人事工作执掌1_行政人事工作执掌

其他范文 时间:2020-02-26 22:14:41 收藏本文下载本文
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人事与总务工作执掌

1.人事执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;

2.人事工作人员的考勤;

3.协助员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料;

4.负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报;

5.员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 其他人事日常工作;

7.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;

负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况;

9.来人来访接待、咨询服务、信件处理和对外联系工作;

10.草拟本处工作计划、总结和有关文件、报告等文字材料;

11.各类文件的收发、登记、传阅及立卷归档;

12.人事处印章的保管、使用和登记;介绍信的管理和使用;教职工人事 档案管理;

13.人事处有关会议的会务工作和议决事项的督办工作;

14.人事处报刊及资料的订购与传阅,人事人员招聘网页的管理维护工作;

15.人事处办公设备、办公用品的购置、固定资产管理、经费的计划、管 理和使用工作;

16.完成领导交办的其他工作;

17.负责车辆、食堂、宿舍、环境卫生、保安消防等后勤管理工作;

18.办公室用品管理,以及维修报损;

19.各项制度的制定、执行效果以后监督;

20.负责协调本部门与其他相关部门的关系;

21.工作完成效果以及汇报。

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