教师乱办班摊派资料责任书_乱订教辅资料的责任书

其他范文 时间:2020-02-28 05:16:36 收藏本文下载本文
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教师乱办班,乱补课,摊派资料的处理办法

为了进一步规范中小学教师从教行为,切实减轻中小学生负担,加强师德师风建设,端正教育行业风气,维护教育良好形象,办人民满意教育,按照市委、市政府、市纪委的要求,依据国家和省、市有关政策和法律法规,总结以往的经验,借鉴外地的做法,结合本校的实际,制定本办法。

一、本办法所指的中小学教师乱办班乱,征订教辅材料乱补课,是公办中小学在职教师利用职务之便,以赚钱为目的,通过强迫、暗示、课上不讲办班讲等不正当手段,动员、组织学生参加各种形式的辅导班、补课班,或公办中小学在职教师到民办教育机构从事教育教学活动,影响学校教育教学工作,引起学生、家长不满,造成不良影响的行为。

二、中小学教师乱办班,乱征订教辅材料乱补课行为,一经查实,除责令立即停止,退还所收取费用外,还要按照管理权限,由所在学校和学校上级主管部门予以处理。

(一)教师有一次乱办班乱,征订教辅材料乱补课行为的,由所在学校责令其在学校教职工大会上检讨,取消其当年评选各种先进和晋升专业技术职务的资格。学校上级主管部门对其进行通报批评。

(二)教师有两次乱办班乱,征订教辅材料乱补课行为的,取消其三年内评选各种先进和晋升专业技术职务的资格。已聘用相应职务岗位的,降低一级专业技术职务聘用一年,岗位工资和薪级工资也随之下调。

(三)教师有三次以上(含三次)乱办班乱,征订教辅材料乱补课行为的,取消其五年内评选各种先进和晋升专业技术职务的资格。已聘用相应职务岗位的,降低一级专业技术职务聘用三年,岗位工资和薪级工资也随之下调。

(四)对乱办班乱,征订教辅材料乱补课屡教不改、情节特别严重已实行聘用制的教师,由学校解除其聘用合同。

西岗镇高庙小学 2008年9月

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