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我矿安全生产现状分析报告
——掘进二区杨鹏彬
我矿最近安全生产事故多发，分析其原因主要有：职工自我保安意识差；安全成本投入不足；生产任务紧张，采掘关系不平衡；管理干部监管责任失察，有权钱交易现象等。因此，针对我矿安全生产现状，我有以下几方面的分析思考：
安全生产问题带有行业特点，资源型的煤炭产业安全生产问题优为突出，因而煤矿安全生产就成了全省人民关心的头等大事之一。
安全生产事故固然有其自然的因素，由于瓦斯、煤尘，煤矿区域的洪水、地震等原因，决定了煤矿生产属于高危行业，但是更多的矿难都有其经济和社会的原因。正如李铁映指出的：“从已查处的案件看。几乎每一起特别重大事故的背后都存在着腐败行为。”正是这些原因冲破了人类设计的防御预警系统从而引发矿难；正是这些原因破坏了人类自己制定的生产规则而造成矿难；正是这些原因使已有的煤矿事故预防技术和设备根本无法进人煤矿，导致煤矿事故的发生成为一种“必然”。
煤矿安全生产的隐患始终存在：一是长期的资源配给制度，导致资源无偿或廉价被使用。我矿存在着地质构造复杂、倾角大、煤层薄、煤层不稳定和顶底板变形严重等问题。现有煤矿的生产基础大多是计划经济时期由国家投入的，近年来钢铁、电力、冶金等高能耗工业的大发展极大地刺激和拉动了煤炭的过量需求，煤炭的过量开采造成技术更新缓慢和原有设备的迅速贬值。二是比投入不足更加可怕的是安全意识淡薄。许多管理者漠视弱势群体，许多人对预防为主掉以轻心，“安全责任重于泰山”几乎就是应付上级检查的一句口号。安全意识淡薄一定意义上又说明了煤矿负责人的问题，一些权利阶层的人“群体性冷漠”造成了社会底层民众被社会遗忘的境地。
具体分析我矿安全生产现状，对安全生产影响较大的主要有以下几方面：
1、煤矿安全投入不足、安全装备水平低。
2、煤矿安全科技水平低，重大灾害预防与治理关键技术亟待解决。煤矿安全生产技术标准规范不能满足安全生产发展的需求。
3、煤矿专业技术人员匮乏，从业人员整体素质偏低。煤矿从业人员中初中以下文化程度占绝大比例，整体素质偏低。煤矿采掘一线职工主要为农民轮换工，绝大部分为初中以下文化程度。
4、煤矿安全监管体制不够顺畅。
解决措施：
1、加大煤矿重大事故隐患排查与治理。建立健全煤矿重大事故隐患排查、治理和报告制度。开展煤矿重大事故隐患排查工作，进行煤矿重大事故隐患登记，逐步形成煤矿重大事故隐患数据库、煤矿重大事故档案数据库和相应的应用系统，进行评估分级。按照分级分期的原则，重点对采空区、通风系统、采掘工作面系统等存在煤矿重大事故隐患的场所、设施进行治理，加大现场检查力度，加强跟踪监督。
2、完善煤矿防灾系统，提升煤矿安全装备水平。煤炭企业要切实增加安全投入，完善“一
通三防”、防治水等防灾系统，提高安全装备水平。完善通风系统。按照“缩短通风流程，扩大通风断面，减小通风阻力，增大通风能力，提高抗灾能力”的原则，优化通风系统，简化通风网络，做到风流稳定、系统可靠、风量充足、风速风质符合要求。
3、加强煤矿安全教育培训，提高从业人员素质。逐步建立煤矿专业教育、职业教育、企业教育和社会教育全方位的安全生产教育体系，充分利用各种宣传工具、宣传手段和大众媒体面向基层、面向职工开展形式多样的安全生产宣传教育，提高煤矿从业人员安全文化素质。开展多层次、全方位、全过程的职业培训，强化煤炭企业的主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员培训。重点抓好农民轮换工等从业人员的安全培训。
4、推进煤矿安全质量标准化，建设本质安全型矿井。建立健全煤矿安全质量标准化工作制度，完善煤矿安全质量标准化考核体系，把煤矿安全质量标准化工作与职工收入挂钩，纳入企业干部政绩考核体系。加强煤矿安全基础管理，推进安全质量标准化示范企业建设，建成一批本质安全型矿井，提高煤矿安全生产水平。
总之，煤矿安全生产工作需要常抓不懈，需要煤矿企业加大投入，健全制度，抓好环节，治理隐患，落实责任，防范事故。需要社会、政府以及监管部门的支持和关爱，同时，强化对煤矿安全生产工作的监督和监管，强化措施落实，强化监管主体责任落实，竭力扭转煤矿安全生产工作的被动局面，促进煤矿安全生产工作的稳定好转，使我市煤矿为社会，为政府，为人民做出应有的贡献。
