市场部经理职能和能力_市场部经理职责与权限

其他范文 时间:2020-02-28 10:37:46 收藏本文下载本文
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市场部经理职能和能力

职能:

1、招商职能

所需掌握的技能:

专业能力要求:

公司实力介绍、产品介绍、加盟介绍、福建省市场介绍、竞争品牌优劣势分析、选址分析、加盟期许、合同讲解、开业企划能力、订货会、补货、退货讲解、非专业技能要求:

泡茶技能、开车技能、谈判能力、娱乐、人际把握能力

需要资料:

招商手册、合同、开业企划手册、2、市场维护技能

专业能力:

店铺专修指导、商圈分析能力、店铺现状分析能力(诊断)、竞争对手策略及应付能力、店铺盈利分析建议能力、促销能力、店铺员工管理能力、店铺员工绩效考核能力、产品销售能力、陈列能力、需要资料:

经销商管理手册、店铺员工手册、店铺运营标准化手册、产品买点卖点总结手册、陈列手册、店铺员工考核手册、店长培训手册、3、市场提升技能

专业能力:

经销商理念培训能力、店铺团队建设能力、4、信息化建设技能

专业能力:

ERP软件使用、店铺进销存软件(单店版)、QQ高级群、办事处论坛、E-mail系统、经销商存在的情况:

1、出现断层

办事处与经销商脱离、在招商结束后缺乏对经销商的扶持与指导,2、缺乏对经销商的控制

对经销商缺乏控制,标准化管理执行困难,产品的价格、陈列、物料的使用

3、促销等活动执行困难

缺乏一个有效的交流平台,好的方案和思想得不到有效的传递

4、货款问题

资金周转忙,压力大,5、不够主动关心经销商

没有主动关心经销商,一般半年甚至一年才去一次,每次呆的时间一般不超过半个小时,缺乏人性化关怀

6、标准化管理

经销商管理手册,规范话经销商管理

7、

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