就业服务局分工_局办公室人员分工

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就业服务局处室分工

局办公室

承办局领导政务活动事宜；拟定局工作制度并负责监督检查；组织局机关综合性文件、材料和年度工作计划、总结的起草；负责局机关的综合协调、督查督办、综合性会议的组织、文秘、目标管理、信息、档案、保密、后勤和社会治安综合治理等工作；组织办理人大代表、政协委员提案等工作；承担“中国劳动力市场信息网四川省监测中心”的具体工作，管理局机关局域网及数据库；组织编写全局大事记

就业指导处

参与制订全省城乡就业、促进再就业以及劳动力市场的政策、法规，并制定相应的具体实施办法；指导各地的劳动力市场“三化”建设和就业服务“新三化”建设，全省公共职业介绍机构为求职人员和用人单位提供各项就业服务；指导各地按规定使用、管理再就业资金和劳动力市场建设经费；指导各地按规定审核、发放《再就业优惠证》和《失业证》；负责全省失业登记、用人单位录用备案和就业登记、终止或解除劳动关系备案工作；负责全省城镇就业、劳动力市场供求信息的收集、统计、分析、报告、发布工作；承担四川省就业和再就业工作联席会议办公室的相关工作。

失业保险处

参与制订全省失业保险的政策、法规，并制定相应的具体实施办法；编制省级失业保险基金的预决算和各地失业保险基金预决算和汇审、上报；指导全省失业保险经办机构依法开展失业保险扩面、收缴和发放工作；负责省级失业保险调剂金的筹集和划拨工作；负责省级有劳动合同制工人和事业单位编制人员的机关、有专职人员的社会团体、省属和中央在川事业单位、军事机关和驻蓉部队机关事业单位及其职工，以及地、铁、石系统在川单位的失业保险工作。

培训处

参与制订全省就业再就业培训的政策、法规，并制定相应的具体实施办法；指导各地的再就业培训基地和其他职业培训机构开展再就业培训和创业培训；指导全省就业训练中心的建设和发展；负责全省再就业培训、创业培训和就业训练中心培训情况的收集、统计、分析、报告和发布工作；承担四川省就业和再就业工作联席会议办公室的相关工作。

农劳处

参与制订全省农村劳动力流动就业的政策、法规，并制定相应的具体实施办法；承担省政府“四川省民工疏导领导小组办公室”的日常工作，参与省际间劳务协作，指导乡（镇）劳动保障所（站）建设和开展农村剩余劳动力的输出的管理服务和有序流动工作。

企管处

指导、管理全省劳动就业服务企业和社区就业实体，组织实施社区就业工作；指导全省街道社区基层劳动保障平台的建设和发展；指导各地按规定发放《企业认定证明》，推动全省各类就业型企业吸纳下岗失业人员扶持政策的落实；负责全省就业型企业基本情况的收集、统计、分析、报告和发布工作；承担四川省就业和再就业工作联席会议办公室的相关工作。

财务处

指导全省就业经费的预决算工作，指导各地管理、使用就业经费；组织全省就业经费统计工作，配合省级相关部门对各地进行财务检查；负责局机关的财务管理和省级就业经费的管理。

审计处

负责对全省各级失业保险经办机构的失业保险基金筹集、管理、使用情况进行审计、监督，负责对省本级参保单位的失业保险费申报和缴纳情况进行稽核检查，组织、协调、指导全省开展失业保险稽核工作，处理投诉举报和查处基金征缴、管理和使用中的违纪违法案件。

党委办公室

负责局机关党务、纪检、工会、老干部、共青团、妇联等群团工作，负责局机关和直属单位工资、人事管理、干部社会化培训、职工专业技术职称等。