护理工作年度目标（材料）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“年度护理工作目标”。
2013年水富县人民医院护理目标管理
为保证我院护理服务质量的有效性和安全性，结合我院发展规划，以护理部管理目标为准则，坚持以“患者十大安全目标”为导向，以质量为核心，结合“三好一满意”、“创优”工程活动要求，对照优质护理服务的标准和二甲医院评审的各项目标，特制定我院护理目标管理。
一、护理管理目标：
1.医院护理质量持续改进小组每月对全院护理质量进行一次全面检查，每月进行质量分析，对存在问题制定整改措施。2.科室每日对护理工作中存在的问题及时反馈整改。
二、护理质量目标：
1.基础护理质量合格率100%（合格标90分）。2.特、一级护理合格率≥90%（合格标准90分）。3.“三基”理论考试合格率100%（合格标准80分）。4.护理技术操作合格率100%（合格标准85分）。5.护理文件书写合格率≥90%（合格标准85分）。6.急救物品完好率100%。
7.常规器械消毒灭菌合格率100%。
8.一人一针一管一用一灭菌执行率100%。9.年褥疮发生率0（不可避免性除外）。10.病人对护理服务的满意率≥90%。11.年度重大护理差错事故发生次数为0.三、护理安全目标：达标率100% 1.参加医院组织的法律法规培训。
2.护理质量持续改进小组监督检查护理人员核心制度，岗位职责，护理规程掌握落实情况，并纳入质量考核中。3.加强重要环节管理，对新入科、医院内调科的护士，以及在病人环节，时间环节，操作环节要重点要求，重点检查。
4.对危重症患者，老年人，语言沟通障碍病人等使用腕带标识，对有压 1 疮、坠床、滑倒、管路滑脱等危险病人进行危险因素评估，做到宣教到位，提供警示标识到位，预防措施到位，记录到位。5.加强对护理不良事件的管理，科室对不良事件及时上报，并每月组织一次护理安全会议，对护理不良事件、护理缺陷、护理安全隐患进行分析整改。
6.加强药品管理，高危、毒麻药品标识醒目，单独存放，药柜内的药品定位、定数、定期检查保证病人用药安全。
7.年事故发生率为0，年压疮发生次数为0（不可避免压疮除外）。8.“危急值“报告制度执行率100%
四、护理专科发展目标：
1.鼓励全院护理人员撰写护理论文，向国家省市级刊物投稿，参加省市、国家级护理学术交流。2.实时开展护理新技术、新业务。
五、护理教育目标：
1.制定全院业务培训计划并落实。
2.要求科室每月组织护理查房、护理疑难病历讨论各一次，提高护理人员专科护理水平。
3.科室对新入科的护士，要有针对性进行培训，安排一对一带教，独立值班前要进行考试考核，填写夜班护士准入表，合格后方能独立值班。4.新护士完成全院规范化培训，本科两年，大专三年。5.做好实习生的带教工作，完成临床教学任务
6．加强临床护理带教工作，规范带教老师队伍，全年无教学事故发生。7．专科技能和理论考试合格率达100%，（专科理论合格分80分，技能85分）。
六、护理服务目标
1．做好护士的分层次使用，扁平式排班，体现责任制整体护理。2．落实基础护理服务项目，把优质服务护理服务理念运用到实际工作中。
3．科室每月进行满意度调查，患者满意度达90%以上。4．做好出院患者的电话回访，不断改进护理工作。5．做好科室护理人员的绩效考核。
水富县人民医院护理部
二○一三年一月
