依法治院工作交流材料()由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“医院依法治院工作计划”。
全面推进依法治院 力促医院健康发展
——**医院依法治院工作交流材料
**医院在上级各部门的指导下，认真学习贯彻党的十八届四中全会精神和《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，加强法治建设，用法制为医院发展护航，用法制保障患者权益，推动医院健康发展。医院先后荣获‚**省平安医院创建活动先进单位‛、‚**市‘六五’普法中期先进集体‛等荣誉称号。
一、基本情况
医院创立于**年，是一所集医疗、预防、保健、教学、科研于一体的综合性三甲医院、爱婴医院、美国微笑联盟定点医院和国际紧急救援中心网络医院，医院服务人群500余万人。
二、主要工作
（一）以“三个到位”加强法制宣传夯实依法治院基础
1、组织领导到位。医院党委高度重视此项工作，专门成立了依法治院领导小组，党委书记、院长**同志任组长，亲自抓、负总责，下设办公室具体负责工作的开展和实施。院领导班子定期召开会议，专题研究部署和实施计划工作，明确任务，落实人员和经费，保证工作如期顺利开展。并着力加强舆论宣传，为构建和谐医院营造良好的氛围，确保了依法治院活动的有序开展。
2、学习培训到位。在开展法律知识培训，强化法律意
-1-识方面，紧紧围绕与医院工作密切相关的法律法规进行了学习宣传，有计划、分步骤地开展相关的卫生法律法规知识的教育学习。邀请法律专人人士来院授课，进一步增强卫生从业人员的法律意识，提高法律素质，增强了依法执业的自觉性。医院人事老干科将劳动保障权益的法制培训纳入新职工培训并编写了培训教材；工会将学习宣传和贯彻执行计划生育法作为工作重点，每年召开计划生育责任专题会议，年初与各科室签订计划生育目标责任书；医务科每年有针对性的对侵权责任法、执业医师法、《献血法》、《职业病防治法》、《药品管理法》、《医疗机构管理条例》、《血液制品管理条例》、《医疗事故处理条例》、《关于维护医疗机构秩序的通告》等相关法律法规进行专门系统的学习；公共卫生科定期组织传染病防治法基本知识以及相关知识的培训；医院感染管理科每月组织有相关法规规范知识的培训，真正做到全覆盖，不漏一科一人。
3、阵地建设到位。医院将各种法律、法规和规章通过院内局域网在网上公示，便于职工在业余时间开展自学，通过系统学习，职工依法执业意识有了明显提高。同时，开辟了科室宣传栏、宣传展板、LED显示屏和相关规章手册等在内的普法阵地，以营造依法治院的氛围。
（二）以“三个坚持”增强法治意识提高依法治院能力
1、坚持领导干部带头学法用法。医院领导班子带头学习法律知识，提高依法决策、依法行政和依法管理的水平，做自觉学习和遵守法律法规的模范。坚持民主集中制度，-2-严格执行‚三重一大‛议事规则，严格自律，给全院职工做表率。
2、坚持一切工作以法律为准绳。医疗卫生是救死扶伤、治病救人的特殊行业，工作中稍有疏忽，就会给人民的生命财产带来不应有的损害。工作中必须坚持一切以法律为准绳，依法管理，用法律规范每一个医务人员的医疗行为，保证医护人员在法律规定的范围内开展医疗活动。医院不断完善各项规章制度，并印制成管理手册全院下发，促进各项工作规范化、制度化、法制化。为使医院各项工作符合法治化规范化的要求专门聘请了法律顾问，成立投诉接待办公室，依法签订各种协议合同，解决各种医疗纠纷。
3、坚持医德医风常抓不懈。将依法治院和加强卫生行业作风建立相结合。继续抓好治理医药购销领域商业贿赂工作，坚持政治学习和医德医风教育常抓不懈。完善制度，加强监督，严格执行国家药品价格政策和收费标准，合理检查、合理治疗、合理用药，规范抗菌素使用，认真落实处方管理办法，控制医疗费用不合理增长，从医疗服务每一个环节入手，努力降低患者负担，从源头上解决看病难、看病贵问题。杜绝各种吃、拿、卡、要和收受‚红包‛现象。并积极向社会和患者承诺，公开承诺服务的内容，接受患者和社会的监督。
（三）以“四项机制”坚持普治并举助推依法治院提升
医院将依法治院与医院各项工作结合起来，同规划、同落实、同考核，保证将各项工作落到实处。
1、实行物价公示制。一是推行住院费‚时时清‛，住院病人在全院各个病区的护士站，每天24小时随时可以查询共计2600多个项目的单项和合计收费情况；二是在门诊大厅醒目位置设立药品价格公示牌，各电子显示屏上公布各种收费标准，并滚动播出；三是在门诊大厅、内外科大楼大厅和住院收费处还设置了电子触摸屏，患者随时可以查询医疗收费情况；四是应用科学管理手段，遏制乱收费现象。
2、执行招标采购制。医院严格执行药品集中招标采购制度，科学控制药品收入比例。一是认真贯彻药品招标采购办法，严格执行中标药品采购合同，在合同上明确规定乙方不得以回扣来促销药品；二是执行药品收入占科室业务收入的指标控制，实行高价药品科主任审核制，对用药量位居前十名的药品种类定期进行评价，实行用药情况公示，切实管住医生的‚笔头‛。
3、推进办事公开制。我院长期坚持院务公开制度、事前审计制度、公开招标制度，及时、准确、全面公开医院信息，对医院重大的活动、人事任免、财务收支、组织发展、职称晋升、评优评先等定期在院务公开栏和指定地点公布、公示，让全体职工了解医院的大事和具体情况，自觉接受职工的监督，杜绝暗箱操作，增加决策的透明度。
4、严格责任追究制。医院将普法工作纳入年度综合评比考核，为了保证工作全面开展，每年年初，医院与各部门、科室签订了目标责任书，层层落实责任制和责任追究制，与年终考核挂钩，对因领导不力、责任不明确、工作-4-不落实，造成严重后果的，严格追究有关领导和人员的责任。
我院依法治院工作虽然取得了一些成绩，但离上级的要求还有一定的距离。我们将继续发扬成绩，努力改进存在的不足，为建设法治社会、平安医院奠定良好的法治基础，为**市加快特大城市建设步伐，构建和谐**，加快建设省域医疗中心作出我们应有的贡献。
