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教育的欣慰
早读课,学生黄伟明、谭文杰没穿校服。
“为何没穿校服?”
“老师,我的校服洗了,没干!”
“第一句话应该跟我说什么?”
“对不起,老师,给您添麻烦了!”
“不是有两套吗?”
“对不起!”
“昨天晚上老师都在班上强调,学校要求穿校服;没干为何不与老师沟通好?为何两套都没干?昨晚老师才说明天中午请你们两和舍长去我那吃饭(被评上“模范宿舍”),今天就犯错?”
“对不起!”
“想想应不应该,回去!” 我犹豫,是不是应该取消对他们的奖赏,取消他们去我家吃饭的机会,但我忍了,没说出来。
第一节课下课,谭文杰来了,双手呈递了一张纸——检讨书!我并没让其写检讨书!“我因今天没穿校服,而写下这一份检讨,老师对不起,我错了。给您添麻烦了,今天没有穿校服,你叫我反思,我反思之下而写下了这份检讨,昨晚我因学生会有事,而没有看到你在黑板上写的事情,加上我校服有点没干,所以今天我没有穿到夏装的校服,虽然没有被学生会签名,但是今天给老师你添麻烦了,在这里我感到十分惭愧,上一次您说我没有给你添过麻烦,而今天就给你添了一次麻烦,这样的事我保证以后不再发生,在这里我请老师原谅我的错误。”
心理暖暖的——这才是我魏人友的好学生!
老师的教育没有恶意,没有刁蛮的意思,只是希望学生知错能改,内心认识自己的问题,并诚恳的道歉、反思、不再犯同样的错误!
该生的可取之处在于:
1、道歉了。不像有些学生,好像自己是老大,穿不穿校服他说了算,对学校的要求不认同(防止学生衣着攀比、防止校外人员混进校园对学生造成伤害);
2、理由很充分,但没为自己过多辩解。不像有些学生找一堆理由,老师一质问就谎话冲口而出,自圆其说;
3、没被扣分,没给班上抹黑,但认错。不像有些学生,犯错也不声不吭,没有主动找老师沟通;
4、第一次犯错,态度就如此诚恳。不像有些学生,屡屡犯错,还摇头晃脑,冷漠的习以为常;
5、没要求写检讨,却主动、最短时间写份检讨,且写得很好。不像有些学生总犯错,要求写检讨还抗拒、狗屁不通、迟迟不写;
6、主动承诺,不犯下次。不像有些学生,屡屡犯错让其保证不再一错再错、重蹈覆辙,却心里不爽的抵触。。。教育的目的是助学生成长起来,让他们走入社会后别被人嫌弃、排斥,成为让老板、上司赏识的员工,让同事敬佩的人——愿我的学生能逐渐成长,像谭文杰同学一样,知错能改善莫大焉!