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如何提高小组凝聚力
实验学校
田永欣
转眼间,来到实验学校已经一年的光景,小组合作---和谐互助教学模式已深入人心。但教学有法,教无定法,孩子与孩子性格迥异,班级与班级的状况不同,所以渐渐地,自己在模仿的同时也在探索,也在尝试。
上课初始,我会检查孩子们的上课状态及文具摆放,表现好的小组予以口头表扬。课上几环节的加分项,较之以前还是老套路,只不过激励性的语言要常常更新一下。学师和学友的荣誉是捆绑型的,一荣俱荣,一损俱损。比如:一学友上课由于不认真听讲为本组丢分,那大组长就有权利额外地为他们师友多留一小部分作业,第二天把失分追回。当然,我也经常给大组长开会,告诉他们权利要慎用,多留的作业要注意量的大小,还要注意时机。如果今天作业多,那就先缓缓,适可而止。
关于听写满分少写作业或加分,后来发现对后进生激励作用不明显,所以我又积极地改良了:本组的加分=满分人数—八十分以下人数,这样,组长就比咱还着急了。你看他们那认真劲,低于八十分的同学绝对没有好果子吃,一定会受到组长的严厉批评及监督。当然,每位同学我们都得给跳起来够到苹果的机会,所以后进生我又采取了措施:只要听写较之以前有进步的,我就会批上“努力”两字,可别小瞧了这二字,它可有与百分同等的效力,不但不为本组丢分,还可以加分,这样,那些后进生也就常常有了笑脸,不至于被一棒子打死。
就这样,孩子们一天天地成长着。一天课间,组长拿着本子过来说:“老师,这是我罚自己写的作业。”弄得我一头雾水,接下来他的一番话感动了我,“刚才上课的时候,我没有认真听讲,导致我的学友走神时我也没发现,为本组丢了一分,这责任在我,我没能尽到一个学师的责任,这是我自罚多写的作业,下次再也不会了。”原来,一个还算恰当的措施竟然真的能有奇效,没想到,班级的凝聚力也就这样一点一点、一点一点积攒起来了。