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组织工作有关名词释义
一、党建主题活动类
1、“三级联创”:2003年中央出台了《关于深入开展农村党的建设“三级联创”活动的意见》,要求在农村基层党组织中,深入开展以创建“五个好”村党组织、“五个好”乡镇党委和农村基层组织建设先进县为主要内容的农村党的建设“三级联创”活动。
2、“旗帜工程”:2004年省委组织部出台了《关于在全省农村基层党组织和党员中实施“旗帜工程”的意见》,以创建和树立“综合示范先进乡镇党委”、“综合示范先进村党组织”和“党员致富带头人”为主要内容,进一步深化“三级联创”。
3、“商山深处党旗红”:2005年市委出台了《关于在全市各级党组织和党员中开展商山深处党旗红主题活动的意见》,主要内容是“党委树旗帜、支部树标杆、党员树形象”的“三树”活动。
4、“富民和谐”党建:2008年市委出台了《关于以“富民和谐”为主题深化“商山深处党旗红”党建活动的意见》,积极探索推行“支部+协会+党员示范户”的富民模式、“四级承诺一评议”的和谐模式和实施 “双联双建”活动的富民和谐模式,努力打造服务发展的新平台。
5、“三融入三提升”:2009年柞水县委出台了《在全县各级党组织开展“三融入三提升”党建主题活动的意见》,即:融入发展抓党建,提升领导科学发展能力;融入富民抓党建,提升执政为民能力;融入和谐抓党建,提升驾驭全局能力。
二、党建活动类
6、“无职党员设岗定责”:2006年省委出台了《关于在全省农村开展无职党员设岗定责工作的意见》,在农村无职党员中开展设岗定责活动,保持共产党员先进性。
7、“五送一建”:2007年省委出台了《关于在全省开展“五送一建”送温暖建机制活动认真做好困难党员帮扶工作的安排意见》,“五送一建”即:送精神、送政策、送技能、送医保、送关爱,建立关爱帮助长效机制。
8、“双培双带双示范”:2004年市委大力实施“双培双带双示范”工程,以“把党员培养成致富能手、把致富能手培养成党员,带头致富、带领群众致富,创办党组织示范基地、党员科技示范户”为标准和要求,积极培养创业型党员。
9、“四级承诺一评议”:2007年市委在省委提出“党员承诺制”的基础上,下发了《关于在全市基层党组织和党员中开展“四级承诺一评议”活动的通知》,要求每个县(区)扶贫包村部门为包扶村办一件实事;每个乡镇党委为所辖村确定和培育一个主导产业项目;每个村党支部完成一项群众关心的公益性项目;每名有能力的农村党员帮助一户困难群众发展一个致富项目或办一件实事。
10、“双联双建”:2008年市委出台的《关于以“富民和谐”为主题深化“商山深处党旗红”党建活动的意见》中提出,在全市广泛开展以“部门联村、共建新农村,党员干部联农户、共建小康示范户”为主要内容的“双联双建”活动,帮助村级党组织制定发展规划、发展主导产业,帮助群众解难题、办实事、发展生产。
11、“双创双争”:市委组织部提出,在远程教育工作中,开展“创建先进教学服务平台、创建示范终端站点,争当优秀管理员、争做学用标兵”的“双创双争”活动。
12、“五比五看两争当”:在创先争优活动中,我县创新了“比学习看能力素质、比服务看惠民实效、比创新看特色亮点、比业绩看科学发展、比形象看群众评价,争当模范班子、争当优秀党员”的活动载体。
三、党建制度类
13、农村党支部书记“一定三有”:中央提出,在农村党支部书记队伍建设中,要建立完善村干部管理考核和激励保障机制,达到“定岗位职责,工作有待遇、干好有前途、退岗有保障”的要求。
14、社区党建“三有一化”:中央提出,社区党组织建设要达到“有人管事、有钱办事、有场所议事”的标准,推进社区党建工作区域化发展。
15、“一册两聚四会”制度:该制度源自我县“四会两聚日”制度,经市委提炼总结后全市推广。即:村干部填写工作记实手册,每月分别确定一天作为党员活动日和村民议事日,村级重大事务由支部会提议、“两委会”商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议,决议事项和办理结果、办理过程进行公开,接受群众监督。
16、“两书一卡一册”:在村级党组织“升级晋档、科学发展”活动中,我县创新“两书一卡一册”管理办法,在全市得到推广。即:《村级党组织年度目标责任书》、《村干部任期目标责任书》、《农民收入明白卡》、《县直部门帮扶工作手册》。
17、升级晋档“六大机制”:我县在全市首家建立联村帮扶、典型示范、村级管理、统计监测、工作记实、责任考核六大机制,推进村级党组织升级晋档。
18、“一宽三提”:2010年,县委提出了“放宽离任村干部补助条件、提高离任村干部补助标准、提高现任村干部工资报酬、提高基层党建工作经费”的“一宽三提”举措,保障“一定三有”制度的落实,得到市委领导专题批示,《商洛组工》以专刊形式在全市宣传交流。
19、“五比三评”制度:在创先争优活动中,我县在机关党员中创新开展比学习、比服务、比创新、比业绩、比形象的“五比”活动,通过领导测评、干部测评、群众测评的“三评”办法,对党员进行季考核、年总评,确定格次。
四、干部管理类
20、“三位一体”目标责任考核机制:2008年,省委提出“年度目标责任考核、领导班子和领导干部考核、党风廉政建设考核”的“三位一体”目标责任考核机制。
21、干部监督四项制度:2010年3月,中共中央办公厅印发了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》,中共中央组织部印发了《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法(试行)》,统一简称为“干部监督四项制度”。
22、“一报告两评议”制度:中央提出,地方党委常委会每年向全委会报告工作时,要专题报告年度干部选拔任用工作情况,并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部民主评议。
23、换届“双承诺”制:中央提出,要严格执行换届纪律,下级党委要向上级党委作出书面承诺,换届涉及干部要向组织部门作出书面承诺。