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关于公司员工出国（境）管理办法
为进一步加强对公司员工因私事出国（境）的管理，根据国家相关部委下发的《印发〈关于加强国家工作人员因私事出国（境）管理的暂行规定〉的通知》（公通字〔2003〕13号）要求，结合公司实际情况，制定本办法。
一、公司员工因私事出国（境）指探亲、旅游等一切非组织批准派出的出国（境）行为。
二、公司职工因私事出国（境）实行报告登记制度。公司员工因私事出国（境）时，应向所在部门提出申请。经本部门领导签署意见后，报公司主管领导审批。经批准 后，将《因私事出国（境）申请书》交公司综合办公室登 记备查。
三、公司员工已申领的出入境证件，由公司综合办公室集中保管。申领出入境证件后两周内不出国（境），或出国（境）返回后两周内，应及时将证件上交综合办公室。
四、对已申领的出入境证件隐瞒不报，擅自出国（境）的员工，公司不承担任何责任并视情节轻重做出扣发奖金、解聘、除名处理。
五、员工申请领用因私事出入境证件，需提交以下材料：
1、《因私事出国（境）申请书》1份（式样见附件）；
2、出入境管理处制发的《中国公民往来港澳地区申请审批表》或《中国公民因私事出国申请表》等1份。
六、本办法自下发之日起执行。附件：
因私事出国（境）申请书
部（室）：
本人拟于
年 月 日至
年 月
日到
（国家、地区）旅游（探亲），申请办理（领用）因私事出入境证件。
本人申领出入境证件后两周内不出国（境），或出国（境）返回后两周内，保证将证件上交公司综合办公室管理。并保证在出国（境）期间，保守国家秘密，遵守外事纪律，不逾期滞留。
申请人（签名）：
****年**月**日
本部门领导意见：
公司主管领导意见：
注：此《申请书》交综合办公室登记备查。
