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安全生产目标管理责任书
FTAJ2015-001 为认真贯彻以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针，强化和落实企业安全主体责任以及安全生产的“双基”工作，树立“安全生产、人人有责”的观念，防止和减少各类生产安全事故，保障企业职工生命和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产管理条例》及有关安全生产法律法规的规定，根据公司工作分工，总经理现与各副总经理签订安全生产责任书如下：
一、安全任务目标
1、重大伤亡事故为03、职业病事故为04、轻伤率小于3‰
5、安全隐患整改合格率达100%
二、职责任务要求
1、认真执行、贯彻安全生产方针、政策和法律法规，科学安排。以建立安全生产长效机制为目标，切实抓好本部门工作，努力实现安全生产持续稳定。
2、切实加强安全生产工作，对分管各部门负安全管理责任，每月至少召开一次本部门全体人员会议，总结生产过程中的安全经验及隐患整改情况；并严格执行安全生产责任追究制度，按照“四不放过”原则，严格事故查处。
3、进一步加强安全培训教育，不断提高本管辖部门人员的安全意识和安全技能。
4、完善本管辖部门劳动防护用品的发放标准，加强督促检查。
5、准确分析、判断、检查分管单位安全生产工作，及时处理生产过程中的异常情况。
6、落实本管辖部门的隐患排查和隐患治理工作。
7、认真组织开展安全生产标准化活动；完善应急救援体系并参与定期演练活动；并确保安全生产必须的资金投入。
8、建立、健全安全生产控制指标。严格落实全年安全生产目标、任务和责任，全员签订安全生产目标管理责任书。加强监管检查，落实本单位的主体责任和监管责任。把安全生产任务和措施落到实处。
三、考核与奖励
依据公司《安全生产奖惩制度》和《通用制度》给予考核和奖励。
四、本责任书一式两份，签字后由责任单位、公司安全环保部各存一份。
负责人（签字）：
责任人（签字）：
****年**月**日
****年**月**日
2、火灾事故为0
安全生产目标管理责任书
FTAJ2015-002 为认真贯彻以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针，强化和落实企业安全主体责任以及安全生产的“双基”工作，树立“安全生产、人人有责”的观念，防止和减少各类生产安全事故，保障企业职工生命和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产管理条例》及有关安全生产法律法规的规定，根据公司工作分工，副总经理与车间主任签订安全生产责任书如下：
一、安全任务目标
1、重大伤亡事故为03、职业病事故为04、轻伤率小于3‰
5、安全隐患整改合格率达100%
二、职责任务要求
1、认真贯彻安全生产“五同时”原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。以建立安全生产长效机制为目标，切实抓好本车间工作，努力实现安全生产持续稳定。
2、按公司要求及时制定、修订车间安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作措施计划并认真组织实施。
3、积极开展各种形式的安全大检查，对查出的安全隐患要认真进行整改，对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划，并上报分管副总经理，对公司级安全检查出的隐患要按照要求认真进行整改。
4、积极参加公司组织的各种安全培训教育活动。
5、按照“四不放过”原则，及时对本车间发生的事故进行处理。
6、定期召开安全工作会议，根据车间生产情况，掌握安全工作的重点、难点，准确分析、判断、检查本单位安全生产工作，及时处理生产过程中的异常情况。
7、落实好各类工作票制度和外来施工作业人员的安全管理。
8、完成分管副总安排部署的临时性任务。
三、考核与奖励
依据公司《安全生产奖惩制度》和《通用制度》给予考核和奖励。
四、本责任书一式两份，签字后由责任单位、公司安全环保部各存一份。
负责人（签字）：
责任人（签字）：
****年**月**日
****年**月**日
2、火灾事故为0
安全生产目标管理责任书
FTAJ2015-002 为认真贯彻以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针，强化和落实企业安全主体责任以及安全生产的“双基”工作，树立“安全生产、人人有责”的观念，防止和减少各类生产安全事故，保障企业职工生命和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产管理条例》及有关安全生产法律法规的规定，根据公司工作分工，车间主任与班组长签订安全生产责任书如下：
一、安全任务目标
1、违章操作事故为03、无故不参加安全培训、消防、应急演练为04、人为设备事故为0
5、因安全防护不到位而发生事故为06、佩戴劳动防护用品率100%
二、职责任务要求
1、贯彻执行公司和车间对安全生产的指令和要求，全面负责本班组的安全生产。
2、组织职工学习并贯彻执行公司、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。
3、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。
4、负责对新工人（包括实习）进行岗位安全教育。
5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。
6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行，督促教育职工合理使用劳动防护用品、用具，正确使用灭火器材。
7、严格执行工作票制度，做好作业现场的安全措施的监督落实。
8、抓好班组建设，提高班组管理水平，保持生产作业现场整齐、清洁，实现安全文明生产，并做好班组的思想工作。
三、考核与奖励
依据公司《安全生产奖惩制度》和《通用制度》给予考核和奖励。
四、本责任书一式两份，签字后由责任单位、公司安全环保部各存一份。
负责人（签字）：
责任人（签字）：
****年**月**日
****年**月**日
2、违反公司安全规章制度为0
安全生产目标管理责任书
FTAJ2015-003 为认真贯彻以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针，强化和落实企业安全主体责任以及安全生产的“双基”工作，树立“安全生产、人人有责”的观念，防止和减少各类生产安全事故，保障企业职工生命和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产管理条例》及有关安全生产法律法规的规定，根据公司工作分工，班组长与班组成员签订安全生产责任书如下：
一、安全任务目标
1、违章操作事故为02、违反公司安全规章制度为03、无故不参加安全培训、消防、应急演练为04、人为设备事故为0
5、因安全防护不到位而发生事故为06、佩戴劳动防护用品率100%
二、职责任务要求
1、参加安全活动、学习安全技术知识，严格遵守各项安全生产规章制度。
2、认真执行交接班制度，交班前必须确保本岗位的设备和安全设施齐全完好。接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。
3、精心操作，严格执行工艺规程，遵守纪律，记录清晰、真实、整洁。
4．按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。
5．熟悉本岗位有毒、有害物质的性质，熟悉急救方法，熟知消防和气体防护等安全知识。正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护、消防器材。
6、当发现直接危及人身安全的紧急情况、事故隐患或其它不安全因素时，在保证人身安全的情况下，采取应急措施，并及时报告主管部门。
三、考核与奖励
依据公司《安全生产奖惩制度》和《通用制度》给予考核和奖励。
四、本责任书一式两份，签字后由责任单位、公司安全环保部各存一份
负责人（签字）：
责任人（签字）：
****年**月**日
****年**月**日
