9、保安队长的职责_保安队长职责

其他范文 时间:2020-02-28 09:46:09 收藏本文下载本文
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荣昌化工保安队长职责(暂行)

1、熟悉公司的各项规章制度(即厂规),特别是安全生产规定和相关制度。

2、熟悉公司的地理分布、公司环境及各重点部位和关键设备的安全,能分析本司可能发生或存在的不安全因素或状态,并随时留意、整改或督促整改。

3、不断了解和熟悉保安人员的动向与意向,随时进行沟通与调配。

4、按时进行保安员的培训与教育,充分调动其积极性,并积极为保安管理献计

献策,积极组织培训,并持久实施。

5、坚持对保安员的监管,及时做好记录与内外部公示,为保安员绩效考评做好

原始资料,持续做好保安员的考评工作,并按时公示。

6、在直接上司的领导下,明确意图与指标,完成领导意图下的质、量、度等的阶段性工作指标。并接受考评,尽可能的酿造良好的企业文化氛围。

7、按时进行个人工作的小结与保安工作的总结,不断完善细化保安员考评细则。

8、按时巡查车间与保安工作及夜班的查岗查哨,做好‘四防’工作,确保公司各

方面的安全。并积极完成上级分配的其它勤务工作,协助做好后勤工作。

9、调休日须在周1-5(非休息日须在厂内住宿),节假日及周六、周日须在厂

内值班和住宿(签到2小时/次),并督促保安员做好保安工作。

10、文明上班、以身作职,保安工作与后勤工作须以带动、领导为主,充分调

动保安员的能动性和主动性。

11、严格维护公司《厂规》及其它规章制度,鲜明抵制不良现象与行为,维护

公司形象。应对突发事件并有效、及时的处理。

12、每月不少于两次组织保安员进行消防器材、设施及重点部位、关键设备的安全检查,并做好登记。

12、明确对保安员指令:哪些是重要的工作?哪些是必须做的工作?哪些是不能

做的工作?哪些是严禁做的工作?

13、公司将针对保安队长工作职责、内容及品行进行月考评,并进行点检。作

为工作绩效的依据,也将作为评定保安队长工作的依据。

以上内容量化为:四个二次,四个一次。即:一周二次保安素质教育培训,一周二次深夜班查岗查哨,一天(19-24时)二次车间、保安巡查,一月两次的消防检查。一周对保安工作一次小结(公示)、一周一次保安会议、一月一次个人工作小评、一月一次保安工作总结。

东莞市荣昌化工有限公司

行政部

2012.3.1

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