优秀员工管理办法_优秀员工评选管理办法

其他范文 时间:2020-02-28 11:27:52 收藏本文下载本文
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优秀员工评选管理办法

一、优秀员工考核:按30%的比例进行评选。

二、评比办法:

1.安全(20分)

(1)严格遵守安全操作规程,凡违反安全操作规程者(行业安全操

作规程及本工序安全操作规程为准),每发现一次扣1分,扣不保底;

(2)进入工作区域必须佩戴好劳保防护用具,发现一次扣1分;

(3)出现工伤事故者,扣责任人20分;严重工伤事故者,直接认

定为最后一名。

2.出勤(20分)

事假扣2分/天;病假扣1分/天;旷工直接列为最后一名;

3.劳动纪律(20分)

劳动纪律项目按我车间劳动纪律管理规定执行,每月汇总,按

排名计算得分;

4.工作质量及安排(40分)根据各工段自行管理办法打分。

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