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科技局2010年工作总结及2011年工作重点
年初以来，我县继续深入推进“科技兴县”战略，着力建设“县域支柱产业培育工程”、“农村科技服务体系建设工程”、“科技兴县责任工程”、“县、乡、村科技管理网络建设工程”，突出抓好农业新技术成果转化等各项工作，取得显著成效。现将一年来的各项工作总结如下：
一、完成的主要工作
（一）以培训新型农民为主旨，扎实开展科技宣传培训工作 为优化产业结构，积极推进产业化进程，大力普及推广新技术、新品种，加快科技成果转化，努力提高各族群众科技素质，依靠科技进步，全面实现2010年确定的各项奋斗目标，科技局紧紧围绕“实际、实用、实效”的培训原则，以全县开展第二十一届“科技之冬”培训为契机，围绕今年重点推广的膜下滴灌、“双膜”、深松和测土配方技术，大力开展科普宣传和培训。全县共举办各类实用技术上培训班3105期，其中举办县级培训班35期，骨干重点班112期，普及班2993期。共培训农牧民23.8万余人（次），培训党员和干部4.8万余人（次），村干部培训达到100%；培训少数民族5.5万人（次），占少数民族劳动力的99%。共发放各类技术资料20万余份。整个活动全县共投入资金42余万元。，使广大农村100％以上的农户和95%的农民接受培训，真正掌握了1－2门实用技术。从而使全县各族农牧民掌握了大量的科技信息、增强了科技意识和市场信息。
（二）积极做好项目申报及推进工作
做好科技富民强县项目推进工作。“沙湾县棉花产业化及技术集成”被自治区确定为科技富民强县项目，并给予100万元的项目经费。为保证该项目顺利实施，切实提高我县棉花产业市场竞争力，科技局协助各乡镇（场）努力提高棉花种植科技含量，优化棉花种植模式，配合各植棉乡镇（场）从大专院校、科研院所、周边团场聘请专业技术人员46名，为项目的顺利实施提供了人力保障。
做好科技项目筛选工作。通过调研座谈等多种形式，在全县各乡镇（场），各相关单位、各企业上报科技项目54个，并建立相应的项目库。2010年年初，领导小组办公室报请科技兴县领导小组组长同意后，召集沙湾县专家顾问团农业组、科教文卫组、经贸组专家对上报的54个项目从项目立项的可行性、科技经费支持力度等方面进行了论证。其中农业项目21个全部通过论证；工业项目申报8个，拟立项5个；教育卫生项目申报14个，拟立项10个；乡镇项目申报11个，拟立项11个。经过进一步的筛选，截至目前共拟立项项目18个。
做好科技项目申报工作。我县申报的自治区科技特派员项目“千泉湖特种鱼养殖技术推广应用”、“复播食用油葵杂交种的育种和开发”分别获得科技厅3万元、2万元的资金支持。
做好县级科技进步奖评审工作。今年年初，组织县科技进步奖评审工作领导小组，对全县专业技术人员新技术、新品种引进、推广24个项目进行了评审，现已将评审结果上报县人民政府审定。
（三）以科技特派员制度试点工作为抓手，丰富科技为农服务形式
截止目前，我县共下派科技特派员46名，在科技特派员制度试点工作实践中，我县不断创新工作方法，采取多种形式建立利益共同体，在科技服务中实现科技人员为驻县单位或实体的共赢，一是以点促面、加强科技特派员服务体系建设，着力实现“农科教”的有机结合。个别乡镇在与石河子大学、新疆农业职业技术学院协议共同建立科技特派员工作站的基础上，进一步充实协议内容，举办短期实用技术培训班,提高了科技兴乡镇的步伐。二是科技特派员服务领域在不断拓展。除了认真做好技术指导，部分特派员还利用网络、媒体、广播扩大宣传面，在产品包装、销售上延伸了服务链。三是加强科技特派员的管理，对下派的科技特派员工作进行测评，对不称职的特派员进行了辞退，保证了特派员工作的严肃性。
（四）以提高农业生产组织化程度为重心，加大专业技术协会的组建工作
在现有专业技术协会的基础上，通过下基层调研会同相关单位进一步规范各类专业技术协会的章程，发挥协会职能，扩大会员数量，目前我县有养牛、养羊、番茄种植等各类专业技术协会132个，会员近万人，各类农村经纪人600余人，提高协会对农业产前、产中、产后的服务职能，通过提高农业生产的组织化程度，强化了科技在农村的推广力度。
（五）认真做好民营科技企业的认定工作 今年科技局为鼓励、引导、扶持民营科技企业的发展，保障民营科技企业的合法权益，调动科技人员的积极性，促进科技成果转化，充分发挥民营科技企业在科技进步和县域经济建设中的作用，根据《新疆维吾尔自治区民营科技企业条例》、《新疆维吾尔自治区民营科技企业审核认定操作规程》，在评审已挂牌的五家民营企业的基础上，对全县民营企业进行调查摸底，对申报符合条件的企业进行了初步审核。
二、2011年工作重点
（一）抓好科技示范户工作
目前，全县共有科普示范户2640户、科技带头人2760名，评定农牧民技术员370名。2011年要进一步突现科技示范户的作用，围绕“三模一技”和每个乡镇（场）根据主导产业，建立10-20个科技示范点，适时组织广大农牧民观摩，有效发挥其示范带动作用。同时，要做好科技示范户的培训工作，从科技经费中划拨一定资金作为培训费，让优秀科技示范户在区内外观摩学习，不断提高其科技素质。
（二）促进科技特派员工作的开展
2011年科技特派员工作要进一步结合实际，积极实施科技特派员“农村科技创业行动”。组织动员科技人员和高校毕业生作为科技特派员深入农村基层，兴办生产经营实体，与农民结成利益共同体。通过科技特派员的服务，建立健全农业科技社会化服务体系，引导和支持农民专业技术协会、农村专业合作经济组织的健康发展。确保年内下派科技特派员15名，并通过科技特派员项目等措施积极扶持和引导科技特派员创业。(三)抓好人才强县战略的实施
一是积极引进区内外人才，建设规模较大、结构合理的科技创新人才队伍。二是进一步完善科技人才评价和激励机制，与人事局、组织部积极对接，出台一系列鼓励专业技术人员干事创业的政策措施并建立长效机制。三是结合我县实际，抓住重点、分级实施，多渠道、多层次、多形式的开展科技培训，不断整合培训资源，努力提高培训质量。年内各乡镇（场）、各相关单位基层干部有85％以上接受普及性科技培训教育；行业、部门科技人员接受继续教育面在40%以上。全县专业技术人员累计培训人数不低于1万人次。
(四)积极争取科技项目
增强对中央和自治区关于2011年经济工作重大决策部署的认识，围绕县委、县政府确定的2011年经济建设与社会发展重点目标，抓住国家扩大内需保增长、实施积极的财政政策和加快新疆发展的有利时机，积极与上级业务部门协调沟通，争取国家、自治区科技项目支持和资金投入，积极筛选、推荐一批技术创新项目。年内争取自治区科技项目1-3项。
(五)以科技进步促进“五个一”工程建设
科技局将从自身工作职能出发，加大科技培训力度、积极提供项目支撑及人才支持。2011年根据“五个一”工程需要，积极外聘专业技术人员并争取科技厅1-3个相关科技项目为“五个一”工程服务。
