08公务员考核工作每月注意事由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“公务员工作注意事项”。
公务员考核工作每月注意事项
一月份：
1、完成上一年度考核工作，形成考核工作总结，考核结果备案，上报的备案材料：《公务员年度考核分数核算登记表》《公务员年度考核备案呈报表》、《公务员年度考核名册》、《公务员年度考核登记表》、年度考核工作总结、制定本年度考核工作方案，确定考核委员会成员，并报公务员主管部门；
2、将上一年度考核相关材料存档备查；
3、个人制定年度工作计划，填写在平时考核记实簿上，主管领导签署意见。三月份：
公务员对一季度工作情况简要小结，主管领导在平时考核登记簿、《公务员平时考核季度量化评分表》上给公务员量化打分。
六月份：
公务员对二季度工作情况简要小结，并形成半年工作总结，主管领导在平时考核登记簿、《公务员平时考核季度量化评分表》上给公务员量化打分。七月份:
单位形成《半年平时考核工作报告》报备案机关。
九月份：
公务员对三季度工作情况简要小结，主管领导在平时考核登记簿、《公务员平时考核季度量化评分表》上给公务员量化打分。
十二月份：
1、公务员对四季度工作情况简要小结，并形成全年工作总结，主管领导在平时考核登记簿、《公务员平时考核季度量化评分表》上给公务员量化打分，将公务员平时考核成绩登记到《公务员平时考核量化评分汇总表》，计算出平时考核成绩。
2、单位按本年度考核工作方案开展本年度定期和年度考核工作。
其他注意事项：每月和年底要统计公务员的出勤情况，填写到《公务员平时考核记实簿》上。
萝北县人社局考培奖惩股
