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论树立科学的就业观
食品科学与工程1班201006064002洪月琴
摘要：随着大学的越来越普及，大学生的就业问题也越来越严峻，因此我们要想毕业后有一个好的工作，我们就必须树立一个好的、科学的就业观。本文简要介绍了科学就业观的内容以及造成大学生就业困难的原因，着重介绍了引导大学生树立科学就业观的有效途径。
关键词：科学就业观；大学生；途径
一、综述
随着我国教育事业的不断普及，大学毕业生就业形势越来越严峻，然而科学的就业观具有导向性,可以引领大学生理性地思考个人的职业生涯发展,从而自我激励,发挥主观能动性,有意识地发展自己，可以使大学生理性择业，因此帮助和引导大学生树立科学就业观是对大学生进行就业指导的关键。引导大学生树立科学就业观要遵循以学生为本、促进学生全面发展为基本原则。大学生确立了正确的就业观,对自主就业、拓宽就业渠道和奋斗领域、实现自我价值、促进社会发展都具有十分积极的意义。所以帮助和引导大学生树立科学就业观则是就业指导中的重中之重。
二、科学就业观的内容
科学就业观是科学发展观在当前大学生就业工作的具体体现，一直以来科学就业观并没有确切的指导内容，直到2008年第1 期《思想教育研究》上发表了《引导大学生树立科学就业观》一文，界定了科学就业观的内涵，指出科学就业观是指求职者以正确认识个人与社会关系为前提，在客观评价自我，理性认识就业环境的基础上，指导求职者职业发展，并最终实现自身需要与社会发展相适应的就业观念。后来在2008年5月，中共北京市委教育工作委员会、北京市教育委员会又下发了《关于开展北京高校大学生科学就业观教育的意见》，指出科学就业观是指以科学发展观为指导，坚持以人为本，根据祖国和人民的需要，[1]结合自身特点，科学定位自己的职业目标及发展方向，理性选择就业岗位的就业观念。
三、造成大学生就业困难的原因分析
（一）外在因素
第一，我国目前就业市场出现了供过于求的现象。大学生越来越普遍，而就业单位并没有相应的越来越多造成了就业困难。然而当前必须正视我国处于国际分工产业链低端的现状,这导致的必然结果是需要廉价的劳动力,换言之,它需要工人而不需要大学生
第二，一些大学的专业设置与劳动力市场需求脱节。大学的专业及课程设置有较大盲目
【2】 性，专业趋同现象十分严重，造成供给严重大于需求。
第三，我国目前就业指导服务系统没有跟上发展的脚步。在大学生就业指导工作上，忽视了就业指导的全程性、科学性、创造性和前瞻性，就业指导体系缺乏系统的理论和科学的方法来支撑，很多高校甚至缺乏专业的就业指导教师，忽视了与毕业生的沟通。第四、家庭陈旧观念对就业的仍有影响。过分要求“铁饭碗”不敢承担风险。
（二）、内在因素
第一，大学生对个人就业能力缺乏信心，心态过于消极。
第二，对自己的定位不够准确，就业观陈旧。很多大学生不能客观、准确地为自己的职业在社会行业中准确定位，也不能客观准确地把握自己，不知道自己究竟要的是什么，择业过于盲目导致就业难。
第三，学生不能对自己有一个科学客观的认识,就业期望值过高。很多大学生就业的期
【3】望值过高，热衷于工作条件好、收入高、地理位置好、工作稳定的中大型城市单位。对
自己估计过高,片面追求优越单位，对薪水、福利待遇要求过高,不顾自身的条件，据《英才网联2007 届大学生就业期望调查报告》显示，我国有70%以上的大学毕业生选择去国家机关、事业单位、合资或外资大型企业工作。
第四，大学生普遍缺少职业生涯规划意识。不少的大学毕业生不清楚所学专业的职业前景和素质要求,对学什么、怎么学、什么时候学等问题迷惘不知, ,加之对社会需求和市场发展了解甚少,无法正确评估个人目标与现状之间的距离,致使对大学学业生涯和未来业生涯没能准确规划。
第五，不了解社会的需求。大学生在选择专业的时候没有对所选专业进行相应的了解，不知所选的专业的发展现状。
四、大学生树立科学就业观的途径
一、认识自己，准确定位。在严峻的就业形势面前，大学生择业首先要认识自己，了解
【4】自己的性格、能力、兴趣、特长等情况，给自己一个恰当的认知和定位，明确自己的职
业价值观，从而确定大致的选择方向和范围，然后再慎重的做出自己的择业选择。
二、脚踏实地，提高自己的社会实践能力。相对社会目前的就业现状来说，我们自己唯一可以控制的就是自身就业能力，不管怎样的现在的就业现状怎么样，只要我们有足够强的能力，足够多的从业经验，相信我们都能够从众多的应聘人中脱颖而出，找到适合自己的工作。
三、转变我们就业观念。我们的观念要与时俱进，不要再抱着“铁饭碗”的要求不放，而且在我们的就业过程中,我们职业生涯的成功与否也并不取决于毕业后第一份工作,关键
【5】在于能否借此积累经验,为今后职业奠定基础，这才是我们所要的。
四、科学的拟定学业职业规划。大学生应根据社会的客观需要和自己对未来人生的追求,来拟定客观的学业职业规划，了解自己的同时也要了解社会的需求。
【6】
五、勇于走向基层、走向西部、走向欠发达地区。随着国家“西部大开发”战略的实施,欠发达边远地区需要大量人才,我们作为当代的大学生就应该勇于走向基层、走向西部、走向欠发达地区，这样我们也可以得到更多锻炼的机会。
【7】
六、积极开拓,敢于自主创业。首先,由于如今的大学生社会历练少,缺乏应有的心理
准备,因此要避免对就业的形势存在过度的恐惧和抵触。积极的心态去迎接挑战,面对困难,拥有足够的勇气去实现自我的人生价值是大学生需要具备的就业心，勇于开拓、自主创业是解决就业问题的积极而有效的途径。
五、总结
树立科学的就业观是缓解目前紧张就业环境的良好途径。引导大学生们树立科学的就业观更是大学生思想政治教育的重要内容,只有树立了科学的就业观,大学生才能拥有自己的目标，有了发自内心的学习动力；只有树立了科学就业观,大学生才可能找准自己与社会的契合点,从而顺利的去择业，就业；只有树立了科学的就业观，大学生才能各尽其才,更好的服务于社会。
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