着力抓好“四个工程”:一是抓好“精品专题建设工程”,满足民警培训需要。二是抓好“教师教官扩容工程”,建立和完善教官库,充分利用各种优质资源为培训教学服务。三是抓好“教学管理信息化工程”,充分利用计算机信息技术等高科技,建立教学信息管理系统,提高工作效率。四是抓好“品牌与特色创建工程”,根据调训计划,积极开展调研,推行教学改革,精心策划县市公安局领导班子轮训方案,以特色和品牌推动民警培训工作的进一步发展。

全国公安教育工作会议刚刚落下帷幕,公安教育培训改革的春风已吹遍大江南北,温暖三湘大地。在公安部全力构建“大教育大培训”工作体系,我省强力推进“三级教育训练体制”大背景下,我院已悄然迎来民警培训历史上的春天。“唯有牺牲多壮志,敢教日月换新天“,我们警训研究人将在学院党委的正确领导下,以争创一流的精神,大无谓的勇气,浪漫主义情怀,奋发有为的风貌,严谨务实的作风,发扬优点,克服不足,精诚团结,开拓创新,勇于进取,甘于奉献,为我院民警培训工作夺取新的胜利,谱写新的壮丽篇章!

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